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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 20 jours

Chef de secteur interventions techniques (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Publication
9 octobre 2026
Date limite
9 novembre 2026
Domaine
Bâtiment
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Assurer l'encadrement du secteur et piloter les activités en fonctions des objectifs et projets fixés par le/a chef∙fe de Bureau Assurer l'encadrement, la gestion et l'animation du secteur et en garantir la continuité + Participer à l'élaboration des projets et rapport annuels de performance du bureau + S'assurer de la mise en oeuvre des activités du secteur et en restituer des bilans (indicateurs, suivi d'activité, etc.) + Participer activement, en apportant son expertise technique, à l’élaboration des marchés publics nécessaires à l’activité du secteur. + Participer à l’élaboration du budget prévisionnel du secteur

Compétences attendues

Assurer l'encadrement du secteur et piloter les activités en fonctions des objectifs et projets fixés par le/a chef∙fe de BureauAssurer l'encadrement, la gestion et l'animation du secteur et en garantir la continuité+ Participer à l'élaboration des projets et rapport annuels de performance du bureau+ S'assurer de la mise en oeuvre des activités du secteur et en restituer des bilans (indicateurs, suivi d'activité, etc.)+ Participer activement, en apportant son expertise technique, à l’élaboration des marchés publics nécessaires à l’activité du secteur.+ Participer à l’élaboration du budget prévisionnel du secteur

Profil attendu

Niveau d’études : Diplômes requis : diplôme technique de niveau 4 ou 5 permettant l’accès au concours de technicien ou technicien principal de 2ème classe Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire Requise(s)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Le chef de secteur interventions techniques intervient au sein du service de maintenance des bâtiments du Département de la Seine-Saint-Denis, où il assure le lien entre la conduite opérationnelle des interventions et la stratégie du bureau. Concrètement, il encadre une équipe, organise la répartition des activités et veille à la continuité du service sur les bâtiments départementaux. Sa fonction consiste à traduire les objectifs fixés par la hiérarchie en actions concrètes, tout en assurant le suivi de leur réalisation. Dans le service public, ce rôle contribue directement à la sécurité et au bon fonctionnement des équipements accueillant les usagers et les agents.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la filière technique de la fonction publique territoriale, en catégorie B. Cette catégorie correspond à un niveau d'encadrement intermédiaire, avec des responsabilités de coordination et de pilotage. Les perspectives d'évolution peuvent s'orienter vers des postes d'encadrement supérieur ou de chef de bureau, ainsi que vers les concours de la filière technique.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience d'encadrement d'équipes techniques, en précisant la taille des équipes, les types d'interventions gérées et les résultats obtenus en matière de délais et de qualité.
  • Illustrez votre connaissance de la commande publique par des exemples concrets de participation à la rédaction de cahiers des charges, à l'analyse des offres ou au suivi de marchés de travaux ou de maintenance.
  • Valorisez votre capacité à produire des bilans d'activité et des indicateurs de suivi, en citant les outils utilisés (GMAO, tableaux de bord) et la manière dont vous en avez exploité les données.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261009000626Fonction publique territoriale

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