Préventeur - COMMUNE DE L ISLE SUR LA SORGUE

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice des Ressources Humaines, l'assistant (e) de Prévention Santé et Bien-être au Travail : - Contribue à l'amélioration de la prévention des risques professionnels en assistant et en conseillant l'autorité territoriale et le cas échéant, les services, dans la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail. - Contribue à la mise en œuvre des formations et actions en matière de prévention et bien être au travail Activités principales : - Identifier et évaluer les risques professionnels - Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents, - Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents, - Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre, - Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services - Participer/mettre en œuvre la démarche d'évaluation des risques professionnels et procéder à la mise à jour du document unique, - Participer à l'analyse des accidents de service ou de travail, - Gérer et suivre les visites médicales en lien avec la médecine de prévention - Veiller à la bonne tenue des registres, - Participer à l'accueil sécurité des nouveaux agents - Gérer les formations ou les actions de sensibilisation notamment en matière de prévention et bien-être au travail, - Participer au suivi des habilitations, - Rédiger des rapports pour alerter l'autorité territoriale sur les situations à risque et proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques, - Communiquer sur la santé et la sécurité au travail (réunion d'information, affichage...), - Organiser et animer les séances de F3 SCT - Faire une veille juridique dans le domaine de la prévention des risques professionnels