PSYCHOLOGUE - QEPM MEAUX CHAUCONIN 77(H/F)

Le/la psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires et exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal. Le/la psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il/elle bénéficie d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice en veillant à la confidentialité et au respect de l’intimité du mineur et de sa famille.Ses missions sont :1)      Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille.2)      Participer à l’organisation et au fonctionnement institutionnels.3)      Restituer les éléments recueillis et leur analyse.

Connaissances : Orientations stratégiques de la PJJ Référentiel de la PJJ Psychologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte Psychopathologie Méthodes, techniques et outils d'entretiens et d'analyses cliniques Savoir-faire : Analyser Communiquer Diagnostiquer Evaluer la situation clinique d'une personne Expliquer Former Proposer Rédiger Reformuler Rendre compte Transmettre un savoir Travailler en équipe Travailler en réseau Expériences professionnelles antérieures souhaitées de 2 ans

Expériences professionnelles antérieures souhaitées 2 ans Offres de formation associées à votre prise de poste Découverte de la PJJ et le cas échéant formation annuelle du réseau des Psychologues

RIFSEEP : groupe 2 Organisation de travail : En lien avec l’activité de l’Unité et conformément aux textes réglementaires Restauration : Restaurant administratif ; possibilité de déjeuner à proximité de l’Unité CANDIDATURE PAR MAIL AUPRES DES RECRUTEURS Poste profilé sur entretien. Tout candidat à une mobilité doit solliciter auprès du recruteur, dont les coordonnées figurent sur l’annonce, un entretien, et lui adresser un curriculum vitae (CV), une lettre de motivation et ses trois derniers comptes rendus d’entretien professionnel (CREP). Diplôme de psychologue requis