EXPERT TECHNIQUE DANS LE DOMAINE DES SIC
Commissariat au Numérique de Défense (CND) (ouvre un nouvel onglet) — Commissariat au Numérique de Défense (CND)
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Métier de référence
Technicienne / Technicien support utilisateurs
Comprendre ce poste
L'expert technique en systèmes d'information et de communication (SIC) au sein du Commissariat au Numérique de Défense occupe une fonction stratégique de gestion et de contrôle des ressources sensibles. Il assure la mise en œuvre opérationnelle des Articles Contrôlés de la Sécurité et des Systèmes d'Informations (ACSSI) : inventaire, distribution, suivi comptable et contrôle des matériels et documents critiques. Ce rôle combine administration de bases de données spécialisées (SELTIC, MUSE), gestion de certificats de sécurité et support aux unités utilisatrices, dans un environnement où la traçabilité et la conformité réglementaire sont essentielles.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste relève de la catégorie B en FPE, accessible à la fois aux titulaires et aux contractuels. Cette catégorie hiérarchique offre une stabilité professionnelle avec des perspectives d'évolution vers des postes de coordination ou d'encadrement au sein de structures de défense. La formation continue proposée (MAGIC, SELTIC, CR) permet une montée en compétences directement alignée sur les outils critiques du secteur.
Conseils pour candidater
- Mettre l'accent sur toute expérience antérieure en comptabilité de matériels sensibles, gestion d'inventaires contrôlés ou administration de systèmes d'authentification (certificats numériques, authentification forte). Détailler les contextes de conformité et d'audit vécus.
- Démontrer une maîtrise opérationnelle des enjeux de sécurité informatique et de chaîne logistique sécurisée : ne pas se contenter d'énoncer les notions FAIA, illustrer par des cas concrets de traçabilité ou de contrôle d'accès.
- Insister sur l'autonomie et l'adaptabilité face à des référentiels changeants et à des interlocuteurs variés (directions zonales, PMI, unités soutenues) : illustrer par des exemples de gestion de transitions, de formations internes ou de résolutions de non-conformités.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.