GESTIONNAIRE DU PERSONNEL OE

Au sein de la section gestion du personnel-ouvrier d’état (OE) du BRHR, le titulaire du poste participe aux différents travaux de gestion administrative et de carrière des OE. Vous assurez les missions suivantes : -Participer à la campagne d’avancement des personnels à statut ouvrier dans le cadre des essais professionnels d’avancement (convocations des candidats, communications des résultats, traitement des dossiers d’indemnités de jury) -Instruire les travaux de notation -Préparer les travaux concernant les primes de rendement et les actes RH (absences irrégulières, mises en demeure, procédure de réquisition) -Assurer le traitement des éléments variables de rémunération (travaux insalubres, heures supplémentaires, astreintes, télétravail) et les états annuels des travaux insalubres -Suivre les visites médicales et aptitudes médicales et traiter les dossiers handicap -Constituer les demandes de congé de longue maladie, de longue durée, de temps partiels thérapeutiques, d’accidents de travail, de trajets, de maladies professionnelles et de suivis médicaux post-professionnels -Participer au suivi des situations particulières (temps partiels, congé sans salaire, congé parental…), des actes individualisés dématérialisés et vérifier la conformité des demandes dématérialisées via Démarches Simplifiées (LIBELLUS) -Accompagner les administrés dans les démarches liées à leur départ de l’institution (comptes individuels de retraite, dossiers de retraite, CAA,TI,IDV)