Localisation
Moselle (57), France (57)
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière
Missions principales
Groupe RIFSEEP : 2
La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.
Au sein de la direction zonale de la sécurité intérieure Est, vous serez plus particulièrement en charge de :
Assistance au chef de section et intérim de celui-ci dans les missions quotidiennes suivantes :
Encadrement de section budget-logistique-immobilier
Management quotidien
Impulsion des tâches dévolues à la section et contrôle de leur exécution
Propositions d'amélioration des procédures, réorganisations, ...
Gestion budgétaire
Construction budgétaire de l'UO (analyse des crédits reçus par rapport aux crédits demandés et à l'exécution, comparaison avec la notification annuelle),
Programmation budgétaire prévisionnelle, initiale, et détaillée,
Suivis en cours et en fin de gestion (restitutions périodiques, analyses, transferts éventuels de crédits, alerte chef DAG le cas échéant...),
Suivi des travaux de fin de gestion (finalisation, clôture des EJ...),
Élaboration et mise à jour de la Charte de gestion du budget DZ,
Création de fiches de procédures,
En l'absence du gestionnaire, réalisation des actes comptables dans CHORUS (demandes d’achat, service fait...) et suivi budgétaire
Crédits spécialisés
Contrôle des travaux mensuels assurés par les mandataires et rédaction de consignes,
Contrôles ponctuels des sites distants
Missions confiées en propre :
En lien avec les chef et adjoint au chef de division, prise en charge du déploiement et du suivi des marchés publics de maintenance préventive et autres supports proposés par la PFRA Grand Est et Bourgogne Franche Comté
Suivi des contrats : aspects juridiques et application des révisions tarifaires
Suivi du parc immobilier : recensement et exploitation des données, suivi des entretiens obligatoires, propositions d'amélioration
Développement du contrôle de gestion et contrôle interne financier garantissant une gestion optimisée et sécurisée des ressources budgétaires.
Environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Compétences attendues
Groupe RIFSEEP : 2La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.Au sein de la direction zonale de la sécurité intérieure Est, vous serez plus particulièrement en charge de :Assistance au chef de section et intérim de celui-ci dans les missions quotidiennes suivantes : Encadrement de section budget-logistique-immobilierManagement quotidienImpulsion des tâches dévolues à la section et contrôle de leur exécutionPropositions d'amélioration des procédures, réorganisations, ... Gestion budgétaireConstruction budgétaire de l'UO (analyse des crédits reçus par rapport aux crédits demandés et à l'exécution, comparaison avec la notification annuelle),Programmation budgétaire prévisionnelle, initiale, et détaillée,Suivis en cours et en fin de gestion (restitutions périodiques, analyses, transferts éventuels de crédits, alerte chef DAG le cas échéant...),Suivi des travaux de fin de gestion (finalisation, clôture des EJ...),Élaboration et mise à jour de la Charte de gestion du budget DZ,Création de fiches de procédures,En l'absence du gestionnaire, réalisation des actes comptables dans CHORUS (demandes d’achat, service fait...) et suivi budgétaireCrédits spécialisésContrôle des travaux mensuels assurés par les mandataires et rédaction de consignes,Contrôles ponctuels des sites distantsMissions confiées en propre :En lien avec les chef et adjoint au chef de division, prise en charge du déploiement et du suivi des marchés publics de maintenance préventive et autres supports proposés par la PFRA Grand Est et Bourgogne Franche ComtéSuivi des contrats : aspects juridiques et application des révisions tarifairesSuivi du parc immobilier : recensement et exploitation des données, suivi des entretiens obligatoires, propositions d'améliorationDéveloppement du contrôle de gestion et contrôle interne financier garantissant une gestion optimisée et sécurisée des ressources budgétaires.Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil attendu
Connaissances techniques
Connaitre l'environnement professionnel - Niveau maîtrise - Requis
Avoir des compétences juridiques - Niveau maîtrise - A acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau maitrise - Requis
Savoir faire
Savoir travailler en équipe - Niveau maîtrise - A acquérir
Savoir rédiger - Niveau maîtrise - Requis
Savoir appliquer la réglementation - Niveau maîtrise - Requis
Savoir être
Avoir le sens des relations humaines - Niveau maîtrise - Requis
Savoir s'adapter - Niveau maîtrise - Requis
Savoir communiquer- Niveau maîtrise - A acquérir
Autres :
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation "Très secret" préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Ouvert à l'ITM : Non
NBI : Non
Un/Une adjoint au chef de la section zonale finances et logistique, agent contractuel – niveau débutant – peut prétendre à un traitement brut annuel de 27.764 €, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.
Discrétion, polyvalence,rigueur et disponibilité.
Durée attendu sur le poste : 3 ans
Recrutement :
- Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement.
- Pour les contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT) (possibilité 39H avec RTT réduits en conséquence)
Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants
Possibilité d'évolution en interne.
Restauration administrative accessible.
Informations complémentaires
Informations candidatures
° Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOB-MI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com.
° Questions processus candidature :
- Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
- Mail :
[email protected] (intitulé et référence de l'offre (MINT_B...) doivent impérativement figurer en objet du mail. ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
- Téléphone : 03.87.16.13.28 ou 38 ou 05
° Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026
° Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page Linkedln
Informations emploi
° Perspectives : Ce poste permettra à l'agent d'approfondir ses connaissances et d'évoluer, à terme, vers d'autres métiers de ce domaine. L'expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
o Libellé métier RMFP + code : Chargé du pilotage de la ressource budgétaire – FPGBF004
o Libellé métier RMFP + code : Assistant achat marchés - FPACH011
Cadre juridique
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L 332-2.
Métier de référence
Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
Comprendre ce poste
Cet adjoint au chef de section assiste un responsable hiérarchique au sein d'une direction zonale placée sur un enjeu majeur de sécurité intérieure. Il intervient dans un environnement stratégique où les ressources budgétaires et logistiques conditionnent la capacité opérationnelle du service. Au quotidien, il participe au pilotage budgétaire, à l'encadrement d'équipe et à l'optimisation des procédures administratives, tout en assurant la continuité de la section en cas d'absence du supérieur direct.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la catégorie B, accessible aux titulaires et aux contractuels. Le cadre B en fonction publique ouvre des perspectives d'évolution vers des fonctions d'encadrement ou de spécialiste selon les parcours professionnels. La modalité mixte (titre + contrat) élargit le vivier de candidats et facilite l'accès pour qui justifie des compétences démontrables, même sans concours antérieur.
Conseils pour candidater
- **Mettre l'accent sur l'expérience budgétaire et administrative** : détailler tout suivi de dossiers financiers, construction de budgets ou analyse d'exécution budgétaire, même acquis en dehors de la sécurité. La maîtrise d'Excel et des outils bureautiques est un atout majeur à démontrer.
- **Valoriser les capacités d'encadrement et d'autonomie** : structurer la lettre autour d'exemples concrets de prise d'initiative, de gestion de priorités et de suppléance hiérarchique. Insister sur l'adaptabilité face à un environnement exigeant.
- **Préparer une compréhension du cadre juridique et réglementaire public** : les compétences juridiques sont à acquérir, mais démontrer la volonté d'apprendre ou une expérience connexe en droit administratif renforce la candidature.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BA057PNB-125746Fonction publique d'État