FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

DIRECTEUR(TRICE) GENERAL(E) DES SERVICES - MONTIVILLIERS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Seine Maritime (76), France (76)

Télétravail

Oui

Management

Oui

Expérience

Confirmé

Publication

29 septembre 2026

Date limite

31 octobre 2026

Domaine

Direction et pilotage des politiques publiques

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Deuxième ville de la communauté urbaine Le Havre Seine Métropole, Montivilliers offre les atouts d'une ville à dimension humaine, dotée de l'ensemble des services et transports. La ville se distingue par la vitalité de son tissu économique et commercial, et rayonne grâce au dynamisme de son tissu associatif, sportif et culturel. Forte d'un patrimoine historique millénaire, territoire engagé pour les transitions écologiques, Montivilliers bénéficie aussi d'un cadre naturel préservé. Missions principales - Assurer la mise en oeuvre du projet municipal et contribuer à la définition des orientations stratégiques ; - Diriger les services municipaux et piloter l'organisation territoriale dans une logique d'amélioration continue et innovante des politiques publiques ; - Veiller à l'optimisation des moyens et à la qualité du dialogue social ; - Garantir la sécurité juridique et financière des décisions ; - Représenter la collectivité auprès des partenaires institutionnels et acteurs du territoire.

Compétences attendues

Deuxième ville de la communauté urbaine Le Havre Seine Métropole, Montivilliers offre les atouts d'une ville à dimension humaine, dotée de l'ensemble des services et transports. La ville se distingue par la vitalité de son tissu économique et commercial, et rayonne grâce au dynamisme de son tissu associatif, sportif et culturel. Forte d'un patrimoine historique millénaire, territoire engagé pour les transitions écologiques, Montivilliers bénéficie aussi d'un cadre naturel préservé.Missions principales- Assurer la mise en oeuvre du projet municipal et contribuer à la définition des orientations stratégiques ;- Diriger les services municipaux et piloter l'organisation territoriale dans une logique d'amélioration continue et innovante des politiques publiques ;- Veiller à l'optimisation des moyens et à la qualité du dialogue social ;- Garantir la sécurité juridique et financière des décisions ;- Représenter la collectivité auprès des partenaires institutionnels et acteurs du territoire.

Profil attendu

Profil - Expérience réussie en management de direction et conduite du changement ; - Bonne maîtrise du droit public, des finances et de la gestion des ressources humaines ; - Intelligence relationnelle, sens de l'organisation et de la transversalité. Compétences et qualifications attendues - Niveau : Bac+4 minimum - Expérience similaire appréciée - Force de proposition et goût pour l'innovation publique - Maîtrise des projets structurants au service de la transition écologique, du développement solidaire du territoire et de l'amélioration du service public

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal

Informations complémentaires

Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à Monsieur le Maire de Montivilliers - Place François Mitterrand - 76290 Montivilliers ou par mail : [email protected]

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Comprendre ce poste

Le directeur général des services est le principal collaborateur du maire dans une commune. Il traduit les orientations politiques en actions administratives, coordonne l'ensemble des directions et veille à la cohérence de l'action municipale. Au quotidien, il arbitre entre les priorités des services, sécurise juridiquement les décisions et suit l'exécution des projets structurants. Dans une commune de la taille de Montivilliers, il occupe une place charnière entre les élus, les agents et les partenaires du territoire, qu'il s'agisse de l'intercommunalité ou des acteurs institutionnels.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale et est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. Il s'agit d'un emploi fonctionnel de direction, généralement pourvu par voie de mutation, de détachement ou de contrat, plutôt que par concours. Les perspectives d'évolution s'orientent vers des postes de DGS de collectivités plus importantes, de directeur d'intercommunalité ou de direction générale de services départementaux ou régionaux.

Conseils pour candidater

Documenter concrètement les projets pilotés, en précisant les effectifs encadrés, les budgets gérés et les résultats obtenus, notamment en matière de conduite du changement.
Illustrer la dimension transition écologique et développement territorial par des réalisations précises, en lien avec les enjeux portés par la commune et son intercommunalité.
Préparer une vision argumentée de la place d'une DGS dans le dialogue social et la relation avec les élus, car ces éléments seront au cœur de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O076260929000329Fonction publique territoriale