FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 1 mois

Gestionnaire Administratif et Financier (h/f) - Communauté d'Agglomération Cannes Pays de Lérins

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Alpes Maritimes (06), France (06)

Expérience

Confirmé

Publication

13 août 2026

Date limite

12 septembre 2026

Domaine

Gestion budgétaire et financière

Secteur

Finance & Budget

Missions principales

Faciliter la gestion administrative et financière pour la DGA Énergie Environnement. - Assure la gestion administrative et financière de la DGA Energie Environnement ; - Pilote les processus comptables et financiers de la DGA; Supervise l'élaboration et le suivi des délibérations, des conventions, des actes administratifs et juridiques de l'ensemble de la DGA ; - Assure la logistique de la DGA (fournitures, véhicule, locaux, informatique) ; - Rédige des courriers, documents administratifs et compte rendu de réunions ; - Gère l'organisation des agendas, des réunions de travail, des déplacements des collaborateurs ; - Facilite la coordination des tâches et la communication entre les différents services (services supports: informatique, moyens généraux et communication).

Compétences attendues

Faciliter la gestion administrative et financière pour la DGA Énergie Environnement.- Assure la gestion administrative et financière de la DGA Energie Environnement ;- Pilote les processus comptables et financiers de la DGA; Supervise l'élaboration et le suivi des délibérations, des conventions, des actes administratifs et juridiques de l'ensemble de la DGA ;- Assure la logistique de la DGA (fournitures, véhicule, locaux, informatique) ; - Rédige des courriers, documents administratifs et compte rendu de réunions ;- Gère l'organisation des agendas, des réunions de travail, des déplacements des collaborateurs ;- Facilite la coordination des tâches et la communication entre les différents services (services supports: informatique, moyens généraux et communication).

Profil attendu

- Maîtrise de la gestion administrative des collectivités ; - Expérience dans un poste similaire ou approchant souhaitée.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Responsable budgétaire

Comprendre ce poste

Au sein d'une intercommunalité, ce poste de gestionnaire administratif et financier est le pivot opérationnel d'une direction générale adjointe. Il conjugue trois responsabilités : maîtriser les flux comptables et budgétaires, orchestrer la conformité administrative (délibérations, conventions, actes juridiques) et assurer l'intendance quotidienne (locaux, matériel, agenda). C'est un rôle transversal qui demande rigueur, organisation et capacité à dialoguer avec plusieurs services supports. Le gestionnaire ne décide pas seul, mais garantit que les décisions prises s'inscrivent dans un cadre légal et budgétaire solide.

Le recrutement dans ce cadre

La collecte dépend du versant territorial (FPT) en catégorie C, ce qui signifie un positionnement entre l'exécution et l'encadrement. Le recrutement est mixte : ouvert aux titulaires (via concours ou liste d'aptitude) et aux contractuels (CDI possible), ce qui offre plusieurs portes d'entrée. Les perspectives d'évolution existent vers des postes d'encadrement en catégorie B, particulièrement pour les titulaires ayant prouvé leur capacité de coordination.

Conseils pour candidater

Mettre en avant toute expérience antérieure en gestion budgétaire ou administrative, même partielle (suivi de dossiers, élaboration de conventions, organisation administrative) ; les collectivités valorisent la connaissance de l'environnement public.
Structurer le CV autour de l'organisation et de la coordination : exemples concrets de pilotage de processus, de gestion multi-services, d'outils bureautiques maîtrisés (tableurs, bases de données).
Se préparer à démontrer une capacité à interpréter des normes administratives et comptables, pas seulement à les appliquer ; le test ou l'entretien explorera la compréhension des enjeux budgétaires d'une DGA.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O006260813000263Fonction publique territoriale