Aller au contenu principal
PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 1 mois

DIRECTEUR - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Seine Maritime (76), France (76)
Publication
29 septembre 2026
Date limite
29 octobre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Rejoignez le Département de la Seine Maritime et prenez part à des projets d’envergure au service des solidarités humaines ! Située entre Seine mer et Mer, à proximité immédiate de Paris, la Seine Maritime offre un cadre de vie exceptionnel alliant dynamisme urbain et richesse naturelle. En tant que chef de file des politiques sociales, le Département mobilise un budget de 972 M€ pour les solidarités humaines ; avec l’appui de près de 2300 agents engagés, dont 600 assistants familiaux. La direction enfance famille met en œuvre les politiques départementales de protection de l’enfance et de protection maternelle et infantile. Elle assure la déclinaison opérationnelle des orientations stratégiques du Département inscrites notamment dans le schéma unique départemental des solidarités dans un contexte en forte évolution des besoins des publics accompagnés et des exigences réglementaires. La direction pilote les contractualisations nécessaires à la politique publique de l’enfance, garantit les accès équitables aux services sur l’ensemble du territoire et coordonne l’action de nombreux partenaires institutionnels intervenant dans le champ de l’enfance et de la famille. Elle est au cœur des priorités départementales en matière de solidarités et de protection des publics vulnérables telles que confirmées dans le cadre du rapport rendu en décembre 2025 par la mission d’information et d’évaluation sur l’aide sociale à l’enfance. Le directeur est placé sous l’autorité de la directrice générale adjointe des solidarités. Il s’appuie sur une équipe de direction composée de cadres assurant le pilotage des secteurs de l’aide sociale à l’enfance, de la protection maternelle et infantile ainsi que des fonctions ressources et développement. Le poste implique l’encadrement indirect de plus de 500 agents formant des équipes pluridisciplinaires (administratif, médico-social…) répartis sur l’ensemble du territoire départemental ainsi qu’un travail constant avec les directions de la DGA Solidarités, les directions ressources du département et les partenaires institutionnels. Vous procédez au management opérationnel de la direction. Vous conduisez et mettez en place des projets stratégiques. Vous participez à la définition et à l’évaluation des politiques sociales, protection de l’enfance et de la santé. Vous organisez le suivi et le pilotage des activités de la direction. Vous assurez la gestion administrative, financière et des ressources humaines de la direction.

Compétences attendues

Rejoignez le Département de la Seine Maritime et prenez part à des projets d’envergure au service des solidarités humaines !Située entre Seine mer et Mer, à proximité immédiate de Paris, la Seine Maritime offre un cadre de vie exceptionnel alliant dynamisme urbain et richesse naturelle.En tant que chef de file des politiques sociales, le Département mobilise un budget de 972 M€ pour les solidarités humaines ; avec l’appui de près de 2300 agents engagés, dont 600 assistants familiaux.La direction enfance famille met en œuvre les politiques départementales de protection de l’enfance et de protection maternelle et infantile. Elle assure la déclinaison opérationnelle des orientations stratégiques du Département inscrites notamment dans le schéma unique départemental des solidarités dans un contexte en forte évolution des besoins des publics accompagnés et des exigences réglementaires.La direction pilote les contractualisations nécessaires à la politique publique de l’enfance, garantit les accès équitables aux services sur l’ensemble du territoire et coordonne l’action de nombreux partenaires institutionnels intervenant dans le champ de l’enfance et de la famille. Elle est au cœur des priorités départementales en matière de solidarités et de protection des publics vulnérables telles que confirmées dans le cadre du rapport rendu en décembre 2025 par la mission d’information et d’évaluation sur l’aide sociale à l’enfance.Le directeur est placé sous l’autorité de la directrice générale adjointe des solidarités. Il s’appuie sur une équipe de direction composée de cadres assurant le pilotage des secteurs de l’aide sociale à l’enfance, de la protection maternelle et infantile ainsi que des fonctions ressources et développement.Le poste implique l’encadrement indirect de plus de 500 agents formant des équipes pluridisciplinaires (administratif, médico-social…) répartis sur l’ensemble du territoire départemental ainsi qu’un travail constant avec les directions de la DGA Solidarités, les directions ressources du département et les partenaires institutionnels.Vous procédez au management opérationnel de la direction.Vous conduisez et mettez en place des projets stratégiques.Vous participez à la définition et à l’évaluation des politiques sociales, protection de l’enfance et de la santé.Vous organisez le suivi et le pilotage des activités de la direction.Vous assurez la gestion administrative, financière et des ressources humaines de la direction.

Profil attendu

Cadre d’emplois des administrateurs et attachés territoriaux. Connaissance de l’organisation départementale. Connaissance de la législation. Connaissance des institutions œuvrant dans le domaine. Connaissance des principes généraux à l’application budgétaire. Capacité à mettre en place, contrôler et évaluer une politique publique. Réactivité – Dynamisme – Sens de l’écoute -Sens du relationnel – Organisation.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Informations complémentaires

Envoyer LM et CV avec la référence VP-439-26 à https://recrutement.seinemaritime.fr/

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Directrice / Directrice de l'action sociale

Comprendre ce poste

Ce poste de direction se situe au sein de la direction enfance famille du Département de la Seine-Maritime, collectivité chef de file des politiques sociales. Le titulaire pilote la mise en œuvre opérationnelle de la protection de l'enfance et de la protection maternelle et infantile, en traduisant les orientations stratégiques départementales en actions concrètes. Au quotidien, il s'agit de coordonner les équipes, d'arbitrer les moyens, de piloter les contractualisations avec les partenaires et de veiller au respect des obligations réglementaires dans un contexte où les besoins des publics évoluent rapidement. Le rôle consiste ainsi à faire le lien entre décision politique, réalité des services de terrain et exigences juridiques.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui suppose une évaluation attentive des profils. Il relève de la catégorie A, réservée aux fonctions de conception, de direction et d'encadrement supérieur, et le cadre d'emplois visé est celui des administrateurs ou des attachés territoriaux. Dans la fonction publique territoriale, les parcours de direction peuvent évoluer vers des responsabilités plus larges, notamment au sein de la direction générale des services ou dans d'autres collectivités de taille comparable.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience concrète du pilotage d'une politique publique : objectifs fixés, indicateurs suivis, évaluations conduites. Le profil recherche explicitement cette capacité à mettre en place, contrôler et évaluer.
  • Démontrez votre connaissance de l'environnement départemental, notamment le schéma unique des solidarités et le rôle des partenaires institutionnels et associatifs dans la protection de l'enfance.
  • Préparez des exemples précis illustrant votre sens de la gestion budgétaire et votre capacité à arbitrer des moyens contraints, en lien avec l'enveloppe importante consacrée aux solidarités.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O076260929001432Fonction publique territoriale

Offres similaires