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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Educateur·trice spécialisé·e en STS H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Hérault (34), France (34)
Publication
15 juillet 2026
Date limite
13 septembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Missions du métier : Dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, Accompagner et aider des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités personnelles, par son implication dans une relation socio-éducative de proximité. Missions du poste : Sous l'autorité hiérarchique du RTS, membre de l'équipe médico-sociale pluridisciplinaire, - Contribue à la mission d'accueil d'information et d'orientation du public - Participe à la mise en oeuvre de la politique départementale en matière d'action sociale et médico-sociale - Participe à l'élaboration d'un projet de service, sa mise en oeuvre et son évaluation - Contribue à l'élaboration d'un diagnostic partagé et d'un projet de territoire Sous l'autorité fonctionnelle du RTEF, Exerce auprès des familles bénéficiant d'une mesure de protection administrative ou judiciaire les missions d'aide sociale à l'enfance, d'accueil, d'accompagnement social et d'insertion Le Conseil départemental de l'Hérault est un acteur central dans l'amélioration du bien-être de ses habitants, avec un engagement fort envers les politiques sociales, familiales et éducatives. La Direction Générale Adjointe Action Sociale Enfance Famille (ASEF) est dédié à la mise en oeuvre de projets qui soutiennent les familles et les enfants dans tout le département. Le Service Territorial des Solidarités (STS) de STS Lunel Château d'eau, rattaché à la DGA Action Sociale Enfance Famille, s'engage à améliorer les conditions de vie des habitants en offrant un accompagnement social global et personnalisé. Nous intervenons sur des domaines clés tels que la protection de l'enfance, l'insertion sociale, l'accès aux droits et la prévention. Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement... En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm

Compétences attendues

Missions du métier : Dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, Accompagner et aider des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités personnelles, par son implication dans une relation socio-éducative de proximité.Missions du poste :Sous l'autorité hiérarchique du RTS, membre de l'équipe médico-sociale pluridisciplinaire,- Contribue à la mission d'accueil d'information et d'orientation du public- Participe à la mise en oeuvre de la politique départementale en matière d'action sociale et médico-sociale- Participe à l'élaboration d'un projet de service, sa mise en oeuvre et son évaluation- Contribue à l'élaboration d'un diagnostic partagé et d'un projet de territoireSous l'autorité fonctionnelle du RTEF, Exerce auprès des familles bénéficiant d'une mesure de protection administrative ou judiciaire les missions d'aide sociale à l'enfance, d'accueil, d'accompagnement social et d'insertionLe Conseil départemental de l'Hérault est un acteur central dans l'amélioration du bien-être de ses habitants, avec un engagement fort envers les politiques sociales, familiales et éducatives. La Direction Générale Adjointe Action Sociale Enfance Famille (ASEF) est dédié à la mise en oeuvre de projets qui soutiennent les familles et les enfants dans tout le département.Le Service Territorial des Solidarités (STS) de STS Lunel Château d'eau, rattaché à la DGA Action Sociale Enfance Famille, s'engage à améliorer les conditions de vie des habitants en offrant un accompagnement social global et personnalisé. Nous intervenons sur des domaines clés tels que la protection de l'enfance, l'insertion sociale, l'accès aux droits et la prévention.Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement...En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm

Profil attendu

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur·trice spécialisé·e et avez une solide expérience dans l'accompagnement socio-éducatif. Vous savez vous adapter rapidement à différents environnements de travail et êtes capable de gérer des situations complexes avec calme et discernement. Votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et vos compétences en évaluation vous permettent de proposer des actions adaptées aux besoins des enfants et des familles. Une bonne connaissance des politiques publiques et du secteur médico-social est indispensable, ainsi que des compétences en travail pluridisciplinaire. Vos capacités relationnelles, associées à votre sens des responsabilités, vous permettront de réussir dans ce poste.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

Merci d'adresser votre dossier de candidature, en joignant les documents suivants : CV détaillé et lettre de motivation. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l'application de l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible en CDD jusqu'à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires d'un concours de la Fonction Publique).

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Comprendre ce poste

L'éducateur spécialisé en secteur social et médico-social du département de l'Hérault intervient auprès de familles et d'enfants en situation de vulnérabilité ou de protection. Au quotidien, il s'agit de construire une relation socio-éducative de confiance, d'évaluer les besoins, de contribuer à l'élaboration de projets d'insertion et d'autonomisation, et de participer à des équipes pluridisciplinaires. Ce rôle est central dans la mise en œuvre de l'action sociale départementale, notamment pour les mesures de protection administrative ou judiciaire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste s'adresse aussi bien aux titulaires de la FPT qu'aux contractuels, offrant deux voies d'accès. Il relève de la catégorie A, position de cadre intermédiaire avec responsabilités d'analyse et de coordination. Les perspectives d'évolution existent vers des postes de coordonnateur d'équipe ou de responsable de dispositif, en fonction de l'expérience acquise et des formations continues.

Conseils pour candidater

  • **Documentez votre approche éthique et méthodologique** : privilégiez dans votre lettre des exemples concrets montrant votre capacité à élaborer des diagnostics, à animer des projets collectifs et à adapter vos actions selon l'histoire personnelle de chaque famille.
  • **Démontrez votre connaissance de l'écosystème médico-social local** : mentionnez votre familiarité avec les partenaires départementaux, les dispositifs de protection de l'enfance et les politiques publiques concernées, éléments essentiels en FPT.
  • **Mettez en avant vos compétences d'équipe** : travail pluridisciplinaire, communication avec des acteurs variés et gestion de situations conflictuelles complexes sont au cœur du fonctionnement du secteur social départemental.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O034260715001620Fonction publique territoriale

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