Chef(fe) d' Atelier Zonal Metz
SGAMI EST (ouvre un nouvel onglet) — SGAMI EST
Localisation
Moselle (57), France (57)
Télétravail
Non
Publication
20 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2027
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique
Missions principales
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Votre mission principale consiste à organiser, gérer l’atelier et manager ses agents. Pour ce faire le/la Chef(fe) d’atelier :
• Organise, coordonne et planifie les opérations d’entretien, de réparation ou de maintenance pour les véhicules automobiles du parc des services de Police et de Gendarmerie du SGAMI Est ;
• Suit l’externalisation et la facturation ;
• Assure la gestion des mises en réforme des véhicules ;
• Assure le suivi de l’outillage de l’atelier ;
• Gère le suivi des déchets ;
• Contrôle journalier des fiches de travail des compagnons ;
• Assure le suivi des appareils de levage ;
• Conseille les services et unités soutenus ;
• Veille au respect des normes d’hygiène et de sécurité et des procédures qualité ;
• Gère le temps de travail du personnel (enregistrement et suivi des congés) ;
• Gère et encadre les apprentis ;
• Assume et supervise les opérations du magasin : approvisionnement/gestion/livraison/réception ;
• S’assure et organise le maintien ou la mise à niveau des compétences techniques de ses compagnons au regard du niveau technologique de la flotte à supporter.
Selon le contexte, la hiérarchie peut confier des tâches en lien avec l’activité du service.
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Le Bureau des Moyens Mobiles (BMM) est chargé de la maintenance et de la réparation du parc automobile de la police nationale et de la gendarmerie (véhicules légers, véhicules poids lourds, motos). Il dispose également d’ateliers de peinture automobile, de sellerie, de magasins automobiles chargé de l’approvisionnement en pièces détachées.
Composition et effectifs du service :
Metz : 31 agents dont 1 chef d'atelier - 1 adjoint au chef d'atelier - 1 responsable saisie prestations - 2 réceptionnaires - 5 mécaniciens automobile - 5 station de service rapide et moto - 6 carrossiers peintres - 2 selliers - 3 électriciens - 5 magasiniers
Liaisons hiérarchiques :
Chef du département maintenance
Chef du bureau des moyens mobiles (BMM)
Liaisons fonctionnelles :
Personnels et encadrants de l'atelier du BMM
Personnels des services du SGAMI Est
Compétences attendues
Groupe RIFSEEP : 1Vos activités principales :Votre mission principale consiste à organiser, gérer l’atelier et manager ses agents. Pour ce faire le/la Chef(fe) d’atelier : • Organise, coordonne et planifie les opérations d’entretien, de réparation ou de maintenance pour les véhicules automobiles du parc des services de Police et de Gendarmerie du SGAMI Est ; • Suit l’externalisation et la facturation ; • Assure la gestion des mises en réforme des véhicules ; • Assure le suivi de l’outillage de l’atelier ; • Gère le suivi des déchets ; • Contrôle journalier des fiches de travail des compagnons ;• Assure le suivi des appareils de levage ; • Conseille les services et unités soutenus ; • Veille au respect des normes d’hygiène et de sécurité et des procédures qualité ; • Gère le temps de travail du personnel (enregistrement et suivi des congés) ;• Gère et encadre les apprentis ; • Assume et supervise les opérations du magasin : approvisionnement/gestion/livraison/réception ; • S’assure et organise le maintien ou la mise à niveau des compétences techniques de ses compagnons au regard du niveau technologique de la flotte à supporter. Selon le contexte, la hiérarchie peut confier des tâches en lien avec l’activité du service.Votre environnement professionnelActivités du service :Le Bureau des Moyens Mobiles (BMM) est chargé de la maintenance et de la réparation du parc automobile de la police nationale et de la gendarmerie (véhicules légers, véhicules poids lourds, motos). Il dispose également d’ateliers de peinture automobile, de sellerie, de magasins automobiles chargé de l’approvisionnement en pièces détachées.Composition et effectifs du service :Metz : 31 agents dont 1 chef d'atelier - 1 adjoint au chef d'atelier - 1 responsable saisie prestations - 2 réceptionnaires - 5 mécaniciens automobile - 5 station de service rapide et moto - 6 carrossiers peintres - 2 selliers - 3 électriciens - 5 magasiniersLiaisons hiérarchiques :Chef du département maintenance Chef du bureau des moyens mobiles (BMM)Liaisons fonctionnelles :Personnels et encadrants de l'atelier du BMM Personnels des services du SGAMI Est
Profil attendu
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel/ niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables/ niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique/ niveau maîtrise - requis
Savoir faire :
Savoir s'organiser / niveau expert - requis
Savoir travailler en équipe / niveau expert - requis
Savoir manager / niveau expert - requis
Savoir rédiger / niveau pratique - requis
Savoir être :
Savoir s'adapter/ niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines/ niveau maîtrise - requis
savoir communiquer / niveau expert - requis
Vos perspectives :
Les compétences permettent d'évoluer vers d'autres emplois au sein de la structure et la filière de réparation automobile. L'expérience acquise permet de faciliter la préparation aux examens et concours en vue d’obtenir une évolution de carrière.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Contact avec l'ensemble des acteurs de la filière automobile.
Polyvalence avec les autres métiers de la structure (mécanique motocycle, électricité, carrosserie et magasin).
Aptitude physique à l'emploi, respect des règles d’hygiène et sécurité, utilisation d’outillage de la profession.
Disponibilité, relationnel, réactivité et formation.
Vous exercez vos missions sur la base horaire hebdomadaire de 38 heures, générant 16 jours d’ARTT.
Avantages :
• Restaurant administratif à partir de 2,70€
• Parking gratuit situé au sein de la structure
• Salle de sport sur le site
• 38h - Horaires variables
• Possibilité de télétravail
• 27j de congés annuels + 16 jours de RTT
• Participation employeur à la protection sociale complémentaire santé
• Forfait mobilité durable et prise en charge partielle des abonnements transports
• Accès facile : arrêt Mettis Pontiffroy à 20 mètres, proche du centre ville
Qui contacter ?
Chef du Bureau des Moyens Mobiles : 03 87 16 12 94
Chef d’atelier : 03 89 56 89 58
Pour postuler via MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036
Informations complémentaires
Localisation administrative et Géographique :
Administrative : Espace Riberpray, Rue Belle Isle, 57036 METZ CEDEX
Géographique : Espace Riberpray, Rue Belle Isle, 57036 METZ CEDEX
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : CHEF D’ATELIER
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPLOG041
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification RIME indispensable pour la prise d’acte dans D2) Responsable d’atelier
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RIME) : LOG005A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RIME):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Cadre juridique
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2
Métier de référence
Responsable de la logistique
Comprendre ce poste
Le Chef d'Atelier Zonal est un maillon clé de la logistique opérationnelle des forces de l'ordre. Au quotidien, ce responsable organise l'entretien et la réparation du parc automobile des services de Police et de Gendarmerie rattachés à la zone Est du SGAMI. Au-delà de la planification technique des interventions, le poste combine gestion administrative (comptabilité, suivi des réformes), supervision d'équipe (compagnons, apprentis) et conformité réglementaire (hygiène, sécurité, qualité). C'est une fonction charnière entre l'opérationnel technique et la gestion de ressources humaines.
Le recrutement dans ce cadre
Catégorie B de la fonction publique d'État, ce poste est ouvert à la fois aux titulaires et aux contractuels, offrant un accès par deux voies. Cette catégorie correspond à des fonctions d'encadrement intermédiaire avec responsabilités managériales. Les perspectives d'évolution vers la catégorie A existent pour les candidats investis, notamment via la formation continue ou des concours internes.
Conseils pour candidater
- Mettez l'accent sur votre expérience managériale concrète (encadrement d'équipe, gestion de conflits) et valorisez tout suivi budgétaire, même partiel. L'atelier est une entité avec ressources à piloter.
- Démontrez une maîtrise de l'environnement automobile ou logistique et de la réglementation qualité/sécurité afférente. Les procédures de conformité sont strictes dans le secteur public.
- Illustrez votre rigueur organisationnelle par des exemples précis : gestion de plannings complexes, suivi administratif rigoureux, coordination de multiples acteurs.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BS057SGB-124049Fonction publique d'État