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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Ingénieur Qualité

Centre Hospitalier de la Haute-Marne (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier de la Haute-Marne

Localisation
Haute-Marne (52), France (52)
Publication
23 juillet 2026
Domaine
Environnement
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne recrute un(e) Ingénieur Qualité. L’ingénieur qualité met en œuvre la politique d’amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques du Centre Hospitalier de Haute Marne, en cohérence avec les orientations définies à l’échelle du groupement hospitalier Il accompagne les professionnels dans l’amélioration des pratiques et contribue à la sécurité des soins et à la satisfaction des usagers. Il exerce ses missions avec un haut niveau d’autonomie et de responsabilité, en appui à la gouvernance et aux instances de l’établissement. Activités générales : -Garantir le suivi de la politique d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins définie à l’échelle du Centre hospitalier de Haute Marne - Suivre et participer à la mise en œuvre des actions du Programme d’Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins (PAQSS) - Planifier et participer aux campagnes nationales de recueil d’indicateurs Mettre à jour les données qualité et sécurité des soins : indicateurs de suivi, reporting et tableaux de bord - Organiser les certifications à blanc annuelles et réaliser des évaluations internes : retours d’expérience, évaluations des pratiques professionnelles, patients traceurs, parcours traceurs, traceurs ciblés, audits système - Planifier les audits et enquêtes annuellement, élaborer les grilles de recueil et coordonnées le programme d’audit Activités spécifiques : - Travail en collaboration étroite avec une équipe qualité du GHT Cœur Grand Est - Accompagnement de la démarche qualité, gestion des risques dans les différents pôles territoriaux en tant que référents - Missions transversales à l’échelle des établissements - Travail d’équipe et de terrain - Interventions auprès de l’ensemble des acteurs de l’établissement : médecins, cadres, directions, professionnels de terrain, étudiants, usagers Interventions dans tous les secteurs : soins, administration, médico-techniques et techniques. Horaires de travail : 100% Décompte jours Travail en journée du lundi au vendredi CDD tout public avec possibilité de CDI Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser leur candidature motivée et leur CV à la Direction des Ressources Humaines par courrier ou par mail à [email protected] Copie à Mme Agnès WYNEN, Directrice des Soins et de la Qualité du Centre Hospitalier de Haute Marne, Joinville et Wassy : [email protected].

Compétences attendues

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux.Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne recrute un(e) Ingénieur Qualité.L’ingénieur qualité met en œuvre la politique d’amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques du Centre Hospitalier de Haute Marne, en cohérence avec les orientations définies à l’échelle du groupement hospitalierIl accompagne les professionnels dans l’amélioration des pratiques et contribue à la sécurité des soins et à la satisfaction des usagers.Il exerce ses missions avec un haut niveau d’autonomie et de responsabilité, en appui à la gouvernance et aux instances de l’établissement.Activités générales :-Garantir le suivi de la politique d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins définie à l’échelle du Centre hospitalier de Haute Marne- Suivre et participer à la mise en œuvre des actions du Programme d’Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins (PAQSS)- Planifier et participer aux campagnes nationales de recueil d’indicateursMettre à jour les données qualité et sécurité des soins : indicateurs de suivi, reporting et tableaux de bord- Organiser les certifications à blanc annuelles et réaliser des évaluations internes : retours d’expérience, évaluations des pratiques professionnelles, patients traceurs, parcours traceurs, traceurs ciblés, audits système- Planifier les audits et enquêtes annuellement, élaborer les grilles de recueil et coordonnées le programme d’auditActivités spécifiques :- Travail en collaboration étroite avec une équipe qualité du GHT Cœur Grand Est- Accompagnement de la démarche qualité, gestion des risques dans les différents pôles territoriaux en tant que référents- Missions transversales à l’échelle des établissements- Travail d’équipe et de terrain- Interventions auprès de l’ensemble des acteurs de l’établissement : médecins, cadres, directions, professionnels de terrain, étudiants, usagersInterventions dans tous les secteurs : soins, administration, médico-techniques et techniques.Horaires de travail :100% Décompte joursTravail en journée du lundi au vendrediCDD tout public avec possibilité de CDILes personnes intéressées par ce poste doivent adresser leur candidature motivée et leur CV à la Direction des Ressources Humaines par courrier ou par mail à [email protected] à Mme Agnès WYNEN, Directrice des Soins et de la Qualité du Centre Hospitalier de Haute Marne, Joinville et Wassy : [email protected].

Métier de référence

Ingénieur études énergies renouvelables et efficacité énergétique

Comprendre ce poste

L'ingénieur qualité en établissement hospitalier est le garant de la mise en œuvre des démarches d'amélioration continue au sein du Centre Hospitalier. Il joue un rôle transversal : analyser les processus de soins, identifier les dysfonctionnements, piloter les plans d'action visant à renforcer la sécurité des patients et optimiser les pratiques. Ce rôle est particulièrement sensible en santé mentale et réadaptation, où la qualité des prises en charge dépend d'une gestion rigoureuse des risques et d'une coordination fluide entre les équipes.

Le recrutement dans ce cadre

Recruté en catégorie A (fonction publique hospitalière), l'ingénieur qualité exerce avec autonomie et responsabilité, en interface directe avec la gouvernance et les instances décisionnelles du CH. La FPH offre des perspectives d'évolution vers des postes de coordonnateur ou responsable de domaines stratégiques dans un groupement de 9 établissements et 6 000 professionnels : un vivier favorable pour la mobilité interne.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience en gestion des risques ou amélioration continue (audit, certification, normes ISO) : ce socle technique est attendu d'un candidat A, même s'il provient du secteur privé ou d'un autre versant de la fonction publique.
  • Démontrez une capacité à accompagner le changement auprès de professionnels aux cultures variées : en santé mentale, l'adhésion des équipes soignantes aux démarches qualité est cruciale et requiert du leadership et de la pédagogie.
  • Documentez votre connaissance du contexte hospitalier (instances comme la CLIN, comités de qualité, accréditation) ou préparez-vous à l'acquérir rapidement : elle renforce votre crédibilité auprès de la direction et des professionnels.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2360413Fonction publique hospitalière

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