HCARTEC-GES-FDP-INSTRUCTEUR EXPERT- ATMP BICMR
Direction des ressources humaines (DRH) (ouvre un nouvel onglet) — Direction des ressources humaines (DRH)
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Comprendre ce poste
Le BICMR traite les dossiers d'accident de travail et de maladie professionnelle pour l'ensemble des personnels du ministère des armées, ainsi que les demandes de réversion de retraite. L'instructeur expert ATMP intervient spécifiquement dans la liquidation des rentes et capitaux versés aux agents contractuels, ouvriers et ayants cause. Ce rôle combine instruction administrative, application de la réglementation sociale et coordination avec les services de contrôle et contentieux, dans un environnement réglementaire complexe et à enjeux financiers significatifs.
Le recrutement dans ce cadre
Recruté en catégorie C, le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit les profils potentiels. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution qualifiées ; l'évolution ultérieure vers la catégorie B reste envisageable via concours interne selon les opportunités de la carrière au sein de la DRH ou du ministère.
Conseils pour candidater
- Valoriser toute expérience en gestion administrative, paie, liquidation de prestations sociales ou instruction de dossiers ; les connaissances du régime d'accidents de travail et des mécanismes de réversion constituent un atout distinctif.
- Préparer des exemples concrets montrant capacité à travailler en transversalité (plusieurs services), rigueur dans le traitement de données sensibles et respect des délais administratifs.
- Consulter les ressources disponibles sur les statuts de sécurité sociale des agents publics et les procédures de recours amiable pour démontrer l'intérêt pour le secteur.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.