Localisation
Seine et Marne (77), France (77)
Niveau d'études
Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
Publication
17 septembre 2026
Date limite
1 novembre 2026
Domaine
Enseignement et formation
Secteur
Recherche & Innovation
Missions principales
La personne recrutée assurera principalement des enseignements dans les domaines suivants :
hydraulique et introduction à l'hydrologie ;
géologie de l'ingénieur et introduction à la mécanique des sols et des roches ;
thermique appliquée, efficacité énergétique et confort thermique dans les bâtiments et infrastructures ;
risques climatiques et résilience des infrastructures ;
mécanique des fluides ;
d’autres modules en lien avec la formation, selon les champs de compétences de la personne.
Selon son profil, la personne recrutée pourra également contribuer à des enseignements ou projets à l'interface avec la mécanique des structures, les matériaux ou la première année de la formation ingénieur de l'ENPC.
Missions pédagogiques
La personne recrutée participera pleinement à la mise en œuvre et à l'évolution du programme. À ce titre, en lien avec les partenaires internationaux, elle devra:
- concevoir, assurer et faire évoluer et assurer des enseignements à hauteur de 384 heures équivalent TD par an, déduction faite des décharges accordées, le cas échéant, au titre des responsabilités exercées ou des activités de recherche
- participer à la structuration des contenus, des séquences pédagogiques et des modalités d'évaluation ;
- contribuer à la cohérence pédagogique d'ensemble du cursus ;
mettre en œuvre des approches pédagogiques adaptées à un public post-bac, dans une formation 100% en anglais ;
- participer aux comités et jurys pédagogiques ;
- coordonner et fidéliser les intervenants du programme dans son champ disciplinaire.
Mission secondaire – Responsable des travaux pratiques
En complément de ses missions d'enseignement, la personne recrutée assurera la responsabilité de l'organisation et du bon fonctionnement des travaux pratiques du campus. Cette mission comprend notamment :
- la coordination pédagogique des séances de travaux pratiques, en lien avec les enseignants responsables de chaque cours et les laboratoires ;
- la gestion du planning des TP et la répartition des créneaux et des espaces ;
- le suivi, l'entretien et le renouvellement du matériel et des dispositifs expérimentaux ;
- l'élaboration et la mise à jour des protocoles expérimentaux, en cohérence avec les objectifs pédagogiques.
Une sensibilité aux pédagogies actives, à l'expérimentation pédagogique et à l'enseignement par l'observation et la mesure est attendue.
Travail en équipe et vie de la formation
Le poste suppose une forte capacité de travail collectif. La personne recrutée collaborera avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, contribuera aux réunions et dispositifs de coordination, et participera à la promotion ainsi qu'à la dynamique de développement de la formation.
Elle pourra être amenée à représenter le programme auprès de publics variés : étudiants et familles en France et à l'international, partenaires académiques, comités scientifiques et acteurs socio-économiques.
Compétences attendues
La personne recrutée assurera principalement des enseignements dans les domaines suivants :hydraulique et introduction à l'hydrologie ;géologie de l'ingénieur et introduction à la mécanique des sols et des roches ;thermique appliquée, efficacité énergétique et confort thermique dans les bâtiments et infrastructures ;risques climatiques et résilience des infrastructures ;mécanique des fluides ;d’autres modules en lien avec la formation, selon les champs de compétences de la personne.Selon son profil, la personne recrutée pourra également contribuer à des enseignements ou projets à l'interface avec la mécanique des structures, les matériaux ou la première année de la formation ingénieur de l'ENPC.Missions pédagogiquesLa personne recrutée participera pleinement à la mise en œuvre et à l'évolution du programme. À ce titre, en lien avec les partenaires internationaux, elle devra:concevoir, assurer et faire évoluer et assurer des enseignements à hauteur de 384 heures équivalent TD par an, déduction faite des décharges accordées, le cas échéant, au titre des responsabilités exercées ou des activités de rechercheparticiper à la structuration des contenus, des séquences pédagogiques et des modalités d'évaluation ;contribuer à la cohérence pédagogique d'ensemble du cursus ;mettre en œuvre des approches pédagogiques adaptées à un public post-bac, dans une formation 100% en anglais ;participer aux comités et jurys pédagogiques ;coordonner et fidéliser les intervenants du programme dans son champ disciplinaire.Mission secondaire – Responsable des travaux pratiquesEn complément de ses missions d'enseignement, la personne recrutée assurera la responsabilité de l'organisation et du bon fonctionnement des travaux pratiques du campus. Cette mission comprend notamment :la coordination pédagogique des séances de travaux pratiques, en lien avec les enseignants responsables de chaque cours et les laboratoires ;la gestion du planning des TP et la répartition des créneaux et des espaces ;le suivi, l'entretien et le renouvellement du matériel et des dispositifs expérimentaux ;l'élaboration et la mise à jour des protocoles expérimentaux, en cohérence avec les objectifs pédagogiques.Une sensibilité aux pédagogies actives, à l'expérimentation pédagogique et à l'enseignement par l'observation et la mesure est attendue.Travail en équipe et vie de la formationLe poste suppose une forte capacité de travail collectif. La personne recrutée collaborera avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, contribuera aux réunions et dispositifs de coordination, et participera à la promotion ainsi qu'à la dynamique de développement de la formation.Elle pourra être amenée à représenter le programme auprès de publics variés : étudiants et familles en France et à l'international, partenaires académiques, comités scientifiques et acteurs socio-économiques.
Profil attendu
Le poste est ouvert :
à une personne titulaire d'un doctorat en physique, ou dans un domaine proche en cohérence avec les enseignements visés. La personne recrutée s'inscrira dans l'environnement scientifique de l'établissement et pourra contribuer, selon son profil, aux dynamiques de recherche, d'innovation ou de valorisation en lien avec les thématiques du poste, auquel cas, une demande d'association dans un laboratoire à l'école pourrait être envisageable.
Ou
à un·e professeur·e agrégé·e ou à un·e enseignant·e du second degré affecté·e dans l'enseignement supérieur, dans une discipline en cohérence avec les enseignements visés. Un doctorat ou une expérience en recherche est un plus.
Compétences et qualités attendues :
- une solide maîtrise des fondamentaux en physique appliquée, avec une familiarité avec un ou plusieurs des domaines enseignés (hydraulique, géologie de l'ingénieur, thermique appliquée, risques naturels) ;
- une capacité à faire le lien entre les sciences physiques fondamentales et les applications du génie civil et des infrastructures ;
- une aptitude au travail en équipe et une aisance dans la coordination d'activités pédagogiques collectives ;
- un intérêt pour l'enseignement expérimental et les travaux pratiques, et
- une aptitude à organiser des dispositifs expérimentaux de manière rigoureuse ;
des compétences ou une appétence pour la gestion de ressources matérielles et logistiques en contexte pédagogique ;
- une aisance à enseigner en anglais et à évoluer dans un environnement international et multiculturel ;
- une capacité à concevoir des progressions pédagogiques adaptées à des publics diversifiés ;
- une ouverture aux nouvelles pratiques d'enseignement et aux évolutions des publics étudiants.
Conditions
Poste ouvert aux chercheurs, enseignants-chercheurs, professeurs agrégés et enseignants du second degré affectés dans l’enseignement supérieur, notamment en détachement ou en disponibilité.
Dans le cadre des PRAGS, le volume horaire dans le cadre de l’année universitaire est fixé:
- 384 heures de travaux dirigés ou de travaux pratiques.
- Dans le cas particulier où des cours magistraux leur sont confiés, ceux-ci sont pris en compte, pour le calcul du service d'enseignement énoncé à l'alinéa précédent, à raison d'une heure et demie pour une heure d'enseignement effective (HETD) ;
- Les missions liées au service d'enseignement comprennent la préparation des enseignements et le contrôle des connaissances portant sur leurs enseignements.
- Le service hebdomadaire d'enseignement assuré ne doit toutefois pas être supérieur à quinze heures pour les professeurs agrégés de l'enseignement du second degré ;
- le directeur arrête les décisions individuelles de service de ces personnels dans l'intérêt du service, après avis motivé du directeur de la composante formulé après consultation du conseil de la composante.
- Le tableau de service de chaque enseignant lui est transmis en début d'année universitaire. Adaptable pour chaque semestre.
Conditions d'exercice
Le poste s'inscrit dans le cadre du European Bachelor in Infrastructure and Transitions, formation conjointe portée par l'École nationale des ponts et chaussées (ENPC) et l'Universidad Politécnica de Madrid (UPM), avec l'İstanbul Teknik Üniversitesi (ITÜ) comme partenaire de mobilité. La formation, entièrement dispensée en anglais, est destinée à des étudiants post-bac recrutés à niveau international et prépare à des métiers de l'ingénierie civile et des infrastructures ou à la poursuite d’études en France et à l’internationale.
La personne recrutée interviendra principalement sur des cours de physique appliquée à fort ancrage génie civil. Elle enseignera dans des domaines où la physique fait directement le lien avec les applications infrastructures – hydraulique, géologie, transferts thermiques en contexte bâti, risques climatiques – et contribuera à donner au programme sa dimension appliquée et professionnalisante.
En complément de ses missions d'enseignement, elle assurera la responsabilité opérationnelle des travaux pratiques du campus, rôle structurant pour la qualité pédagogique et le bon fonctionnement des enseignements expérimentaux.
Effectif (étudiants) : 40 à 60
Informations complémentaires
Modalités de candidature
Le dossier de candidature devra obligatoirement comporter les pièces suivantes :
- Pièce d’identité
- un curriculum vitae détaillé
- une lettre de motivation
- une copie de l’arrêté justifiant du dernier classement dans le corps et le grade d’enseignant du second degré
Métier de référence
Enseignante chercheuse / Enseignant chercheur
Comprendre ce poste
Ce poste d'enseignant chercheur à l'ENPC allie transmission pédagogique et dynamique scientifique au cœur de la formation des ingénieurs civils. L'enseignant interviendra sur des domaines critiques pour les défis contemporains : hydraulique, géotechnique, thermique des bâtiments et résilience climatique. Au-delà de 384 heures annuelles de cours, il participera à l'évolution d'un programme européen exigeant et pourra contribuer aux axes de recherche de l'école, notamment en lien avec les risques environnementaux et l'efficacité énergétique des infrastructures.
Le recrutement dans ce cadre
La catégorie A (cadre de la fonction publique d'État) offre un statut de titulaire ou de contractuel, avec accès à la recherche et aux responsabilités scientifiques. Ce positionnement en FPE garantit une intégration stable dans un établissement de prestige, avec perspectives d'évolution vers des fonctions de coordination ou de direction de projets pédagogiques internationaux.
Conseils pour candidater
- **Valoriser les expériences intersectionnelles** : même sans doctorat en physique pure, documenter tout engagement antérieur en hydraulique, thermique, géotechnique ou modélisation climatique ; l'école cherche des profils adaptables aux interfaces entre disciplines.
- **Démontrer une vision pédagogique européenne** : le Bachelor Européen implique une cohérence avec des partenaires internationaux ; illustrer des expériences d'enseignement comparatif, mobilités ou projets collaboratifs transnationaux.
- **Détailler les intentions de recherche** : clarifier comment le candidat pourrait alimenter les thématiques du poste (résilience, efficacité énergétique) dans les laboratoires de l'école, même en phase exploratoire.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. 2026-2412640Fonction publique d'État