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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Instructeur.trice au sein du pôle de l'admission du bureau du séjour

Préfécture des Alpes-Maritimes (ouvre un nouvel onglet) — Préfécture des Alpes-Maritimes

Localisation
Alpes Maritimes (06), France (06)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
15 septembre 2026
Date limite
31 octobre 2026
Domaine
Relation à l'usager
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Vos activités principales : Vous êtes chargé(e) au sein du pôle de l’admission, sous l’autorité directe de la cheffe de pôle et de son adjointe, d’assurer les missions suivantes : • Traiter en autonomie les dossiers de première demande et de renouvellement déposés par voie dématérialisée via l’ANEF : - générer les attestations de prolongation (document provisoire) ; - examiner la complétude du dossier et solliciter des pièces complémentaires le cas échéant ; - valider les demandes de renouvellement de titre de séjour à l’identique sans changement de situation ; - analyser et soumettre à validation de la hiérarchie les premières demandes et les changements de statut en formulant une analyse détaillée ; • Analyser et saisir dans l’application métier AGDREF les demandes de renouvellement de titre de séjour ou de changement de statut adressées par voie postale ; • Traiter les demandes de pièces complémentaires et les demandes d’enquêtes ; • Traiter les demandes de renouvellement de récépissé ; • Coder informatiquement les titres de séjour pour permettre leur envoi en fabrication ; • Convoquer au guichet les usagers ayant déposé une demande de titre de séjour ou le renouvellement pour : - vérification de la complétude des dossiers ; - enregistrement de la demande de titre de séjour sur l’application métier AGDREF ; - délivrance du document provisoire de séjour (récépissés, autorisation provisoire de séjour) ; - prise d’empreintes ; - tenir sa comptabilité matière. L’agent(e) concourt à la mise en œuvre et au respect des engagements figurant dans le référentiel qualité au titre de la relation générale avec les usagers et de la délivrance de titres destinés aux ressortissants étrangers. Votre environnement professionnel : Composition et effectifs du service : Le bureau du séjour compte 31 agents (3 A, 6 B et 22 C) répartis au sein de 4 pôles : - le pôle de l’attractivité et des résidents ; - le pôle de l’admission ; - le pôle d’appui au public ; - le pôle du fichier. Liaisons hiérarchiques : La cheffe du pôle de l’admission et son adjointe, le chef du bureau du séjour et son adjointe, la directrice de la réglementation, de l’intégration et des migrations et son adjointe et le secrétaire général de la préfecture. Liaisons fonctionnelles : • Internes : les autres bureaux de la direction.

Compétences attendues

Vos activités principales :Vous êtes chargé(e) au sein du pôle de l’admission, sous l’autorité directe de la cheffe de pôle et de son adjointe, d’assurer les missions suivantes :• Traiter en autonomie les dossiers de première demande et de renouvellement déposés par voie dématérialisée via l’ANEF :- générer les attestations de prolongation (document provisoire) ;- examiner la complétude du dossier et solliciter des pièces complémentaires le cas échéant ;- valider les demandes de renouvellement de titre de séjour à l’identique sans changement de situation ;- analyser et soumettre à validation de la hiérarchie les premières demandes et les changements de statut en formulant une analyse détaillée ;• Analyser et saisir dans l’application métier AGDREF les demandes de renouvellement de titre de séjour ou de changement de statut adressées par voie postale ;• Traiter les demandes de pièces complémentaires et les demandes d’enquêtes ;• Traiter les demandes de renouvellement de récépissé ;• Coder informatiquement les titres de séjour pour permettre leur envoi en fabrication ;• Convoquer au guichet les usagers ayant déposé une demande de titre de séjour ou le renouvellement pour :- vérification de la complétude des dossiers ;- enregistrement de la demande de titre de séjour sur l’application métier AGDREF ;- délivrance du document provisoire de séjour (récépissés, autorisation provisoire de séjour) ;- prise d’empreintes ;- tenir sa comptabilité matière.L’agent(e) concourt à la mise en œuvre et au respect des engagements figurant dans le référentiel qualité au titre de la relation générale avec les usagers et de la délivrance de titres destinés aux ressortissants étrangers.Votre environnement professionnel :Composition et effectifs du service :Le bureau du séjour compte 31 agents (3 A, 6 B et 22 C) répartis au sein de 4 pôles :- le pôle de l’attractivité et des résidents ;- le pôle de l’admission ;- le pôle d’appui au public ;- le pôle du fichier.Liaisons hiérarchiques :La cheffe du pôle de l’admission et son adjointe, le chef du bureau du séjour et son adjointe, la directrice de la réglementation, de l’intégration et des migrations et son adjointe et le secrétaire général de la préfecture.Liaisons fonctionnelles :• Internes : les autres bureaux de la direction.

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques - Avoir des compétences juridiques - Connaître l'environnement professionnel - Avoir des compétences en informatique – bureautique Savoir-faire - Savoir appliquer la réglementation - Savoir analyser - Savoir travailler en équipe Savoir-être - Avoir le sens des relations humaines - Savoir s'adapter - Savoir communiquer Durée attendue sur le poste : 3 ans. Qui contacter ? - Jullian ARBEY, chef du bureau du séjour, [email protected] - Florence COLSON, adjointe au chef du bureau du séjour, [email protected] - Elisabeth MERCIER, directrice de la réglementation, de l’intégration et des migrations, [email protected]

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Le poste requiert en front office un comportement républicain exemplaire emprunt de réserve, de neutralité, de patience et du sens de l'accueil du public. En back-office, il est attendu une grande rigueur dans la réalisation de l’ensemble des missions confiées et du sens réel du travail en équipe qui suppose solidarité, respect des collègues et loyauté. - Participer à la mise en œuvre et au respect des engagements du référentiel qual-e-ATE et service public +. Codifications métiers : Domaine(s) fonctionnel(s) : Relation à l'usager Code emploi type MIOM : USA006A Code emploi de référence RIME : FPEUSA03 Code emploi RMFP (nouveau) : ERUSA001 Catégorie statutaire / Corps : C / Adjoints administratifs Groupe RIFSEEP : 1 Information complémentaire : Au delà d'un mois de publication, l'offre est susceptible d'être dépubliée.

Informations complémentaires

Votre environnement de travail Le poste est localisé au centre administratif départemental des Alpes-Maritimes (CADAM), idéalement desservi par les transports en commun (tram et bus : http://www.lignesdazur.com/ ) à proximité de l’A8 et de l'aéroport de Nice. Nombreuses facilités et services proposés sur place aux agents y travaillant : restaurant administratif, petite restauration à emporter, cafétéria, parkings gratuits réservés aux personnels, crèche, salle de sport, magasin pour achats de produits de première nécessité, accès à des espaces verts à proximité,etc. Le site du CADAM a été labellisé Employeur Pro-Vélo de niveau OR. Envie d'en savoir plus sur les services de l’État dans le 06 ? Consultez le Site internet des services de l'Etat dans le 06! IMPORTANT : liste des pièces requises pour déposer une candidature Les candidatures doivent impérativement être déposées sur ce site, avec le formulaire complété, signé et visé par votre hiérarchie accompagné d'un CV et d'une lettre de motivation. Un formulaire unique pour les titulaires et les contractuels doit être téléchargé à l’adresse suivante : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf

Cadre juridique

Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement du 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique : un contractuel peut être recruté sur ce poste en l'absence de candidature d'un fonctionnaire. Le contrat proposé sera un CDD de trois ans, susceptible d'être renouvelé une fois, et d'évoluer par la suite vers un CDI.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Au sein d'une préfecture, le pôle de l'admission traite les demandes de titre de séjour : un enjeu majeur pour l'accueil et l'intégration des étrangers. L'instructeur.trice examine la recevabilité administrative des dossiers, vérifie la complétude des pièces, anime une analyse juridique préalable aux décisions et assure le traitement dématérialisé via les applications métier (ANEF, AGDREF). C'est un travail de maillon intermédiaire : rigueur administrative et sens du service pour que chaque dossier avance correctement.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie C s'ouvre aussi bien aux fonctionnaires titulaires qu'aux contractuels, offrant une flexibilité d'accès. La durée affichée de 3 ans ancre une certaine prévisibilité. En FPE, les perspectives d'évolution passent par l'accès à des postes de responsabilité de pôle ou une spécialisation vers du contentieux et de l'analyse juridique plus complexe.

Conseils pour candidater

  • **Mettez l'accent sur votre expérience en instruction administrative et vérification de dossiers**, même dans un domaine connexe (aides sociales, permis, fonction publique locale) : montrez une maîtrise de la méthodologie, pas seulement de bonnes intentions.
  • **Préparez des exemples concrets d'autonomie et d'analyse** : le poste requiert de traiter sans supervision permanente et de formuler des analyses détaillées ; décrivez des situations où vous avez exercé ce jugement.
  • **Familiarisez-vous avec le contexte du droit des étrangers** et les applications métier si possible, ou du moins montrez une capacité à apprendre rapidement des outils métiers ; cela rassure sur l'opérationnalité rapide.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA006ATC-126493Fonction publique d'État

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