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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsDefense & SecuriteIl y a 2 mois

Adjoint(e) au chef du bureau de la sécurité intérieure

Préfecture de Saint-Barthélemy et de Saint-Martin (ouvre un nouvel onglet) — Préfecture de Saint-Barthélemy et de Saint-Martin

Localisation
Saint-Martin (978), France (978)
Télétravail
Non
Publication
6 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Sécurité
Secteur
Defense & Securite

Missions principales

Groupe RIFSEEP :3 Vos activités principales : - Suppléer le chef de bureau dans l'exercice de ses missions - Assurer l'intérim du chef de bureau en son absence En lien avec le chef de bureau: - Répondre aux commandes nationales et préfectorales en matière de sécurité et d'ordre public (remontées d'indicateurs, rédaction de notes, organisation de consultations, demandes de renforts...); - Assurer le suivi des polices administratives : armes, débits de boissons, vidéoprotection, habilitations, exercices de missions de sécurité sur la voie publique, sûreté, maintien de l'ordre, mesures de fermetures administratives entre ; - Assurer un suivi de la politique de sureté portuaire et aéroportuaire; - Participer à la mise en oeuvre des politiques publiques de sécurité et de prévention de la délinquance dans le cadre des diverses subventions gérées par le bureau ( FIPD, MILDECA et DILCRACH); - Participer à l'armement du Centre Opérationnel Départemental (COD) en appui du SIDPC lors du déclenchement d'évènements majeurs ou de crises; - Piloter la mise en œuvre des politiques publiques de sécurité et de prévention routière ( notamment suivre les questions complexes posées sur nos îles en la matière, en lien avec la DSR), assurer la gestion et le suivi des fonds PDASR; - Rédiger les arrêtés préfectoraux d'attribution des fonds et sécuriser l'engagement des dépenses via l'application CHORUS FORMULAIRES; - Mettre en œuvre la réforme SIA (dématérialisation des procédures); - Suivre les dossiers relevant de la police des cultes; - Suivre la thématique sûreté relative aux bâtiments de la préfecture, de la délégation et de la cité administrative; - Suivre les objectifs et indicateurs du bureau; - Veiller à la fiabilité juridique des analyses et actes produits par le bureau, dans les matières de sa compétence et suivi des contentieux; - Veiller au respect des délais réglementaires prévus par certaines procédures d’instruction; - Participer aux astreintes du Cabinet le WE; - Participer à l'organisation des visites officielles.

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP :3Vos activités principales :- Suppléer le chef de bureau dans l'exercice de ses missions- Assurer l'intérim du chef de bureau en son absenceEn lien avec le chef de bureau:- Répondre aux commandes nationales et préfectorales en matière de sécurité et d'ordre public (remontées d'indicateurs, rédaction de notes, organisation de consultations, demandes de renforts...);- Assurer le suivi des polices administratives : armes, débits de boissons, vidéoprotection, habilitations, exercices de missions de sécurité sur la voie publique, sûreté, maintien de l'ordre, mesures de fermetures administratives entre ;- Assurer un suivi de la politique de sureté portuaire et aéroportuaire;- Participer à la mise en oeuvre des politiques publiques de sécurité et de prévention de la délinquance dans le cadre des diverses subventions gérées par le bureau ( FIPD, MILDECA et DILCRACH);- Participer à l'armement du Centre Opérationnel Départemental (COD) en appui du SIDPC lors du déclenchement d'évènements majeurs ou de crises;- Piloter la mise en œuvre des politiques publiques de sécurité et de prévention routière ( notamment suivre les questions complexes posées sur nos îles en la matière, en lien avec la DSR), assurer la gestion et le suivi des fonds PDASR;- Rédiger les arrêtés préfectoraux d'attribution des fonds et sécuriser l'engagement des dépenses via l'application CHORUS FORMULAIRES;- Mettre en œuvre la réforme SIA (dématérialisation des procédures);- Suivre les dossiers relevant de la police des cultes;- Suivre la thématique sûreté relative aux bâtiments de la préfecture, de la délégation et de la cité administrative;- Suivre les objectifs et indicateurs du bureau;- Veiller à la fiabilité juridique des analyses et actes produits par le bureau, dans les matières de sa compétence et suivi des contentieux;- Veiller au respect des délais réglementaires prévus par certaines procédures d’instruction;- Participer aux astreintes du Cabinet le WE;- Participer à l'organisation des visites officielles.

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Travail en dehors des heures de bureau en gestion de crise ou d'évènements. Emploi soumis à habilitation (détenue ou enquête préalable à la prise de poste). Disponibilité importante en dehors des jours ouvrés.

Informations complémentaires

Qui contacter? Marion GONZALEZ-DURILI, directrice de cabinet adjointe, directrice des sécurités : [email protected] Marie-hildegarde CHAUVEAU, directrice de cabinet : [email protected] RRH : [email protected] L'envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. Toute candidature doit impérativement être déposée sur MOB-MI afin de pouvoir être prise en compte, formulaire de mobilité inclus pour les fonctionnaires. Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Le poste est éligible à l'indemnité de sujétion géographique, sous réserve de remplir les conditions réglementaires.

Cadre juridique

2° de l'article L332-2 ( anciennement 2° de l'article 4)

Métier de référence

Responsable ou chargée / chargé de sécurité générale et d'ordre public

Comprendre ce poste

Adjoint au chef du bureau de la sécurité intérieure, ce poste occupe une position clé au sein de la préfecture de Saint-Martin, interface essentielle entre les directives nationales et leur application locale en matière de sécurité publique et d'ordre public. Le titulaire exerce des missions transversales : suivi des polices administratives (armes, débits de boissons, vidéoprotection), coordination des politiques de prévention de la délinquance, gestion de la sûreté portuaire et aéroportuaire, et participation à l'armement du centre opérationnel. Au quotidien, il alterne entre travail administratif (remontées d'indicateurs, rédaction de notes) et missions opérationnelles, avec une responsabilité majeure : assurer la suppléance du chef de bureau.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie B, cet emploi se situe entre l'exécution et l'encadrement, ouvrant des perspectives d'évolution vers des fonctions de cadrage territorial ou ministériel. Le recrutement accepte titulaires comme contractuels, ce qui offre des voies d'accès variées : concours ou contrat direct selon le profil. Cette flexibilité caractérise les besoins urgents des services ultra-marins.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur une première expérience en administration sécuritaire ou opérationnelle (police municipale, forces de l'ordre, collectivité territoriale) : le contexte ultra-marin implique une montée en charge rapide.
  • Anticiper les questions d'environnement insulaire : démontrer une capacité d'adaptation à des enjeux locaux (porosité des frontières, flux portuaires), et si possible, valoriser toute expérience dans les départements ou collectivités d'outre-mer.
  • Préparer un dossier structuré mettant en avant des compétences administratives (rédaction, reportage), une aptitude au pilotage interministériel (FIPD, MILDECA) et une sensibilité aux enjeux de prévention et de droit public.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA978ATB-03--123272Fonction publique d'État

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