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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Agent d'entretien des locaux polyvalent (H/F) - COMMUNE DE LAMANON

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Télétravail
Non
Publication
16 juillet 2026
Date limite
14 septembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Au sein de la collectivité, et sous la responsabilité du service logistique, l’agent d’entretien effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces, locaux et biens du patrimoine de la collectivité (bâtiments publics administratifs, établissements scolaires, salles polyvalentes, locaux d’association, etc.). Il participe à la distribution des repas scolaires, à l’entretien des matériels de restauration et à la préparation des salles. Il est responsable de la bonne utilisation des équipements techniques mis à sa disposition. • Assurer l’entretien courant du matériel et des locaux administratif ou spécialisés : - Effectuer le nettoyage et la désinfection des locaux (sols, vitres, mobilier, sanitaires, etc.) en fonction du planning établi, - Respecter les conditions d’utilisation des produits en fonction des surfaces à traiter, - Détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnements, - Vider les poubelles en opérant au tri sélectif des déchets. • Participer au service de restauration scolaire : - Effectuer la préparation des salles et du service, - Effectuer la distribution des repas dans le respect des normes HACCP, - Participer à la surveillance du repas, - Réaliser le nettoyage du réfectoire (tables, chaises) et des équipements de cuisine • S’assurer de la bonne utilisation des équipements et matériels mis à disposition : - Assurer l’entretien quotidien

Compétences attendues

Au sein de la collectivité, et sous la responsabilité du service logistique, l’agent d’entretien effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces, locaux et biens du patrimoine de la collectivité (bâtiments publics administratifs, établissements scolaires, salles polyvalentes, locaux d’association, etc.). Il participe à la distribution des repas scolaires, à l’entretien des matériels de restauration et à la préparation des salles. Il est responsable de la bonne utilisation des équipements techniques mis à sa disposition.• Assurer l’entretien courant du matériel et des locaux administratif ou spécialisés :- Effectuer le nettoyage et la désinfection des locaux (sols, vitres, mobilier, sanitaires, etc.) en fonction du planning établi,- Respecter les conditions d’utilisation des produits en fonction des surfaces à traiter,- Détecter et signaler les anomalies ou dysfonctionnements, - Vider les poubelles en opérant au tri sélectif des déchets.• Participer au service de restauration scolaire :- Effectuer la préparation des salles et du service, - Effectuer la distribution des repas dans le respect des normes HACCP, - Participer à la surveillance du repas, - Réaliser le nettoyage du réfectoire (tables, chaises) et des équipements de cuisine• S’assurer de la bonne utilisation des équipements et matériels mis à disposition :- Assurer l’entretien quotidien

Profil attendu

Savoirs et savoir-faire : Gestes et postures de la manutention manuelle Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés Règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage Règles du tri sélectif Notions de sécurité et risques pour le public Procédures de signalisation du danger Connaissance des normes HACCP et de leur application Maîtrise du matériel de nettoyage Ergonomie, sécurité, hygiène Savoir-être : Autonomie au quotidien dans l'organisation du travail Sens de l'écoute et de l'observation Rigueur Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative Capacité à travailler en équipe Disponibilité Discrétion et respect de l'obligation de réserve

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois Envoyer lettre de motivation + CV + photo à Monsieur le Maire Hôtel de ville 34 Grand'Rue 13113 LAMANON [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

L'agent d'entretien des locaux polyvalent assure la propreté et l'hygiène des équipements collectifs municipaux : bâtiments administratifs, écoles, salles publiques, locaux associatifs. Au-delà du nettoyage quotidien des surfaces, il contribue au bon fonctionnement des services de restauration scolaire en participant à la préparation des salles et à l'entretien des équipements. Ce rôle garantit des environnements sains et accueillants pour le public et les agents de la collectivité.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste est proposé en contrat de droit public (emploi contractuel), sans passage de concours. La catégorie C correspond à un niveau d'exécution avec possibilités d'évolution vers des fonctions de chef d'équipe ou de responsable logistique dans la FPT. Le contrat offre une stabilité progressible selon les performances et l'ancienneté.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser les compétences techniques** : mettez en avant votre maîtrise des produits et équipements de nettoyage industriel, votre connaissance des normes HACCP et du tri sélectif. Un diplôme, une formation ou une expérience antérieure en restauration/nettoyage sera un atout majeur.
  • **Démontrer votre capacité d'autonomie et de vigilance** : décrivez des situations où vous avez identifié des problèmes ou pris l'initiative. L'agent détecte les anomalies ; cette responsabilité doit transparaître dans votre lettre.
  • **Insister sur votre polyvalence et adaptabilité** : le poste couvre plusieurs types de locaux et missions. Montrez que vous êtes capable de basculer entre nettoyage standard, tâches en restauration scolaire et signalisation de dangers.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O013260716000611Fonction publique territoriale

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