FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 29 jours
Responsable administratif et financier (h/f) - Commune de Cannes
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Alpes Maritimes (06), France (06)
Publication
30 septembre 2026
Date limite
29 octobre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière
Secteur
Finance & Budget
Missions principales
La Direction de la Culture a pour mission de concevoir et de mettre en œuvre une politique culturelle ambitieuse, répondant à la fois aux besoins des Cannois et aux attentes des visiteurs. Forte de l’image internationale de Cannes, notamment portée par son Festival de cinéma, elle développe une programmation qui conjugue création contemporaine, excellence artistique et valorisation du patrimoine. La Ville s’appuie sur un écosystème d’exception : un orchestre national, des écoles supérieures de danse et d’acteurs, deux musées de France, une scène conventionnée d’intérêt national Art, Enfance, Jeunesse, un réseau de médiathèques, un pôle d’art contemporain, des archives municipales et un conservatoire municipal à rayonnement départemental. Membre du réseau des villes créatives UNESCO, Cannes affirme une culture d’excellence, accessible et ouverte sur le monde. Son réseau muséal regroupe le musée des explorations du monde, le musée du Masque de fer et du Fort Royal, le musée Victor Tuby (en réhabilitation) et le futur musée d’art contemporain africain – Jean Pigozzi.
Missions Principales :
• Piloter la gestion budgétaire et comptable de la Direction de la Culture, accompagner les composantes culturelles et assurer le suivi de l’exécution des crédits en dépenses et recettes ;
• Préparer et suivre les actes administratifs, les délibérations, décisions, arrêtés et dossiers présentés en Conseil municipal ;
• Coordonner les demandes de subventions, le suivi des partenariats et des conventions avec les institutions et organismes extérieurs (partenaires publics et privés, suivi des Manifestations artistiques de Qualité -MAQ, mécénat) ;
• Superviser les marchés publics, les procédures administratives et financières ainsi que la politique tarifaire des services culturels ;
• Encadrer et accompagner une équipe de cinq agents (2 régisseurs de recettes, 1 responsable du suivi des subvention, 1 correspondant financier, 1 secrétaire) et assurer la coordination des activités administratives et financières.
Compétences attendues
La Direction de la Culture a pour mission de concevoir et de mettre en œuvre une politique culturelle ambitieuse, répondant à la fois aux besoins des Cannois et aux attentes des visiteurs. Forte de l’image internationale de Cannes, notamment portée par son Festival de cinéma, elle développe une programmation qui conjugue création contemporaine, excellence artistique et valorisation du patrimoine. La Ville s’appuie sur un écosystème d’exception : un orchestre national, des écoles supérieures de danse et d’acteurs, deux musées de France, une scène conventionnée d’intérêt national Art, Enfance, Jeunesse, un réseau de médiathèques, un pôle d’art contemporain, des archives municipales et un conservatoire municipal à rayonnement départemental. Membre du réseau des villes créatives UNESCO, Cannes affirme une culture d’excellence, accessible et ouverte sur le monde. Son réseau muséal regroupe le musée des explorations du monde, le musée du Masque de fer et du Fort Royal, le musée Victor Tuby (en réhabilitation) et le futur musée d’art contemporain africain – Jean Pigozzi.Missions Principales : • Piloter la gestion budgétaire et comptable de la Direction de la Culture, accompagner les composantes culturelles et assurer le suivi de l’exécution des crédits en dépenses et recettes ;• Préparer et suivre les actes administratifs, les délibérations, décisions, arrêtés et dossiers présentés en Conseil municipal ;• Coordonner les demandes de subventions, le suivi des partenariats et des conventions avec les institutions et organismes extérieurs (partenaires publics et privés, suivi des Manifestations artistiques de Qualité -MAQ, mécénat) ;• Superviser les marchés publics, les procédures administratives et financières ainsi que la politique tarifaire des services culturels ;• Encadrer et accompagner une équipe de cinq agents (2 régisseurs de recettes, 1 responsable du suivi des subvention, 1 correspondant financier, 1 secrétaire) et assurer la coordination des activités administratives et financières.
Profil attendu
Profil :
• Maîtriser le fonctionnement d’une collectivité territoriale, des finances publiques, des marchés publics et du Code Général des Collectivités Territoriales ;
• Mobiliser de solides connaissances juridiques et financières ;
• Maîtriser les outils bureautiques et les logiciels professionnels : Word, Excel, AR Chronos, Astre, Marco Web, AWS, Poséidon, ainsi que les outils web ;
• Rédiger avec rigueur les documents administratifs et professionnels ;
• Faire preuve de polyvalence, de discrétion, de méthode, de rigueur et d’une grande réactivité ;
• Être en capacité de représenter la Direction auprès de ses interlocuteurs internes et externes ;
• Développer un bon sens relationnel et faire preuve de disponibilité.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cannes
CS30140
06414 CANNES Cedex
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
Comprendre ce poste
Ce poste s'inscrit au sein de la Direction de la Culture de la Ville de Cannes, un service chargé de concevoir et de mettre en œuvre la politique culturelle municipale, à la fois tournée vers les habitants et vers les visiteurs. La fonction de pilotage et de gestion des ressources budgétaires assure le lien entre les projets artistiques et patrimoniaux et les contraintes financières et juridiques propres à une collectivité territoriale. Elle implique de suivre l'exécution budgétaire, de préparer les éléments de décision et de veiller à la conformité des procédures, notamment en matière de marchés publics. Dans une direction qui pilote un réseau riche d'établissements (musées, conservatoire, médiathèques, archives, pôle d'art contemporain), cette mission contribue directement à la soutenabilité et à la régularité de l'action culturelle publique.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la filière administrative de la fonction publique territoriale, à la catégorie A, qui correspond à des fonctions de conception, d'encadrement et d'expertise. Le recrutement relève donc d'une procédure de mobilité ou d'un contrat, selon le profil du candidat. Les cadres de catégorie A offrent en général des perspectives d'évolution vers des responsabilités de direction ou de coordination, au sein de la commune comme dans d'autres collectivités.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant une expérience concrète du cycle budgétaire d'une collectivité (préparation, suivi d'exécution, décisions modificatives) et des marchés publics, en citant les volumes gérés et les procédures suivies.
- Précisez votre maîtrise effective des logiciels métiers mentionnés (Astre, Marco Web, Poséidon, AR Chronos) plutôt que de simplement les lister, en décrivant les usages que vous en avez faits.
- Illustrez votre capacité de représentation et de dialogue avec des équipes artistiques ou des partenaires culturels, car le poste exige une articulation constante entre gestion financière et environnement culturel.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O006260930001396Fonction publique territoriale