FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 23 jours
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - CLEON
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Seine Maritime (76), France (76)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
6 octobre 2026
Date limite
5 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Dans le cadre de son nouveau mandat municipal, Madame Mélanie DELACOUR, Maire de Cléon, recherche sa ou son Directeur général des services (DGS) afin de l’accompagner dans la mise en œuvre du projet municipal et dans le pilotage de l’administration communale.
Véritable collaborateur direct du Maire, le Directeur général des services ou la Directrice générale des services participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et en assure la traduction administrative et opérationnelle.
Sous l’autorité directe de Madame la Maire, vous aurez notamment pour responsabilités de :
• diriger et coordonner l’ensemble des services municipaux ;
• accompagner Madame la Maire et les élus dans la définition et la mise en œuvre des politiques municipales ;
• assurer la préparation et le suivi des décisions du Conseil municipal ;
• piloter et animer le Comité de Direction ;
• définir les objectifs des services et en évaluer la réalisation ;
• assurer le pilotage des ressources humaines et financières de la commune ;
• préparer et suivre le budget municipal ;
• garantir la sécurité juridique et financière des décisions de la collectivité ;
• piloter les projets structurants de la commune, notamment en matière de rénovation énergétique et de patrimoine communal ;
• piloter les projets relevant du Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain (NPNRU), garantir la sécurité juridique et financière de ceux-ci ;
• assurer les relations avec les services de l'État, les collectivités territoriales et les partenaires institutionnels ;
• représenter la commune auprès de ses différents interlocuteurs ;
• assurer une veille juridique et réglementaire.
Compétences attendues
Dans le cadre de son nouveau mandat municipal, Madame Mélanie DELACOUR, Maire de Cléon, recherche sa ou son Directeur général des services (DGS) afin de l’accompagner dans la mise en œuvre du projet municipal et dans le pilotage de l’administration communale. Véritable collaborateur direct du Maire, le Directeur général des services ou la Directrice générale des services participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et en assure la traduction administrative et opérationnelle.Sous l’autorité directe de Madame la Maire, vous aurez notamment pour responsabilités de :• diriger et coordonner l’ensemble des services municipaux ; • accompagner Madame la Maire et les élus dans la définition et la mise en œuvre des politiques municipales ; • assurer la préparation et le suivi des décisions du Conseil municipal ; • piloter et animer le Comité de Direction ; • définir les objectifs des services et en évaluer la réalisation ; • assurer le pilotage des ressources humaines et financières de la commune ; • préparer et suivre le budget municipal ; • garantir la sécurité juridique et financière des décisions de la collectivité ; • piloter les projets structurants de la commune, notamment en matière de rénovation énergétique et de patrimoine communal ; • piloter les projets relevant du Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain (NPNRU), garantir la sécurité juridique et financière de ceux-ci ;• assurer les relations avec les services de l'État, les collectivités territoriales et les partenaires institutionnels ; • représenter la commune auprès de ses différents interlocuteurs ; • assurer une veille juridique et réglementaire.
Profil attendu
Master 2 en administration publique / droit public, vous êtes un cadre territorial expérimenté, disposant d'une bonne connaissance de l'environnement institutionnel, juridique et financier des collectivités locales.
Vous êtes capable d'accompagner une nouvelle équipe municipale dans la mise en œuvre de ses orientations et de traduire celles-ci en actions concrètes.
Doté(e) de solides qualités managériales, vous savez fédérer les équipes, organiser les services, arbitrer les priorités et accompagner les évolutions de l'administration.
Rigueur, loyauté, discrétion, disponibilité, sens du service public, capacité d'analyse et qualités relationnelles sont indispensables pour réussir dans cette fonction.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
Informations complémentaires
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée dans un nouveau projet municipal et contribuer directement à sa mise en œuvre ?
Rejoignez la Ville de Cléon en qualité de Directeur général des services ou de Directrice Générale des Services.
Lettre de motivation et CV sont à adresser à l’attention de Mme le Maire par mail : [email protected]
Cadre juridique
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Métier de référence
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
Comprendre ce poste
Le directeur général des services est le principal collaborateur administratif du maire : il fait le lien entre l'équipe municipale et l'ensemble des services de la commune. Il traduit les orientations politiques en organisation, en procédures et en actions concrètes, tout en veillant à la régularité juridique et à la maîtrise des moyens. Au quotidien, cela implique le pilotage du comité de direction, la préparation des décisions du conseil municipal, le suivi de l'exécution budgétaire et la gestion des ressources humaines. Ce rôle de coordination constitue un maillon essentiel pour la continuité et l'efficacité du service public local.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures, un recrutement sur emploi fonctionnel étant ainsi possible selon les règles en vigueur. Il relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, correspondant à un niveau d'encadrement supérieur. Les perspectives d'évolution se situent notamment vers d'autres postes de direction générale, au sein de communes de taille différente, de structures intercommunales ou d'établissements publics.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience concrète de direction générale ou d'encadrement de services, en précisant la taille des équipes et les périmètres budgétaires que vous avez pilotés.
- Illustrez votre capacité à accompagner une nouvelle équipe municipale par des exemples de mise en œuvre de projets politiques, notamment lors d'un changement de mandat.
- Préparez des éléments précis sur les finances locales et le droit public (budget, marchés, conseil municipal), car la maîtrise de ces domaines est attendue dès la prise de poste.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O076261006000151Fonction publique territoriale