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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 9 jours

Directeur ou directrice adjoint(e) aux finances - MAIRIE D'ARGELES SUR MER

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Pyrénées Orientales (66), France (66)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
3 septembre 2026
Date limite
3 octobre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière

Missions principales

Supervise le service des finances (4 agents) et collaboratrice comptable de la Directrice des finances Sous l’autorité de la Directrice des finances, le/la Directeur(trice) adjoint(e) contribue à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière de la commune. Il/elle participe au pilotage budgétaire (budget principal et 4 budgets annexes), à la sécurisation de l’exécution financière et à l’optimisation des ressources de la commune Encadrement, management de l’équipe des comptables Organiser et coordonner l’activité quotidienne de l’équipe. Répartir les tâches et suivre leur bonne réalisation. Accompagner les collaborateurs dans leurs missions. Contrôler la qualité du travail produit. Participer à l’intégration et à la montée en compétences des membres de l’équipe. Faire remonter à la Directrice des Finances les difficultés rencontrées pour arbitrage. Responsabilités Garantir la fiabilité des données comptables, s/couvert de la Directrice des finances Assurer le respect des délais de production comptable. Contribuer à la performance et à la cohésion de l’équipe. Participer à l’amélioration continue des processus comptables Missions complémentaires Validation des bons de commande en coordination avec la Directrice des Finances Points réguliers avec les différents services sur l’évolution de l’exécution de leurs budgets.

Compétences attendues

Supervise le service des finances (4 agents) et collaboratrice comptable de la Directrice des financesSous l’autorité de la Directrice des finances, le/la Directeur(trice) adjoint(e) contribue à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière de la commune.Il/elle participe au pilotage budgétaire (budget principal et 4 budgets annexes), à la sécurisation de l’exécution financière et à l’optimisation des ressources de la communeEncadrement, management de l’équipe des comptablesOrganiser et coordonner l’activité quotidienne de l’équipe.Répartir les tâches et suivre leur bonne réalisation.Accompagner les collaborateurs dans leurs missions.Contrôler la qualité du travail produit.Participer à l’intégration et à la montée en compétences des membres de l’équipe.Faire remonter à la Directrice des Finances les difficultés rencontrées pour arbitrage.ResponsabilitésGarantir la fiabilité des données comptables, s/couvert de la Directrice des financesAssurer le respect des délais de production comptable.Contribuer à la performance et à la cohésion de l’équipe.Participer à l’amélioration continue des processus comptablesMissions complémentairesValidation des bons de commande en coordination avec la Directrice des FinancesPoints réguliers avec les différents services sur l’évolution de l’exécution de leurs budgets.

Profil attendu

Compétences techniques : Maîtrise des règles budgétaires et comptables des collectivités territoriales Connaître la réglementation en matière de comptabilité publique (M57 et M4) et de commande publique Connaissance des droits et obligations des fonctionnaires Connaissances de l’organisation de la collectivité et des services Maîtriser l’ensemble des techniques comptables publiques permettant la bonne gestion financière de la collectivité territoriale. Capacité à élaborer et suivre des tableaux de bord financiers Connaitre l’ensemble des acteurs internes et externes à la collectivité auxquels le service financier est confronté pour gérer les finances de la collectivité. Savoir contrôler la gestion et les engagements des dépenses Savoir utiliser les logiciels comptables (Ciril Finances), les logiciels techniques tels que Word et Excel, Hélios Aptitude à analyser des données complexes et à formuler des préconisations opérationnelles Qualités professionnelles : Savoir être rigoureux et méthodique Sens de l’analyse et de la synthèse Esprit d’initiative et force de proposition Sens du service public Qualités relationnelles et pédagogiques Aptitude au travail en transversalité Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité Capacité à travailler dans un environnement soumis à des contraintes saisonnières et à des délais importants Savoir fixer des priorités, coordonner ses activités Savoir être à l’écoute Capacité à rendre compte Discrétion professionnelle. Rigueur et Organisation Capacité à travailler en équipe

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Les candidatures sont à envoyer à Mme le Maire allée Ferdinand Buisson 66 700 Agelès-sur-Mer. Envoi par mail à [email protected] Les candidats titulaires sont invités à transmettre leur dernier arrêté de positionnement administratif et leur dernière évaluation.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Réf. O066260903000606Fonction publique territoriale

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