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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 23 jours

Secrétaire médico-social volant (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Seine Maritime (76), France (76)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
6 octobre 2026
Date limite
5 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Le département de la Seine-Maritime recrute Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076260730000880-secretaire-medico-social-volant-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Le département de la Seine-Maritime recruteConsultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076260730000880-secretaire-medico-social-volant-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux et cadre d'emplois des adjoints administratifs avec une expérience avérée sur un poste de secrétaire médico-sociale. De formation administrative / accueil du public, vous avec connaissances dans le domaine social. Vous maitrisez les techniques de secrétariat, de recherche d'informations et possédez des qualités rédactionnelles et d'expression orale. Vous possédez des connaissances de l'ensemble des dispositifs et des procédures d'accès aux droits (FSL, RSA, APA, ...). Vous maitrisez l'organisation, les missions et les compétences médico-sociales du Département. Maitrise des différents dispositifs médico-sociaux existants et de l'environnement partenarial local et spécialisé Vous possédez des connaissances de la législation relative aux droits des personnes et de la famille. Vous maitrisez les outils informatiques (CMS 76, GENESIS) souhaités Maitrise de la législation relative aux droits des personnes et de la famille Vous savez vous adapter aux différents publics et à leurs spécificités. Vous avez la capacité d'anticipation et d'organisation de priorité des tâches. Sens des relations humaines et de l'accueil Discrétion, diplomatie, sens de l'écoute et du dialogue Disponibilité, adaptabilité, discrétion. Permis B indispensable, déplacements sur l'ensemble du groupement. Rejoignez-nous ! Pour vous le département de la Seine Maritime est là : Avec plus de 5 500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez : Partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation Saisir des opportunités de carrière : dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité Tickets restaurants Possibilité d'utiliser un véhicule de service pour les déplacements accès à la formation

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

Comprendre ce poste

Le secrétaire médico-social volant intervient au sein des services sociaux et médico-sociaux d'un conseil départemental, où il assure un appui administratif auprès des professionnels de terrain. Il est chargé de la gestion des dossiers, de l'accueil et de l'orientation des usagers, ainsi que de la mise en forme et du suivi des documents liés aux prises en charge. Le caractère « volant » signifie qu'il est affecté à différentes unités ou territoires selon les besoins, ce qui permet d'assurer la continuité du service public de proximité. Ce rôle de soutien est essentiel pour que les travailleurs sociaux puissent se consacrer à l'accompagnement des personnes.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels, ce qui signifie que la voie statutaire (mutation, détachement ou intégration) coexiste avec le recrutement par contrat. Il relève de la catégorie B, qui correspond à des fonctions d'application et de maîtrise, avec des possibilités d'évolution vers des grades supérieurs de la filière administrative ou médico-sociale selon les parcours et les concours internes. Le profil mentionne les cadres d'emplois des rédacteurs et des adjoints administratifs, ce qui doit être vérifié dans l'offre complète au regard de votre situation statutaire.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète de secrétariat ou d'accueil en lien avec le secteur social ou médico-social, en précisant les types de publics et les outils utilisés.
  • Démontrez votre connaissance des dispositifs d'accès aux droits cités (FSL, RSA, APA) en évoquant des situations où vous les avez mobilisés ou orientés.
  • Adaptez votre lettre de motivation à la mobilité géographique attendue, en précisant votre disponibilité et votre capacité à travailler sur plusieurs sites.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O076260730000880Fonction publique territoriale

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