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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 9 jours

Assistant du responsable d'équipe (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU FINISTERE

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Finistère (29), France (29)
Publication
3 septembre 2026
Date limite
3 octobre 2026
Domaine
Social, enfance et famille

Missions principales

Le Département du Finistère recrute pour La Direction territoriale d'action sociale du Pays de Brest. Regroupant 330 professionnels, la Direction territoriale d’action sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses services et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux d’action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de la Direction Territoriale d’Action Sociale du Pays de Brest, l’assistant du responsable d’équipe assure : • Une mission d’assistant de direction auprès du responsable d’équipe (RE) • Une mission de gestion administrative des commissions de régulation Selon l’organisation des équipes, une délégation de mission ou d’activité sera organisée vers l’équipe administrative et/ou les assistants accès aux droits. Afin de garantir la continuité de service, une présence de 3 assistants RE à l’échelle de la DTAS sera organisée (activités nécessitant l’expertise particulière des assistants RE et ne pouvant pas être différées). L’assistant du responsable d’équipe a pour missions : - Assurer les missions d’assistant de responsable d’équipe - Suivre et traiter les dossiers en collaboration avec le responsable d’équipe - Assurer le secrétariat du responsable d’équipe, du chargé d’accompagnement des parcours action sociale - Logistique, gestion du bâtiment

Compétences attendues

Le Département du Finistère recrute pour La Direction territoriale d'action sociale du Pays de Brest.Regroupant 330 professionnels, la Direction territoriale d’action sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses services et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux d’action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de la Direction Territoriale d’Action Sociale du Pays de Brest, l’assistant du responsable d’équipe assure :• Une mission d’assistant de direction auprès du responsable d’équipe (RE) • Une mission de gestion administrative des commissions de régulationSelon l’organisation des équipes, une délégation de mission ou d’activité sera organisée vers l’équipe administrative et/ou les assistants accès aux droits.Afin de garantir la continuité de service, une présence de 3 assistants RE à l’échelle de la DTAS sera organisée (activités nécessitant l’expertise particulière des assistants RE et ne pouvant pas être différées).L’assistant du responsable d’équipe a pour missions :- Assurer les missions d’assistant de responsable d’équipe - Suivre et traiter les dossiers en collaboration avec le responsable d’équipe - Assurer le secrétariat du responsable d’équipe, du chargé d’accompagnement des parcours action sociale - Logistique, gestion du bâtiment

Profil attendu

Expérience : expérience sur des fonctions similaires appréciée Formation : Niveau 4 ou 5 Le candidat idéal dispose d’une solide connaissance de l’environnement institutionnel et des politiques sociales et médico-sociales, maîtrise la communication professionnelle et l’organisation du travail en coordination avec d’autres. Il sait travailler dans un environnement pluridisciplinaire et s’adapter rapidement aux changements.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029260903001476-assistant-responsable-equipe?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Responsable territoriale / territorial d'action sociale

Réf. O029260903001476Fonction publique territoriale

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