Responsable du service patrimoine (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN

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Diplôme(s) : Diplôme d'ingénieur dans le domaine du bâtiment, ingénierie territoriale ou d’architecte Connaissance(s) : • Maîtrise des règles de la commande publique, des finances publiques, du droit de la construction, de l’urbanisme, de l’accessibilité et de la sécurité • Bonne connaissance des techniques du bâtiment tous corps d’état et des enjeux de performance énergétique • Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et EPCI Expérience(s) : 4 ans d’expérience souhaitée sur des fonctions similaires Profil demandé : • Capacités managériales avérées • Aptitude avérée à encadrer une équipe de chefs de projet et à piloter une organisation en mode projet • Autonomie, rigueur • Réactivité, agilité intellectuelle et esprit d’initiative • Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse et d’analyse • Capacité à maintenir les orientations fixées, à être force de proposition • Savoir travailler en transversalité dans une posture facilitatrice • Expérience confirmée en conduite d’opérations et en maîtrise d’ouvrage publique • Capacités d’analyse, d’arbitrage, de coordination et de gestion de priorités • Qualités relationnelles, sens du management, de l’organisation, de la rigueur et du reporting Permis et/ou habilitation(s) : Permis B

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

Procédure : Envoyer candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex. Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté. Contact : Pour tout renseignement sur le poste contacter : M. Bruno CIRY, [email protected]

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.