SECRETAIRE MEDICALE - RMC - POLE MPO - 100% - SITE GM
Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Métier de référence
Secrétaire
Comprendre ce poste
Le secrétaire médical au CHU de Clermont-Ferrand exerce une fonction pivot dans un pôle de réanimation : il assure la continuité administrative et informatique indispensable au bon fonctionnement du service. Au-delà de la frappe et du classement, le rôle englobe la gestion des dossiers médicaux, la saisie diagnostique, et surtout l'interface entre patients/familles et équipes médicales. C'est un métier exigeant émotionnellement, qui demande tact et résilience face aux situations de crise.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie C de la FPH s'ouvre aussi aux contractuels, offrant ainsi une voie d'entrée rapide en fonction publique hospitalière. La catégorie C correspond à des fonctions d'exécution qualifiées, avec des possibilités d'évolution vers des postes administratifs ou d'aide-soignant selon le projet professionnel.
Conseils pour candidater
- Mettez l'accent sur votre expérience avec les logiciels hospitaliers (même partiels) : Zenidoc, Crossway, et surtout votre capacité d'adaptation rapide à de nouveaux systèmes informatiques spécifiques au secteur médical.
- Préparez des exemples concrets montrant votre diplomatie face à des situations difficiles : gestion d'appels sensibles, accueil de familles en détresse ou communication de mauvaises nouvelles. C'est la spécificité de la réanimation.
- Structurez votre lettre autour de votre organisation méthodique et esprit d'initiative : montrez comment vous avez contribué à améliorer les flux administratifs ou optimisé un classement de dossiers précédemment chaotique.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.