FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 23 jours

Chargé(e) d'études en planificaton de l'urbanisme

Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Landes (DDTM 40) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Landes (DDTM 40)

Localisation

Landes (40), France (40)

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

6 octobre 2026

Date limite

5 novembre 2026

Domaine

Aménagement et développement durable du territoire

Secteur

Urbanisme & Amenagement

Missions principales

Comment concilier la nécessaire transition écologique et le développement des territoires ? Un travail d'équipe nous permettra d'y répondre, et nous n'attendons désormais que vous pour la renforcer. Vous portez les politiques publiques de l'aménagement du territoire dans toutes les étapes des procédures de planification de l'urbanisme et en déclinez les enjeux, sous la forme d'avis écrit, ou d'interventions en réunion auprès des élus et des techniciens de collectivités landaises ou des bureaux d'études. Vous jouez un rôle actif lors des nombreuses réunions liées aux procédures d'urbanisme en s'exprimant en public, devant des élus qu'il faut souvent convaincre sur des sujets particulièrement sensibles. Entre autres, vous rédigez l'ensemble des documents produits par l'État et prévus au code de l'urbanisme concernant la planification (avis de l'État, porter à connaissances...) Vous apportez vos connaissances aux agents en charge du contrôle de légalité des documents d'urbanisme ou des autorisation l'État ou externe, sollicitant des informations sur la planification de l'urbanisme. Vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef du bureau BPU-ADS au sein d'une équipe de 8 agents, dont 4 chargés d'études en planification de l'urbanisme. Les missions sont exercées de manière collaborative : vous travaillez en lien constant avec les autres chargés de planification et les différents bureaux et services de l'État, qui apportent leur expertise et leurs avis, que vous coordonnez et s'appuie ainsi sur un travail d'équipe et un accompagnement du responsable de bureau. Ce poste vous permet de mettre vos compétences au service d'une ambition collective importante : aider les collectivités landaises à concilier transition écologique et développement territorial. À travers vos missions, vous contribuez à des décisions structurantes en matière de sobriété foncière, de résilience face au changement climatique et de qualité du cadre de vie, avec un impact concret et durable sur les territoires.

Compétences attendues

Profil attendu

Nous recherchons un agent administratif ou technique, investi, autonome, doté de capacités d'initiative, mais surtout d'un sens aigu du collectif et de la communication. Vous devrez être en mesure d'optimiser votre réactivité et d'adapter votre plan de charges au regard des échéances. Naturellement, vous accordez une place importante aux politiques publiques mises en oeuvre par nos ministères de tutelle, à savoir principalement celui du ministère de l'Aménagement du territoire et de la Décentralisation, du ministère de la Transition écologique, de la Biodiversité, de la Forêt, de la Mer et de la Pêche. Les compétences attendues et à acquérir sont les suivantes : -Compétences techniques : Bonne connaissance générale du code de l'urbanisme et du domaine Urbanisme et Territoires, connaissance de la planification en matière d'urbanisme et la loi littoral ainsi que des différentes politiques publiques portées par nos ministères de tutelle, maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, présentations) et de représentation graphique. -Compétences transversales : Savoir porter la parole de l'État en réunion (interne et externe), capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction, savoir présenter un dossier en commission, capacité d'adaptation et d'intégration de sujets nouveaux, connaissance du territoire et de ses acteurs. -Compétences relationnelles : Savoir communiquer, être à l'écoute, savoir travailler en équipe et en réseau, savoir s'adapter à des interlocuteurs variés, expliquer et défendre la position de la DDTM, être pédagogue, rigoureux, curieux des nouveaux textes et de la jurisprudence.

Conditions d'exercice

Groupe IFSE : groupe 3 N° de poste : E000002595 Télétravail : après un premier semestre de prise de poste et d'intégration, le télétravail sera possible à hauteur d'une journée par semaine pendant un an, puis selon les modalités en vigueur dans le règlement intérieur. La résidence administrative est à Mont-de-Marsan. Les horaires de l'agent seront les horaires variables définis par le règlement intérieur de la DDTM. L'agent peut avoir des déplacements qui peuvent être longs et des horaires qui peuvent être décalés en cas de réunions. Il doit impérativement être détenteur du permis B. Le bureau est partagé.

Informations complémentaires

Interlocuteurs à contacter : - Chef de bureau : [email protected] / 05 58 51 30 45 -adjoint au chef de service : [email protected] / 05 58 51 30 20

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

Comprendre ce poste

Ce chargé d'études joue un rôle central dans l'application des politiques nationales d'aménagement et de transition écologique au niveau départemental. Il porte l'expertise de l'État lors des procédures de planification urbaine, en conseillant les collectivités locales et en validant la conformité de leurs documents aux objectifs publics. Ses missions combinent rédaction réglementaire, animation de réunions stratégiques et influence auprès des décideurs locaux sur des questions délicates (densification, préservation environnementale, développement économique).

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie B offre deux voies d'accès : concours classique ou contrat direct pour les candidats justifiant déjà d'une expérience pertinente. La catégorie B en FPE permet une progression vers des postes de coordination ou d'encadrement au sein de l'administration territoriale. Les agents contractuels bénéficient de conditions d'évolution définies par leur contrat.

Conseils pour candidater

Mettre en avant une expérience antérieure en urbanisme, environnement ou collectivités territoriales : la connaissance du code de l'urbanisme et des procédures administratives fait la différence.
Préparer des exemples concrets de réunions publiques ou de négociation où il a fallu convaincre sur des sujets complexes : les capacités de communication orale sont essentielles face aux élus.
Documenter toute expérience rédactionnelle (rapports, avis, documents administratifs) : la maîtrise des écrits réglementaires est un élément clé du poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2374069Fonction publique d'État