Auxiliaire de Puériculture - C.C.A.S DE CLAIX
Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
Comprendre ce poste
L'auxiliaire de puériculture au sein d'un CCAS assure l'accueil et l'accompagnement quotidien des tout-petits de 10 semaines à 3 ans. Au-delà des soins et de la sécurité, le rôle consiste à soutenir le développement psychomoteur, affectif et social des enfants à travers des activités adaptées et une observation bienveillante. Sous la responsabilité d'une responsable de structure, ce professionnel travaille en équipe pour créer un environnement sécurisé et stimulant, tout en maintenant le lien essentiel avec les familles dans une démarche de service public territorial.
Le recrutement dans ce cadre
Ce recrutement se fait par contrat (non par concours), catégorie B de la FPT, avec un positionnement à 80% incluant le mercredi. La FPT offre des perspectives d'évolution progressive : titularisation possible après une période de contractualité, puis accès à des postes de responsable de structure via des concours internes ou examens professionnels. La stabilité de l'emploi public et la sécurité sociale du statut constituent des avantages importants.
Conseils pour candidater
- **Mettez en avant votre expérience concrète en multi-accueil** : détaillez vos expériences antérieures en structures collectives (crèche, halte-garderie), vos compétences en observation et adaptation à des publics variés, essentielles pour la cohérence d'équipe locale.
- **Valorisez vos compétences relationnelles et votre stabilité** : le travail territorial privilégie l'engagement à long terme et la collaboration ; démontrez votre sens de l'organisation, votre discrétion et votre bienveillance via des exemples concrets.
- **Confirmez votre diplôme officiel** : CAP AEPE ou attestation d'auxiliaire de puériculture valide, et vérifiez que votre CV détaille connaissances du développement enfant et aptitude à la flexibilité horaire (mercredi inclus).
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.