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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Community manager (h/f) - Commune de Mandelieu La Napoule

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Alpes Maritimes (06), France (06)
Publication
10 septembre 2026
Date limite
9 novembre 2026
Domaine
Communication
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Community manager Exécuter le plan de communication sur les réseaux sociaux, supports numériques et autres. Rédaction et création de l'ensemble des messages sur les réseaux sociaux. Déplacement sur le terrain, prise de photos/vidéos afin de relayer en direct les actualités de la collectivité sur les réseaux sociaux. Participation à la définition et mise en oeuvre de la stratégie de communication : - Participer à la définition du positionnement éditorial de la communication (contenus, diffusion) sur les réseaux sociaux ; - Définir une stratégie et des règles relatives à la diffusion de contenus, à l'animation et à l'utilisation interne des réseaux, aux modalités de modération (chartes réseaux sociaux) ; - Planifier, mettre en oeuvre, optimiser et ajuster un plan d'action pour les réseaux sociaux de la collectivité. Création et mise en oeuvre de contenus : - Concevoir des contenus et choisir des modes de diffusion en fonction des cibles, des objectifs et des canaux de communication ; - Produire des contenus (rédaction, infographie, vidéo, photographie), les adapter en fonction des réseaux sociaux employés ; - Publier des contenus, répondre aux commentaires-questions-interpellations (relations aux usagers), modérer les commentaires ; -Participe à la rédaction de brèves et articles sur les différents supports écrits de la collectivité ; - Relecture des documents de communication. Veille sur la e-réputation de la collectivité : - Suivre et analyser les échanges sur les réseaux sociaux et sur les autres plateformes dans un objectif de veille et d'alerte ; - Identifier des groupes de discussion et des internautes d'influence (communautés d'intérêt, leader d'opinion) ; - Diffuser les informations remontantes et les demandes d'internautes pour alerter les services sur les échanges les concernant. Développement des audiences - Mettre en oeuvre et analyser des indicateurs de suivi et de performance ; - Effectuer un reporting sur les effets de la communication via les réseaux sociaux ; - Proposer une stratégie d'engagement pour constituer un réseau de relais internes et externes. Missions particulières : - Gestion des réseaux sociaux de la collectivité (Page Facebook, Instagram, Twitter, Youtube).

Compétences attendues

Community managerExécuter le plan de communication sur les réseaux sociaux, supports numériques et autres.Rédaction et création de l'ensemble des messages sur les réseaux sociaux.Déplacement sur le terrain, prise de photos/vidéos afin de relayer en direct les actualités de la collectivité sur les réseaux sociaux.Participation à la définition et mise en oeuvre de la stratégie de communication :- Participer à la définition du positionnement éditorial de la communication (contenus, diffusion) sur les réseaux sociaux ; - Définir une stratégie et des règles relatives à la diffusion de contenus, à l'animation et à l'utilisation interne des réseaux, aux modalités de modération (chartes réseaux sociaux) ; - Planifier, mettre en oeuvre, optimiser et ajuster un plan d'action pour les réseaux sociaux de la collectivité.Création et mise en oeuvre de contenus :- Concevoir des contenus et choisir des modes de diffusion en fonction des cibles, des objectifs et des canaux de communication ; - Produire des contenus (rédaction, infographie, vidéo, photographie), les adapter en fonction des réseaux sociaux employés ; - Publier des contenus, répondre aux commentaires-questions-interpellations (relations aux usagers), modérer les commentaires ; -Participe à la rédaction de brèves et articles sur les différents supports écrits de la collectivité ; - Relecture des documents de communication.Veille sur la e-réputation de la collectivité :- Suivre et analyser les échanges sur les réseaux sociaux et sur les autres plateformes dans un objectif de veille et d'alerte ; - Identifier des groupes de discussion et des internautes d'influence (communautés d'intérêt, leader d'opinion) ; - Diffuser les informations remontantes et les demandes d'internautes pour alerter les services sur les échanges les concernant.Développement des audiences- Mettre en oeuvre et analyser des indicateurs de suivi et de performance ;- Effectuer un reporting sur les effets de la communication via les réseaux sociaux ;- Proposer une stratégie d'engagement pour constituer un réseau de relais internes et externes.Missions particulières : - Gestion des réseaux sociaux de la collectivité (Page Facebook, Instagram, Twitter, Youtube).

Profil attendu

- Très bonne connaissance des réseaux sociaux et du community management ; - Très bonne connaissance des techniques de rédaction web et de la syntaxe ; - Connaissance de l'actualité politique, sociale, économique, culture et web ; - Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ; - Bon relationnel ; - Travail de manière autonome ; - Force de proposition, réactivité ; - Formation permanente indispensable aux nouvelles technologies ; - Discrétion ; - Disponibilité horaire, adaptabilité ; - Maitrise des outils bureautiques tels que (powerpoint, photoshop, excel, etc) ; - Maitrise des outils du web et réseaux sociaux (applications, logiciels, ...) ; - Expérience appréciée dans la gestion des réseaux sociaux. Permis B obligatoire (déplacements avec véhicule de service). Diplôme et expérience similaire.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Informations complémentaires

CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire Hôtel de Ville Avenue de la République 06210 Mandelieu-La Napoule

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de communication

Comprendre ce poste

Le community manager dans une commune est le porte-parole numérique de la collectivité : il transforme l'actualité locale en contenus engageants pour les citoyens, du projet urbain à l'événement culturel. Au quotidien, il rédige, capte en terrain (photos, vidéos), modère les commentaires et analyse la réception des messages publics. Ce rôle lie stratégie de communication et réactivité opérationnelle, essentiels pour que les habitants accèdent aux informations utiles et se sentent impliqués dans la vie locale.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie A en FPT, ce poste est ouvert aux titulaires et contractuels : une flexibilité utile quand la commune cherche à construire rapidement une présence digitale. Dans le cadre municipal, l'évolution peut porter vers un poste de chargé de communication plus senior ou vers la conception de stratégies cross-canal, selon l'ambition et les formations suivies.

Conseils pour candidater

  • **Construire un portefeuille visible** : les collectivités apprécient concrètement comment vous avez géré une communauté (audience gagnée, taux d'engagement, types de crises gérées), pas seulement vos compétences théoriques.
  • **Démontrer la compréhension du contexte municipal** : documentez-vous sur les enjeux propres à Mandelieu (tourisme côtier, développement local, événements phares) et mentionnez comment vous auriez abordé leur communication.
  • **Mettre en avant l'autonomie et l'adaptabilité** : décrivez des moments où vous avez dû pivoter rapidement face à l'actualité, sans validation à chaque étape, tout en respectant une ligne éditoriale.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O006260910000174Fonction publique territoriale

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