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PostePublic
FP Territoriale Cat. BAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Chargé de communication digitale et création de contenus - MAIRIE DE SAINT JULIEN EN GENEVOIS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Haute Savoie (74), France (74)
Publication
23 juillet 2026
Domaine
Communication
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Saint-Julien-en-Genevois, 17 000 habitants, aux portes de Genève, connaît une transformation dynamique. Par une communication de proximité et transparente, nous souhaitons valoriser pleinement les projets de la Commune, ses acteurs et ses événements. Au sein d’une équipe à taille humaine (3 agents), rattaché au responsable du service communication, vous occupez un rôle clé et polyvalent pour déployer la stratégie de communication de la Ville. VOS MISSIONS? 1. Développer les outils numériques et valoriser la e-réputation de la collectivité. Gérer et faire évoluer les outils afin de développer la visibilité et valoriser les actions de la Ville : • Proposer des idées de contenus ; • Rédiger des publications adaptées à chaque plateforme et en suivre les performances ; • Proposer des évolutions en fonction des tendances et des usages ; • Administrer le site internet (WordPress) et l’application mobile (IntraMuros) ; • Optimiser le référencement naturel (SEO) ; • Développer de nouveaux formats en s’appuyant sur les nouveaux outils digitaux. 2. Créer des contenus multimédias. Imaginer, produire et diffuser des contenus qui valorisent les projets, les événements et les services de la Ville : • Créer des contenus destinés aux réseaux sociaux (posts ; réels ; stories ; shorts…) et au site internet ; • Préparer, scénariser, tourner, monter et diffuser des reportages vidéo ; • Créer des reportages photo. 3. Contribuer à la conception des supports de communication. • Participer, en lien avec la chargée de communication graphique, à la réalisation et à l’adaptation de supports de communication print et digitaux (affiches ; flyers ; brochures…) dans le respect de la charte graphique de la Ville. 4. Accompagner les services municipaux. • Travailler en lien avec les services de la collectivité afin de promouvoir leurs événements ; réaliser les supports adaptés et valoriser leurs actions. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL? POSTE À TEMPS COMPLET 37h30/semaine (14 jours de RTT/an) HORAIRES Présence obligatoire : 9H00 – 11H30 / 13H30 – 16H30 ; 1 jour de télétravail/semaine (après 3 mois de contrat). SALAIRE & AVANTAGES - Salaire selon la grille des rédacteurs ; - Régime Indemnitaire (indemnité mensuelle) : 432,08€ brut/mois ; - 13ème mois + prime de fin d’année liée à l’entretien professionnel ; - Tickets restaurant ; - Participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance ; - CNAS.

Compétences attendues

Saint-Julien-en-Genevois, 17 000 habitants, aux portes de Genève, connaît une transformation dynamique.Par une communication de proximité et transparente, nous souhaitons valoriser pleinement les projets de la Commune, ses acteurs et ses événements. Au sein d’une équipe à taille humaine (3 agents), rattaché au responsable du service communication, vous occupez un rôle clé et polyvalent pour déployer la stratégie de communication de la Ville.VOS MISSIONS?1. Développer les outils numériques et valoriser la e-réputation de la collectivité.Gérer et faire évoluer les outils afin de développer la visibilité et valoriser les actions de la Ville :• Proposer des idées de contenus ;• Rédiger des publications adaptées à chaque plateforme et en suivre les performances ;• Proposer des évolutions en fonction des tendances et des usages ;• Administrer le site internet (WordPress) et l’application mobile (IntraMuros) ;• Optimiser le référencement naturel (SEO) ;• Développer de nouveaux formats en s’appuyant sur les nouveaux outils digitaux.2. Créer des contenus multimédias.Imaginer, produire et diffuser des contenus qui valorisent les projets, les événements et les services de la Ville :• Créer des contenus destinés aux réseaux sociaux (posts ; réels ; stories ; shorts…) et au site internet ;• Préparer, scénariser, tourner, monter et diffuser des reportages vidéo ;• Créer des reportages photo.3. Contribuer à la conception des supports de communication.• Participer, en lien avec la chargée de communication graphique, à la réalisation et à l’adaptation de supports de communication print et digitaux (affiches ; flyers ; brochures…) dans le respect de la charte graphique de la Ville.4. Accompagner les services municipaux.• Travailler en lien avec les services de la collectivité afin de promouvoir leurs événements ; réaliser les supports adaptés et valoriser leurs actions.VOS CONDITIONS DE TRAVAIL?POSTE À TEMPS COMPLET 37h30/semaine (14 jours de RTT/an)HORAIRES Présence obligatoire : 9H00 – 11H30 / 13H30 – 16H30 ;1 jour de télétravail/semaine (après 3 mois de contrat).SALAIRE & AVANTAGES - Salaire selon la grille des rédacteurs ; - Régime Indemnitaire (indemnité mensuelle) : 432,08€ brut/mois ;- 13ème mois + prime de fin d’année liée à l’entretien professionnel ;- Tickets restaurant ;- Participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance ;- CNAS.

Profil attendu

VOS COMPETENCES ET QUALITES? • Diplôme BAC+3 / BAC +5 spécialisé en communication digitale, graphisme ou multimédia ; • Expérience de trois ans sur un poste similaire ; • Qualité rédactionnelle et orthographe irréprochable ; • Stratégie de communication ; • Maîtrise experte des outils de bureautiques et de la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign, Première pro) ; • Maîtrise de CMS Wordpress ; • Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales ; • Permis B ; • Être créatif et force de proposition ; • Polyvalence ; • Proactivité et autonomie ; • Esprit d’analyse ; • Disponibilité ; • Travail en équipe ; • Gestion du stress.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

PRET A NOUS REJOINDRE? Candidature (CV+LM) avant le 22 août 2026 Site internet : www.st-julien-en-genevois.fr Mail : [email protected] Courrier : Monsieur le Maire – 1 place du Général de Gaulle CS 34103 – 74164 Saint-Julien-en-Genevois

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de communication

Comprendre ce poste

Ce chargé de communication digitale occupe une place centrale dans la stratégie de valorisation d'une commune en croissance aux portes de Genève. Les missions combinent création et gestion de contenus numériques (rédaction, design graphique, vidéo) avec l'administration technique de plateformes (site WordPress, application mobile). Au quotidien, il s'agit de traduire les projets municipaux en messages pertinents, adaptés à chaque canal de diffusion, tout en pilotant l'e-réputation de la collectivité et en mesurant l'impact via les analytics.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie B de la fonction publique territoriale, accessible sur titre ou concours selon les modalités que la mairie déterminera. Une intégration en équipe réduite (3 agents) offre une vraie visibilité et des possibilités d'évolution vers des fonctions d'encadrement ou de responsable de service, particulièrement dans les communes en transformation numérique.

Conseils pour candidater

  • Démontrer une maîtrise concrète de la Suite Adobe et WordPress : joindre un portfolio numérique ou des captures d'écran de projets gérés, pas seulement énumérer les compétences.
  • Valoriser une connaissance préalable du secteur public territorial (expérience dans une autre collectivité, stage ou projet associatif) : les enjeux de communication municipale diffèrent du privé.
  • Soigner particulièrement la rédaction et la présentation de la candidature elle-même : c'est une démo vivante des qualités exigées en matière d'orthographe et de clarté.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O074260723002086Fonction publique territoriale

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