Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Publication
27 juillet 2026
Date limite
25 septembre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière
Missions principales
Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
Responsable de la transformation numérique du SI et de la gouvernance financière
Titulaire ou contractuel
Filière administrative – Catégorie A
Avec 7 500 agents exerçant plus de 200 métiers, le Conseil départemental du Val-de-Marne est le deuxième employeur du territoire. Il mène des actions engagées et solidaires pour améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
« Nouvellement rattachée à la Direction Générale Déléguée, la Direction des Finances du Département du Val-de-Marne se réorganise et se modernise.
Dans ce contexte, elle souhaite renforcer massivement ses fonctions stratégiques et consolider ses équipes.
Trouvez l'opportunité qui vous correspond et rejoignez-nous afin de participer à des projets à fort impact ! »
Au sein de la Direction des Finances, le Responsable de la transformation numérique du SI et de la gouvernance financière pilote la sécurisation, l'administration et l'évolution du système d'information financier (SIF) afin de renforcer la qualité comptable, la fiabilité des données, la maîtrise des risques et le pilotage budgétaire.
À ce titre, vous :
- Administrez et sécurisez le Système d'Information Financier (e-GF) en lien avec l'éditeur et la DSI : gestion des accès, paramétrage, référentiels, flux, incidents, circuits de validation, reporting et accompagnement des utilisateurs.
- Définissez et mettez en œuvre la stratégie de transformation du SI financier : audit de l'existant, élaboration de la feuille de route, modernisation des processus, optimisation des paramétrages et accompagnement des évolutions réglementaires et numériques.
- Pilotez la gouvernance et la qualité des données financières en garantissant leur intégrité, leur traçabilité, leur sécurité et leur conformité, tout en développant des outils décisionnels, tableaux de bord et indicateurs de pilotage.
- Assurez la maîtrise des risques et le contrôle interne du SI financier : cartographie des risques, sécurisation des données et des échanges dématérialisés, mise en œuvre de dispositifs de contrôle et représentation du Département auprès des instances partenaires.
- Conduisez les projets de transformation numérique en recueillant les besoins des directions, en proposant des solutions adaptées, en favorisant l'interopérabilité des systèmes et en accompagnant les équipes dans l'adoption de nouveaux outils et méthodes.
Compétences attendues
Venez faire vivre le service public !Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche unResponsable de la transformation numérique du SI et de la gouvernance financièreTitulaire ou contractuelFilière administrative – Catégorie AAvec 7 500 agents exerçant plus de 200 métiers, le Conseil départemental du Val-de-Marne est le deuxième employeur du territoire. Il mène des actions engagées et solidaires pour améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.« Nouvellement rattachée à la Direction Générale Déléguée, la Direction des Finances du Département du Val-de-Marne se réorganise et se modernise. Dans ce contexte, elle souhaite renforcer massivement ses fonctions stratégiques et consolider ses équipes.Trouvez l'opportunité qui vous correspond et rejoignez-nous afin de participer à des projets à fort impact ! »Au sein de la Direction des Finances, le Responsable de la transformation numérique du SI et de la gouvernance financière pilote la sécurisation, l'administration et l'évolution du système d'information financier (SIF) afin de renforcer la qualité comptable, la fiabilité des données, la maîtrise des risques et le pilotage budgétaire.À ce titre, vous :- Administrez et sécurisez le Système d'Information Financier (e-GF) en lien avec l'éditeur et la DSI : gestion des accès, paramétrage, référentiels, flux, incidents, circuits de validation, reporting et accompagnement des utilisateurs. - Définissez et mettez en œuvre la stratégie de transformation du SI financier : audit de l'existant, élaboration de la feuille de route, modernisation des processus, optimisation des paramétrages et accompagnement des évolutions réglementaires et numériques. - Pilotez la gouvernance et la qualité des données financières en garantissant leur intégrité, leur traçabilité, leur sécurité et leur conformité, tout en développant des outils décisionnels, tableaux de bord et indicateurs de pilotage. - Assurez la maîtrise des risques et le contrôle interne du SI financier : cartographie des risques, sécurisation des données et des échanges dématérialisés, mise en œuvre de dispositifs de contrôle et représentation du Département auprès des instances partenaires. - Conduisez les projets de transformation numérique en recueillant les besoins des directions, en proposant des solutions adaptées, en favorisant l'interopérabilité des systèmes et en accompagnant les équipes dans l'adoption de nouveaux outils et méthodes.
Profil attendu
Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en finances publiques, gestion publique, systèmes d'information, transformation digitale, management public, contrôle interne, informatique de gestion ou diplôme d'ingénieur orienté systèmes d'information.
Expérience confirmée (5 ans minimum) en finances publiques locales, systèmes d'information financiers ou conduite de projets de transformation au sein d'une collectivité territoriale.
Compétences particulièrement appréciées :
- Maîtrise des finances publiques locales, des règles budgétaires et comptables et de l'environnement des collectivités territoriales.
- Connaissance des systèmes d'information financiers, de leur administration, de leur urbanisation et de leur gouvernance.
- Maîtrise de la gestion de projet, de l'analyse et de l'optimisation des processus, ainsi que de la conduite du changement.
- Connaissances en architectures informatiques, outils numériques, sécurité des systèmes d'information, RGPD, dématérialisation et contrôle interne financier.
- Capacité à piloter des projets transversaux, développer des outils décisionnels, élaborer des indicateurs de performance et accompagner les utilisateurs.
- Aptitude à animer des groupes de travail, fédérer des acteurs, conduire des démarches d'amélioration continue et assurer un reporting régulier.
- Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, esprit d'analyse et de synthèse, qualités relationnelles, rédactionnelles, sens de la communication et du service public.
Conditions particulières :
Pics d’activité en fin d’exercice
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal, Rédacteur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Rémunération selon profil et expérience :
• Titulaire de la fonction publique : traitement indiciaire + RIFSEEP.
• Contractuels : rémunération selon diplôme et expérience.
Avantages :
• Possibilité de 6 cycles de travail et de télétravail, permettant une adéquation vie personnelle/ vie professionnelle
• Remboursement du pass navigo à hauteur de 75 % + forfait mobilité durable
• Restauration collective sur site
• Prestations sociales et financières (CNAS) »
Informations complémentaires :
• Poste ouvert aux titulaires ou aux contractuels (de 1 à 3 ans renouvelable)
• Cadre d’emplois : Attaché ou ingénieur territorial – Catégorie A.
• Poste basé à Créteil – Echat.
Nos engagements
Le Département promeut l’égalité des chances et l’inclusion.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec possibilité d’aménagement du poste selon les besoins.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Responsable budgétaire
Comprendre ce poste
Ce poste incarne la convergence actuelle des enjeux majeurs des finances locales : moderniser l'infrastructure informatique tout en renforçant la gouvernance budgétaire. Le responsable pilote la transformation numérique des systèmes d'information financiers, assurant à la fois sécurité des données, conformité réglementaire et efficacité opérationnelle. Au sein d'un département de plus de 7 500 agents, cette fonction joue un rôle clé pour fluidifier les processus financiers et adapter l'administration aux standards modernes.
Le recrutement dans ce cadre
Il s'agit d'un recrutement en catégorie A de la FPT, ouvert indistinctement aux titulaires et contractuels. Cette ouverture aux deux statuts reflète l'urgence stratégique de la mission. La catégorie A permet une évolution vers des postes de responsabilité accrue, notamment dans les directions financières ou stratégiques des collectivités.
Conseils pour candidater
- **Structurez votre expérience autour de deux axes** : mettez l'accent sur des projets de digitalisation financière menés dans un contexte collectif (ERP, dématérialisation comptable) et sur votre maîtrise des contraintes budgétaires locales (règles M14, budget primitif/supplémentaire). Les recruteurs cherchent une vraie bilité SI–finances.
- **Valorisez le pilotage transversal** : décrivez des situations où vous avez animé des équipes ou des partenaires (métiers et IT) pour franchir des étapes de transformation. Les soft skills en conduite du changement pèsent lourd.
- **Justifiez votre vision stratégique** : une lettre qui expose comment vous concilieriez sécurité informatique, maîtrise budgétaire et agilité administrative marquera le dossier.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O094260727001928Fonction publique territoriale