Gestionnaire gérontologie / Référent APA (h/f) - MAIRIE DE MEYLAN
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Isère (38), France (38)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
29 septembre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Vous souhaitez exercer votre métier de travailleur social au plus près des personnes âgées, dans un poste qui conjugue évaluation à domicile, accompagnement social, travail partenarial et projets collectifs ?
Le CCAS de Meylan recherche un travailleur social pour rejoindre son unité de gérontologie, composée de trois travailleurs sociaux et d’une responsable.
Dans le cadre d’une convention avec le Département de l’Isère, l’équipe intervient auprès des personnes âgées des communes de Meylan, Corenc et La Tronche, notamment pour l’instruction et le suivi des demandes d’Allocation personnalisée d’autonomie (APA).
Au-delà de l’accompagnement individuel, l’unité porte une approche globale des enjeux liés au vieillissement : maintien à domicile, soutien aux aidants, prévention de l’isolement, coordination des acteurs du territoire et actions collectives.
Un environnement de travail appelé à évoluer : en 2027, le CCAS intégrera la nouvelle Maison des solidarités de Meylan, un lieu pensé pour regrouper et rendre plus visibles les services et acteurs de la solidarité sur le territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260929001830-gestionnaire-gerontologie-referent-apa?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
Vous souhaitez exercer votre métier de travailleur social au plus près des personnes âgées, dans un poste qui conjugue évaluation à domicile, accompagnement social, travail partenarial et projets collectifs ?Le CCAS de Meylan recherche un travailleur social pour rejoindre son unité de gérontologie, composée de trois travailleurs sociaux et d’une responsable.Dans le cadre d’une convention avec le Département de l’Isère, l’équipe intervient auprès des personnes âgées des communes de Meylan, Corenc et La Tronche, notamment pour l’instruction et le suivi des demandes d’Allocation personnalisée d’autonomie (APA).Au-delà de l’accompagnement individuel, l’unité porte une approche globale des enjeux liés au vieillissement : maintien à domicile, soutien aux aidants, prévention de l’isolement, coordination des acteurs du territoire et actions collectives.Un environnement de travail appelé à évoluer : en 2027, le CCAS intégrera la nouvelle Maison des solidarités de Meylan, un lieu pensé pour regrouper et rendre plus visibles les services et acteurs de la solidarité sur le territoire.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260929001830-gestionnaire-gerontologie-referent-apa?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d’État d’Assistant de service social (DEASS) ou du Diplôme d’État de Conseiller en économie sociale familiale (DECESF).
Vous connaissez les problématiques liées au vieillissement et les principaux dispositifs en faveur des personnes âgées. Vous maîtrisez les techniques d’entretien et êtes capable de conduire une évaluation sociale globale.
Votre capacité à analyser une situation, identifier les besoins et mobiliser les bons interlocuteurs sera essentielle dans vos missions.
Le poste nécessite également une réelle capacité d’organisation et d’adaptation : vous gérez vos rendez-vous et vos visites à domicile en tenant compte des priorités et des situations pouvant nécessiter une intervention rapide.
Votre écoute, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de trouver rapidement votre place au sein de l’unité.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et le renseignement des logiciels métiers et outils de suivi.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
Informations complémentaires
Rejoindre l’unité de gérontologie, c’est exercer un métier de travail social avec un accompagnement de proximité et une diversité de situations, tout en bénéficiant d’un collectif professionnel permettant l’échange sur les pratiques.
Vous bénéficierez notamment :
-d’un encadrement de proximité et d’un soutien à la pratique professionnelle ;
-d’un poste permettant d’articuler accompagnement individuel, coordination partenariale et projets collectifs ;
-d’une rémunération statutaire complétée par le régime indemnitaire et le SEGUR ainsi qu'une prime annuelle
-d’une participation à la protection sociale complémentaire et aux transports en commun ;
-d’une aide aux repas et de prestations sociales et de loisirs ;
-et, à partir de 2027, d’un nouvel environnement de travail au sein de la nouvelle Maison des solidarités de Meylan.
Veuillez transmettre votre CV ainsi que la Lettre de motivation au format PDF et intitulé (nom_prénom_CV et nom_prénom_LM).
Toutes les candidatures sont à adresser à Madame le Maire de Meylan, présidente du CCAS, par mail : [email protected]
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
Le poste s'inscrit au sein de l'unité gérontologie d'un centre communal d'action sociale, où les travailleurs sociaux assurent l'évaluation des situations des personnes âgées et de leurs proches. Au quotidien, il s'agit de conduire des évaluations à domicile, d'instruire les demandes d'Allocation personnalisée d'autonomie et de suivre les bénéficiaires dans la durée. Le rôle consiste aussi à coordonner les professionnels du territoire et à mener des actions collectives sur le maintien à domicile, le soutien aux aidants et la prévention de l'isolement. Ce travail relie directement l'action sociale locale aux dispositifs départementaux.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie de la mutation ou de l'intégration n'est pas la seule possible. Il relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, correspondant aux emplois de conception et d'encadrement technique. Les perspectives d'évolution passent notamment par la progression de carrière au sein des filières sociales et médico-sociales de la fonction publique territoriale.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience concrète de l'évaluation sociale globale auprès de personnes âgées, en décrivant des situations traitées et les démarches engagées, plutôt que de citer seulement les dispositifs connus.
- Préparez des éléments sur la coordination avec les partenaires (services du Département, aides à domicile, professionnels de santé), car le poste repose fortement sur le travail en réseau.
- Valorisez votre expérience de projets collectifs ou de travail avec les aidants, qui constitue un axe explicite de l'unité et distingue les candidatures pour ce type de poste.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O038260929001830Fonction publique territoriale