Infirmier / Infirmière en santé au travail (H/F) - CENTRE DE GESTION DES LANDES
Etablissements publics locaux (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics locaux
Localisation
Landes (40), France (40)
Publication
7 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Landes recrute un (e) infirmier (e) en santé au travail à temps complet
L'infirmier(e) en santé au travail exerce ses fonctions sous l'autorité du médecin de prévention selon des protocoles élaborés en commun et au sein d’une équipe pluridisciplinaire (administration, psychologues, préventeurs, assistantes sociales, …).
Vous interviendrez en votre qualité d’infirmier(ère) en santé au travail auprès des agents des collectivités territoriales et établissements publics locaux adhérents au service de médecine préventive du Centre de gestion des Landes.
Missions principales :
• Assurer la surveillance de la santé des agents selon les protocoles établis en coopération avec le médecin de prévention : entretiens infirmiers périodiques et spécifiques,
• Réaliser les tests de contrôle/dépistage (Audio, visio, …)
• Compléter le Dossier Médical en Santé au Travail informatisé (DMST) des agents reçus en entretien et transmettre les informations au médecin de prévention,
• Contribuer aux Actions sur le Milieu du Travail (AMT) : études de postes, visites de locaux, fiches de risques,
• Participer aux actions de prévention organisées par le Pôle Médecine/Prévention
• Rédiger des rapports, des notes de synthèses, des supports d’information.
GRADES DE RECRUTEMENT : CADRE D’EMPLOIS DES INFIRMIERS TERRITORIAUX
MODALITES DE RECRUTEMENT : FONCTIONNAIRE OU CDD 3 ANS
Poste à temps complet basé à Mont de Marsan avec déplacements sur le secteur SUD EST du département (Chalosse, Tursan, Pays Tarusate, Pays Grenadois, Aire/Adour + CDG).
A pourvoir dès que possible.
Ordinateur portable + téléphone + voiture de service
Compétences attendues
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Landes recrute un (e) infirmier (e) en santé au travail à temps completL'infirmier(e) en santé au travail exerce ses fonctions sous l'autorité du médecin de prévention selon des protocoles élaborés en commun et au sein d’une équipe pluridisciplinaire (administration, psychologues, préventeurs, assistantes sociales, …). Vous interviendrez en votre qualité d’infirmier(ère) en santé au travail auprès des agents des collectivités territoriales et établissements publics locaux adhérents au service de médecine préventive du Centre de gestion des Landes.Missions principales : • Assurer la surveillance de la santé des agents selon les protocoles établis en coopération avec le médecin de prévention : entretiens infirmiers périodiques et spécifiques,• Réaliser les tests de contrôle/dépistage (Audio, visio, …)• Compléter le Dossier Médical en Santé au Travail informatisé (DMST) des agents reçus en entretien et transmettre les informations au médecin de prévention,• Contribuer aux Actions sur le Milieu du Travail (AMT) : études de postes, visites de locaux, fiches de risques,• Participer aux actions de prévention organisées par le Pôle Médecine/Prévention• Rédiger des rapports, des notes de synthèses, des supports d’information.GRADES DE RECRUTEMENT : CADRE D’EMPLOIS DES INFIRMIERS TERRITORIAUX MODALITES DE RECRUTEMENT : FONCTIONNAIRE OU CDD 3 ANS Poste à temps complet basé à Mont de Marsan avec déplacements sur le secteur SUD EST du département (Chalosse, Tursan, Pays Tarusate, Pays Grenadois, Aire/Adour + CDG).A pourvoir dès que possible.Ordinateur portable + téléphone + voiture de service
Profil attendu
Profil souhaité :
• Diplômes d'Etat d'infirmier
• Diplôme inter universitaire de Santé au Travail ou licence professionnelle en Santé au Travail (acquis ou en cours) apprécié
• Connaissance générale en matière de santé publique, typologie des risques
• Connaissance de l’environnement territorial
• Capacité d’écoute, d’analyse et de conseil,
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et relationnel développé
• Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, Powerpoint…) et des nouvelles technologies,
• Capacités à rendre compte dans le respect du secret professionnel,
• Permis B indispensable : nombreux déplacements sur le département (centres de visites multiples et interventions dans différentes collectivités)
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
Informations complémentaires
Les candidatures, accompagnées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae détaillé, doivent être adressées avant le 15 novembre 2026, par courriel à : [email protected] ou par courrier à : Madame la Présidente du Centre de Gestion des Landes - Maison des Communes - 175 Place de la Caserne Bosquet - B.P. 30069 - 40002 MONT DE MARSAN cedex
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
*Infirmière / Infirmier*
Comprendre ce poste
L'infirmier ou l'infirmière en santé au travail intervient auprès des agents de collectivités et d'établissements publics locaux afin de prévenir les atteintes à leur santé liées à leur activité professionnelle. Il ou elle assure des entretiens de suivi, réalise des dépistages et participe à l'identification des risques, en lien avec le médecin de prévention. Ce rôle s'inscrit dans les obligations des employeurs publics en matière de médecine préventive, qui vise à maintenir les agents en poste dans de bonnes conditions. Le métier repose sur une approche collective autant qu'individuelle, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui indique un recrutement par voie statutaire ou par contrat selon les candidatures. Le corps d'infirmier relève de la catégorie A, qui implique des fonctions de conception, de coordination et de responsabilité. Dans la fonction publique territoriale, ce cadre peut ouvrir des perspectives de progression de carrière, notamment vers des fonctions d'encadrement ou de spécialisation en santé au travail.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience en santé au travail, en médecine préventive ou en milieu collectif, en précisant le nombre et le type d'entretiens réalisés.
- Valorisez votre aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire, en citant des exemples concrets de coordination avec des acteurs non soignants.
- Si vous n'avez pas encore le DIU ou la licence professionnelle, indiquez votre niveau d'avancement, car le poste mentionne ces formations comme atouts dont l'obtention peut être en cours.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O040261007001430Fonction publique territoriale