FP Territoriale Cat. BEducation & FormationIl y a 1 mois

Auxiliaire de Puériculture H/F - EAJE Anthoard - C.C.A.S DE GRENOBLE

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation

Isère (38), France (38)

Publication

23 juillet 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260723000860-auxiliaire-puericulture-eaje-anthoard?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Profil attendu

COMPETENCES Connaître le développement physique, moteur et affectif de l'enfant et les besoins de l’enfant Connaître les règles d'hygiène et de sécurité ; Connaître les bases de la diététique ; Savoir adapter les activités d’éveil aux différents âges et aux compétences des enfants. Prendre en charge et animer un groupe d'enfants ; Respecter les rythmes physiologiques des enfants ; Repérer les modifications de comportement de l’enfant ; Pratiquer les gestes de premiers secours ; Aptitude au travail en équipe pluri disciplinaire Capacité à communiquer positivement en équipe Savoir adapter son temps de travail aux besoins de l’établissement.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

Informations complémentaires

CONTEXTE DE TRAVAIL Participation mutuelle possible Une rémunération brute à partir de 2200€/ mois Une prime de fin d’année dès 6 mois d’ancienneté. 25 jours de congés annuels + 12 jours de Repos Compensateur. Frais de transport en commun remboursés à hauteur de 75 %. CONDITIONS REQUISES POUR POSTULER Diplôme Auxiliaire de Puériculture OBLIGATOIRE

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'auxiliaire de puériculture en établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE) est un professionnel central du secteur public de la petite enfance. Ses journées combinent des tâches de soin (hygiène, nutrition, sommeil) et d'accompagnement du développement (moteur, cognitif, affectif) des enfants accueillis. Intégré dans une équipe pluridisciplinaire, ce professionnel repère les évolutions comportementales et adapte les apprentissages aux besoins de chaque enfant, tout en garantissant un environnement sécurisé et conforme aux normes d'hygiène.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement en catégorie B au sein de la FPT implique un concours sur titre ou examen professionnel, selon l'expérience et les diplômes. Cette catégorie offre une stabilité d'emploi public et des perspectives de mobilité au sein des collectivités territoriales. Une carrière en tant qu'auxiliaire peut évoluer vers des postes d'éducateurs ou de coordonnateurs petite enfance après formation complémentaire.

Conseils pour candidater

**Valoriser certifications et qualifications** : le diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou un CAP petite enfance constituent des atouts majeurs ; mettez en avant aussi les formations continues en secourisme (PSC1 ou SST) et en hygiène.

**Illustrer la gestion de groupe** : décrivez des expériences concrètes d'animation ou d'encadrement d'enfants en collectivité, en mettant l'accent sur l'adaptation des activités à l'âge et l'observation comportementale.

**Démontrer le travail en équipe** : précisez comment vous avez collaboré avec d'autres professionnels (éducateurs, infirmiers, parents) et comment vous communiquez positivement pour assurer la cohérence pédagogique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O038260723000860Fonction publique territoriale