FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 27 jours

Université Lyon 2 - Agence comptable - Chargé du contrôle interne comptable et de la qualité des procédu

Université de Lyon 2 (ouvre un nouvel onglet) — Université de Lyon 2

Localisation

Rhône (69), France (69)

Télétravail

Oui

Management

Oui

Publication

2 octobre 2026

Date limite

1 novembre 2026

Domaine

Gestion budgétaire et financière

Secteur

Finance & Budget

Missions principales

Le poste Catégorie A à temps plein (37h30 par semaine) Titulaire ou CDD 1 an avec possibilité de renouvellement Au sein de l’Agence Comptable Prise de poste souhaitée pour le 1er janvier 2027 Votre mission Rattaché/rattachée hiérarchiquement à l'agent comptable, il/elle est le-la référent.e contrôle interne de l'agence comptable. Il-elle contribue, aux côtés du contrôleur interne de l'ordonnateur, au déploiement du dispositif de contrôle interne budgétaire et comptable de l'établissement. Il-elle pilote le déploiement du contrôle interne comptable au sein des pôles de l'agence comptable et apporte à l'agent comptable un appui méthodologique et juridique pour la formalisation des procédures et la conduite d'analyses réglementaires, dans un objectif de maîtrise des risques, de qualité comptable et de fiabilité des comptes soumis à certification. 1. Contribuer au contrôle interne - Participer, en binôme avec le contrôleur interne de l'ordonnateur, à la conception, à l'animation et au suivi du dispositif de contrôle interne budgétaire et comptable - Porter la dimension comptable dans les travaux conjoints et veiller à l'articulation des contrôles entre ordonnateur et comptable sur les processus partagés - Contribuer à la préparation, à l'animation et au suivi des instances de gouvernance de la maîtrise des risques et à la rédaction des supports associés - Participer à l'animation du réseau du contrôle interne des services et composantes (sensibilisation et formation) - Contribuer au suivi des recommandations des commissaires aux comptes et à la préparation des revues de contrôle interne 2. Déployer le contrôle interne comptable au sein de l'agence comptable - Réaliser un diagnostic de l'existant et proposer à l'agent comptable une feuille de route - Élaborer et tenir à jour l'organigramme fonctionnel nominatif - Décrire les processus de chaque pôle, identifier et coter les risques comptables, mettre à jour la cartographie des risques et le plan d'action - Organiser et réaliser des contrôles de second niveau a posteriori - Contribuer à la sécurisation des évolutions organisationnelles et des projets de dématérialisation ou de systèmes d'information financiers sous l'angle de la maîtrise des risques 3. Appuyer l'agent comptable dans la formalisation des procédures/ analyses réglementaires - Recenser, rédiger, harmoniser et mettre à jour les procédures et modes opératoires - Contribuer à la formalisation de procédures conjointes ordonnateur / comptable - Assurer une veille réglementaire/méthodologique

Compétences attendues

Le posteCatégorie A à temps plein (37h30 par semaine)Titulaire ou CDD 1 an avec possibilité de renouvellementAu sein de l’Agence ComptablePrise de poste souhaitée pour le 1er janvier 2027 Votre missionRattaché/rattachée hiérarchiquement à l'agent comptable, il/elle est le-la référent.e contrôle interne de l'agence comptable.Il-elle contribue, aux côtés du contrôleur interne de l'ordonnateur, au déploiement du dispositif de contrôle interne budgétaire et comptable de l'établissement.Il-elle pilote le déploiement du contrôle interne comptable au sein des pôles de l'agence comptable et apporte à l'agent comptable un appui méthodologique et juridique pour la formalisation des procédures et la conduite d'analyses réglementaires, dans un objectif de maîtrise des risques, de qualité comptable et de fiabilité des comptes soumis à certification.1. Contribuer au contrôle interne- Participer, en binôme avec le contrôleur interne de l'ordonnateur, à la conception, à l'animation et au suivi du dispositif de contrôle interne budgétaire et comptable- Porter la dimension comptable dans les travaux conjoints et veiller à l'articulation des contrôles entre ordonnateur et comptable sur les processus partagés- Contribuer à la préparation, à l'animation et au suivi des instances de gouvernance de la maîtrise des risques et à la rédaction des supports associés- Participer à l'animation du réseau du contrôle interne des services et composantes (sensibilisation et formation)- Contribuer au suivi des recommandations des commissaires aux comptes et à la préparation des revues de contrôle interne2. Déployer le contrôle interne comptable au sein de l'agence comptable- Réaliser un diagnostic de l'existant et proposer à l'agent comptable une feuille de route- Élaborer et tenir à jour l'organigramme fonctionnel nominatif- Décrire les processus de chaque pôle, identifier et coter les risques comptables, mettre à jour la cartographie des risques et le plan d'action- Organiser et réaliser des contrôles de second niveau a posteriori- Contribuer à la sécurisation des évolutions organisationnelles et des projets de dématérialisation ou de systèmes d'information financiers sous l'angle de la maîtrise des risques 3. Appuyer l'agent comptable dans la formalisation des procédures/ analyses réglementaires- Recenser, rédiger, harmoniser et mettre à jour les procédures et modes opératoires- Contribuer à la formalisation de procédures conjointes ordonnateur / comptable- Assurer une veille réglementaire/méthodologique

Profil attendu

Poste de catégorie A : • ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou de mutation • ouvert aux non titulaires dans le cadre d'un an CDD renouvelable Connaissances - Organisation, missions, fonctionnement et conditions d’intervention des services - Cadre juridique de la gestion budgétaire et comptable publique - Normes et règles de la comptabilité générale des établissements publics - Référentiels et méthodologie du contrôle interne budgétaire et comptable - Principes, procédures et techniques d'audit et de contrôle - Enjeux de la certification des comptes et du régime de responsabilité des gestionnaires publics Savoir-faire - Accompagner et conseiller les services dans la mise en place du contrôle interne et la maîtrise des risques - Élaborer, conduire et faire vivre un dispositif de contrôle - Cartographier des processus et des risques, élaborer un organigramme fonctionnel et un plan de contrôle - Rédiger des procédures, notes et analyses réglementaires claires et opérationnelles - Conduire un projet et accompagner le changement - Animer des réunions, des groupes de travail et des actions de sensibilisation ou de formation - Assurer une veille réglementaire Savoir être - Fédérer et former - Analyser et synthétiser - Avoir le sens de l’écoute et du dialogue - Avoir le sens du travail en équipe Rejoindre l'université Lyon 2 c'est : 55 jours de congés annuels L'accès à la formation professionnelle La participation de l'université à vos frais de transports, au forfait de mobilité durable, aux frais de complémentaire santé L'accès à la restauration sur le campus avec une participation financière de l'université L'accès à des prestations sociales, sportives et culturelles ainsi qu'aux fonds de nos bibliothèques universitaires

Conditions d'exercice

Contexte de travail Relations externes : commissaires aux comptes, DRFIP / DGFiP, ministère chargé de l'enseignement supérieur, réseaux professionnels des contrôleurs internes Relations internes : agent comptable et fondé.e de pouvoir, responsables et agents des pôles de l'agence comptable, contrôleur interne de l'ordonnateur, direction des affaires financières, direction générale des services, services centraux, composantes et laboratoires Spécificités et contraintes du poste : o Respect des délais et échéances liés au calendrier comptable o Travailler en binôme avec le contrôleur interne de l'ordonnateur et en collaboration étroite avec les responsables de pôle de l'agence comptable o Positionnement transversal nécessitant de convaincre et d'accompagner sans lien hiérarchique o Gérer la confidentialité des informations et des données

Informations complémentaires

Retrouvez l'annonce et candidatez directement en ligne depuis notre site carrière : https://univ-lyon2.nous-recrutons.fr/offres-emploi/ Candidatures (lettre de motivation et CV) à adresser au plus tard le1er novembre 2026 Poste à pourvoir dès janvier 2027 Tous les recrutements sont systématiquement ouverts aux personnes en situation de handicap sous réserve de la compatibilité du handicap avec le poste INFORMATION : Dans le cadre du poste pour lequel vous candidatez, vous consentez à ce que vos données à caractère personnel soient traitées par l’Université Lumière Lyon 2 aux fins d’examiner votre candidature. Ces données seront conservées pendant un délai de deux ans pour que l’Université puisse vous proposer d’autres postes correspondant à votre profil. Conformément aux articles 38 et suivants de la Loi Informatique et Libertés modifiée, vous disposez concernant vos données d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et d’effacement que vous pouvez faire valoir en justifiant votre identité par : - Mail : auprès de [email protected] - Courrier : Université Lyon 2 69365 Lyon Cedex 07, DAJIM à l’attention du délégué à la protection des données.

Métier de référence

Chargée / Chargé de contrôle interne budgétaire et comptable

Comprendre ce poste

Le contrôle interne comptable est une fonction stratégique au cœur de la gouvernance financière universitaire. Ce chargé ou cette chargée est le pilier technique qui garantit que les procédures comptables et budgétaires respectent les normes légales et produisent des comptes fiables. Au quotidien, il s'agit de formaliser les processus, d'identifier les risques opérationnels et de conseiller les équipes comptables sur la conformité réglementaire. Ce rôle contribue directement à la certification annuelle des comptes et à la qualité du reporting financier auprès des tutelles.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie A en fonction publique d'État, ce poste peut être pourvenu soit par un titulaire en détachement ou mutation, soit par un contrat de durée déterminée (1 an renouvelable). Les perspectives d'évolution passent par une consolidation de l'expertise en audit interne universitaire ou une transition vers des fonctions d'encadrement en contrôle de gestion. Cette position offre une bonne visibilité institutionnelle et des opportunités de mobilité au sein du réseau universitaire.

Conseils pour candidater

**Mettez l'accent sur votre maîtrise du cadre réglementaire** : le RGPP, les normes de comptabilité publique et les référentiels de contrôle interne ne s'improvisent pas. Valorisez toute expérience antérieure dans une structure soumise à certification des comptes.
**Démontrez votre capacité de formalisation** : joindre des exemples concrets de procédures élaborées, référentiels construits ou documents de normalisation. Les universités recherchent quelqu'un capable de transformer des pratiques en dispositifs structurés.
**Préparez vos questions sur la gouvernance interne** : comprendre les enjeux du binôme avec le contrôleur interne de l'ordonnateur et la nature exacte des pôles comptables concernés renforce votre candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2427716Fonction publique d'État