FP Hospitalière Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsSante & SocialIl y a 2 mois

AIDE-SOIGNANT D.E H/F - URGENCES 80%

GROUPE HOSPITALIER SAINTES – SAINT-JEAN-D'ANGELY (ouvre un nouvel onglet) — GROUPE HOSPITALIER SAINTES – SAINT-JEAN-D'ANGELY

Localisation

Charente Maritime (17), France (17)

Publication

9 juillet 2026

Domaine

Médical et paramédical

Secteur

Sante & Social

Missions principales

Les principales missions :  Accueil des patients : entrées administratives des patients arrivant aux urgences et recueil des informations pour transmission systématique au médecin et/ou à l’IDE ; information au patient et à son entourage du déroulement de sa prise en charge dans la mesure de ses compétences ;  Prise en charge des patients : réalisation des soins courants d’hygiène et de propreté, surveillance, prise de constantes ; aide aux soins techniques en collaboration avec les médecins et IDE, BU et ECBU en fonction des prescriptions médicales ; aide à l’alimentation si besoin ;  Entretien des locaux : bionettoyage des UHCD et traçabilité, vider la boîte OPCT si limite de remplissage atteinte selon la procédure indiquée ; surveillance en matière d’élimination intestinale et urinaire  Port de charges possible. Horaires : en 12h en alternance jour/nuit toutes les 6 semaines (7h-19h et 19h-7h) ; repos variables.

Compétences attendues

Les principales missions :  Accueil des patients : entrées administratives des patients arrivant aux urgences et recueil des informations pour transmission systématique au médecin et/ou à l’IDE ; information au patient et à son entourage du déroulement de sa prise en charge dans la mesure de ses compétences ; Prise en charge des patients : réalisation des soins courants d’hygiène et de propreté, surveillance, prise de constantes ; aide aux soins techniques en collaboration avec les médecins et IDE, BU et ECBU en fonction des prescriptions médicales ; aide à l’alimentation si besoin ; Entretien des locaux : bionettoyage des UHCD et traçabilité, vider la boîte OPCT si limite de remplissage atteinte selon la procédure indiquée ; surveillance en matière d’élimination intestinale et urinaire Port de charges possible.Horaires : en 12h en alternance jour/nuit toutes les 6 semaines (7h-19h et 19h-7h) ; repos variables.

Profil attendu

 Diplôme d’Etat d’Aide-soignant exigé ;  Maîtrise des procédures et règles de sécurité, d’hygiène hospitalière et de bionettoyage ;  Maîtrise de la réalisation des soins de support de la vie quotidienne ;  Connaissances opérationnelles de la surveillance en matière d’élimination intestinale et urinaire (pose et entretien de bassin et urinal) ; surveillance de la diurèse (vidange des poches et bocaux) ; pose et dépose de la poche à urine ; prélèvement de matières fécales … ;  Connaissances opérationnelles de la prévention des escarres (effleurage, massage, changement de position, BRADEN…) ;  Ecoute, capacité d’analyse et discernement ;  Réactivité et dynamisme ;  Esprit d’équipe.

Conditions d'exercice

Type de contrat : CDD 6 mois évolutif Localisation : Saintes Quotité : temps non complet Salaire : à partir de 2470 € brut / mois (base temps plein, hors variables) A pourvoir : le 13/07/2026 Diplôme d'Etat d'aide-soignant

Métier de référence

Aide-soignante / Aide-soignant

Comprendre ce poste

L'aide-soignant aux urgences est un maillon essentiel du premier accueil et du confort du patient dans un contexte hautement exigeant. Au-delà de l'hygiène et des soins de base, le rôle consiste à assurer une transition fluide entre l'arrivée du patient et son orientation médicale, tout en collaborant étroitement avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins) sur des gestes techniques spécifiques. C'est une fonction de terrain qui demande réactivité, organisation et capacité à gérer des situations d'urgence avec empathie.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la fonction publique hospitalière (catégorie B), accessible uniquement à titre contractuel sans passage par concours. Cette modalité de recrutement offre une certaine flexibilité d'intégration, mais implique un cadre statutaire moins protecteur qu'un titulariat. Les perspectives d'évolution existent vers d'autres postes ou formations continues au sein du groupe hospitalier.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience en urgences ou soins** : mettez en avant toute expérience en secteur hospitalier, y compris les stages cliniques, et démontrez une maîtrise concrète des gestes techniques énumérés (cathétérisme, prévention d'escarres, hygiène spécialisée). Les recruteurs recherchent des candidats opérationnels rapidement.

**Préparer les rythmes atypiques** : le poste en 12 heures alternées jour/nuit requiert une grande capacité d'adaptation. Lors de l'entretien, montrez comment vous avez géré précédemment des horaires décalés ou des environnements exigeants.

**Fournir des attestations de compétences** : joignez le diplôme d'État ainsi que des certificats ou bilans d'expérience attestant la maîtrise des protocoles d'hygiène, bionettoyage et surveillance spécifiques. Cela rassurera sur votre opérationnalité immédiate.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2344380Fonction publique hospitalière