Directeur du Syndicat Mixte du SCoT - SYNDICAT MIXTE DU S.C.O.T. DU GRAND NEVERS

Comprendre ce poste

Le directeur d'un syndicat mixte de SCoT pilote le schéma de cohérence territoriale, document de planification stratégique qui fixe, à l'échelle d'un bassin de vie, les orientations en matière d'habitat, de mobilités, d'économie et d'environnement. Au quotidien, la fonction combine pilotage de projet, animation d'élus et de services techniques, et coordination avec les communes et intercommunalités membres. Le titulaire veille à la cohérence entre les documents d'urbanisme locaux et le SCoT, et assure le suivi de sa mise en œuvre. Il s'agit d'un rôle d'articulation entre les échelles communale, intercommunale et régionale, au service d'un aménagement cohérent du territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est de catégorie A, ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet une candidature par la voie statutaire ou par contrat. Dans la fonction publique territoriale, le cadre d'emplois concerné relève des attachés territoriaux, avec des possibilités d'évolution vers des fonctions de direction générale de structures intercommunales ou de collectivités de taille plus importante.

Conseils pour candidater

• Valoriser une expérience concrète de conduite de révision ou d'élaboration de document d'urbanisme (SCoT, PLUi, PLU), en précisant le périmètre, le calendrier et le rôle exercé, notamment au regard des enjeux de la loi Climat et Résilience mentionnés dans l'annonce.
• Mettre en avant la capacité à assurer le rôle de personne publique associée et à accompagner des communes dans la mise en compatibilité de leurs documents, en illustrant par des exemples de concertation avec des élus.
• Préparer une présentation synthétique de sa vision du rôle d'un SCoT face à la sobriété foncière et à la transition écologique, car ces thèmes structurent la révision en cours.