FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Professeur de musique_Clarinette - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PORTE DES VOSGES MERIDIONALES

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Vosges (88), France (88)

Publication

11 septembre 2026

Date limite

10 novembre 2026

Domaine

Enseignement et formation

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Forte de 330 élèves, 21 professeurs et plus de 160 heures d'enseignements dispensés sur 4 sites, l'école de musique intercommunale de la Porte des Vosges Méridionales recherche un professeur de clarinette à temps non complet pour son site du Val d'Ajol. Placé(e) sous l’autorité du Directeur de l’École de musique et en lien avec les équipes pédagogiques vous : - Enseignez la clarinette à raison de 3 heures 30 hebdomadaires - Participez à la mise en oeuvre du Projet d'Etablissement - Participez aux réunions pédagogiques - Conduisez les élèves vers une démarche de pratique collective - Participez aux évènements de diffusion liés à la vie de l'établissement et à son rayonnement sur le territoire intercommunal - Préparez le contenu du temps de cours et l’organisation pédagogique. - Participez au suivi, à l’évaluation, et à l’orientation des élèves avec l’ensemble de l’équipe

Compétences attendues

Forte de 330 élèves, 21 professeurs et plus de 160 heures d'enseignements dispensés sur 4 sites, l'école de musique intercommunale de la Porte des Vosges Méridionales recherche un professeur de clarinette à temps non complet pour son site du Val d'Ajol.Placé(e) sous l’autorité du Directeur de l’École de musique et en lien avec les équipes pédagogiques vous :- Enseignez la clarinette à raison de 3 heures 30 hebdomadaires- Participez à la mise en oeuvre du Projet d'Etablissement- Participez aux réunions pédagogiques- Conduisez les élèves vers une démarche de pratique collective- Participez aux évènements de diffusion liés à la vie de l'établissement et à son rayonnement sur le territoire intercommunal- Préparez le contenu du temps de cours et l’organisation pédagogique.- Participez au suivi, à l’évaluation, et à l’orientation des élèves avec l’ensemble de l’équipe

Profil attendu

Qualités attendues : • Esprit d’équipe, sens du contact et du service public, dynamisme, créativité. • Repérer et favoriser l’expression, la personnalité et la sensibilité des élèves. • Connaissances des modes d'écriture contemporains et de la technique vocale.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Une lettre de candidature accompagnée d'un CV détaillé doivent être adressés à : Monsieur Le Président de la CCPVM : 4 rue des Grands Moulins BP 40056 88202 REMIREMONT Cedex ou via le lien ci-dessous

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

Le professeur de clarinette exerce au sein d'une école de musique intercommunale, un équipement culturel de proximité chargé de l'enseignement artistique sur un territoire rural. L'enseignant assure des cours individuels et collectifs, prépare le contenu pédagogique de chaque séance et accompagne les élèves dans leur parcours, de la découverte instrumentale à la pratique d'ensemble. Il participe aussi à la vie de l'établissement, notamment par des manifestations publiques qui contribuent à l'animation culturelle du territoire. Ce rôle s'inscrit ainsi dans une mission de service public d'accès à la culture, pensée pour tous les publics.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter selon les voies statutaires ou par contrat. Il relève de la catégorie B de la fonction publique territoriale, qui correspond à des fonctions d'encadrement intermédiaire ou d'expertise technique, et concerne ici un emploi à temps non complet. Les perspectives d'évolution dépendent du statut et du parcours : elles peuvent passer par la réussite à un concours ou un examen professionnel donnant accès à un grade supérieur, ou par une mobilité vers d'autres établissements d'enseignement artistique.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience de la pratique collective (orchestres, harmonies, ensembles de musique de chambre), qui correspond à l'objectif de conduire les élèves vers le jeu en groupe.
Précisez votre familiarité avec les répertoires et les écritures contemporaines, ainsi qu'avec la technique vocale, deux attentes explicitement formulées dans le profil.
Illustrez votre capacité à repérer la personnalité musicale d'un élève et à adapter votre pédagogie, par des exemples concrets issus de votre pratique d'enseignement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O088260911001127Fonction publique territoriale