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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert uniquement aux contractuelsIl y a 2 jours

Professeur(e) contractuel(le) en EREA SEGPA

Rectorat de Bordeaux (ouvre un nouvel onglet) — Rectorat de Bordeaux

Localisation
Lot et Garonne (47), France (47)
Télétravail
Non
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Expérience
Débutant
Publication
22 septembre 2026
Date limite
13 octobre 2026
Domaine
Enseignement et formation

Missions principales

Nous vous proposons un remplacement de Professeur(e) contractuel(le) en EREA SEGPA au sein du Collège Jean Moulin à MARMANDE (47). Nous vous proposons un contrat à mi-temps de 10.5 heures devant élèves du 22 septembre 2026 au 31 août 2027. Emploi du temps : jeudi au vendredi. Les professeurs et les personnels d’éducation concourent à la mission première de l’École qui est d’instruire et d’éduquer afin de conduire l’ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l’insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l’esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Les SEGPA sont implantées en collège et représentent une des modalités de mise en œuvre de l’accessibilité pédagogique pour les élèves scolarisés. Elle tend à devenir au sein du collège, un dispositif plus ouvert, et plus inclusif pour permettre aux élèves en situation de grande difficulté scolaire d’être mieux pris en compte dans le cadre de leur scolarité. Missions principales : Exercer dans le contexte professionnel spécifique d’un dispositif d’éducation inclusive - s’inscrire dans des actions avec les membres de la communauté éducative pour la scolarisation et l’accompagnement des élèves à besoins spécifiques, spécifiquement avec l’équipe du dispositif SEGPA - concevoir avec les enseignants du collège des séquences d’enseignement et co-intervenir dans le cadre de pratiques inclusives - favoriser le travail collectif de l’équipe éducative - travailler en coopération avec les différents partenaires et associer les parents au parcours de formation de leur enfant Exercer une fonction d’expert de l’analyse des besoins éducatifs particuliers et des réponses à construire - prévenir les difficultés d’apprentissage et mettre en œuvre un enseignement explicite - définir des stratégies d’apprentissage personnalisées et conscientisées - adapter les situations d’apprentissage, les supports et les évaluations - participer à la construction d’un climat scolaire bienveillant et exigeant qui coopère utilement avec les parents et les partenaires pour la réussite scolaire - élaborer des projets individuels de formation dans la perspective d’un parcours de réussite ambitieux et d’une bonne insertion professionnelle et sociale - proposer réguli

Compétences attendues

Nous vous proposons un remplacement de Professeur(e) contractuel(le) en EREA SEGPA au sein du Collège Jean Moulin à MARMANDE (47).Nous vous proposons un contrat à mi-temps de 10.5 heures devant élèves du 22 septembre 2026 au 31 août 2027. Emploi du temps : jeudi au vendredi.Les professeurs et les personnels d’éducation concourent à la mission première de l’École qui est d’instruire et d’éduquer afin de conduire l’ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l’insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l’esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse.Les SEGPA sont implantées en collège et représentent une des modalités de mise en œuvre de l’accessibilité pédagogique pour les élèves scolarisés. Elle tend à devenir au sein du collège, un dispositif plus ouvert, et plus inclusif pour permettre aux élèves en situation de grande difficulté scolaire d’être mieux pris en compte dans le cadre de leur scolarité.Missions principales :Exercer dans le contexte professionnel spécifique d’un dispositif d’éducation inclusive s’inscrire dans des actions avec les membres de la communauté éducative pour la scolarisation et l’accompagnement des élèves à besoins spécifiques, spécifiquement avec l’équipe du dispositif SEGPAconcevoir avec les enseignants du collège des séquences d’enseignement et co-intervenir dans le cadre de pratiques inclusivesfavoriser le travail collectif de l’équipe éducativetravailler en coopération avec les différents partenaires et associer les parents au parcours de formation de leur enfantExercer une fonction d’expert de l’analyse des besoins éducatifs particuliers et des réponses à construire prévenir les difficultés d’apprentissage et mettre en œuvre un enseignement explicitedéfinir des stratégies d’apprentissage personnalisées et conscientiséesadapter les situations d’apprentissage, les supports et les évaluationsparticiper à la construction d’un climat scolaire bienveillant et exigeant qui coopère utilement avec les parents et les partenaires pour la réussite scolaireélaborer des projets individuels de formation dans la perspective d’un parcours de réussite ambitieux et d’une bonne insertion professionnelle et socialeproposer réguli

Profil attendu

Vous êtes titulaire d’un diplôme de master ? Compétences spécifiques : - structurer les démarches d’apprentissages des fondamentaux : langage oral, écrit et mathématiques ; - savoir différencier et adapter son enseignement aux besoins de tous les élèves; - situer ses actions et gestes professionnels en perspective du projet de la SEGPA et de l’établissement ; - savoir s’impliquer dans les actions de formation et faire évoluer ses pratiques; - contribuer au sein des instances de l’établissement à la réflexion pédagogique et à l’élaboration de projets basés sur l’amélioration des résultats des élèves. Savoirs et savoir-faire particuliers : - Bonne capacité d’écoute, de communication - Travail en équipe avec de nombreux partenaires. - Devoir de discrétion et respect de la confidentialité

Conditions d'exercice

Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A.

Informations complémentaires

CAPPEI OU CAPA SH SOUHAITÉE

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

Une SEGPA accueille des élèves en difficulté scolaire au sein du collège, selon une approche inclusive et adaptée. Le professeur contractuel y dispense l'enseignement des fondamentaux (français, mathématiques, langage oral) en tenant compte des besoins spécifiques de chaque élève. Au-delà de la transmission des savoirs, il contribue au projet global de scolarisation favorisant l'insertion professionnelle et sociale, en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et les partenaires locaux.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un contrat d'un an à mi-temps (10,5 heures), ouvert uniquement aux candidats contractuels déjà en fonction dans le rectorat. Bien que ce poste soit temporaire et limité en volume horaire, il offre une première expérience en SEGPA et une stabilité au sein d'un établissement. L'emploi du temps concentré (jeudi-vendredi) facilite les déplacements depuis les communes alentour du Lot-et-Garonne.

Conseils pour candidater

  • Mettez l'accent sur votre capacité à différencier l'enseignement : fournissez des exemples concrets d'adaptations pédagogiques mises en place auprès d'élèves en difficulté, avec des données mesurables (progression, attitudes).
  • Montrez votre familiarité avec l'évaluation continue et les projets de scolarisation : évoquez votre implication dans les réunions d'équipe, les bilans de compétences ou les parcours d'orientation.
  • Préparez vos références institutionnelles : situez vos expériences antérieures en fonction publique, détaillez votre formation disciplinaire (master exigé) et vos formations continues en pédagogie spécialisée ou adaptée.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MENJ-04-2026-47491Fonction publique d'État

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