FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 21 jours
Directeur général des services (H/F) - LES ARCS SUR ARGENS
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Var (83), France (83)
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
8 octobre 2026
Date limite
7 décembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Sous l’autorité directe du Maire de la commune des Arcs (83460), le/la Directeur(trice) Général(e) des Services dirige l'ensemble des services de la collectivité. Il/elle coordonne la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par l’équipe municipale et garantit la sécurité juridique, financière et administrative des actions menées
Ses missions principales seront les suivantes :
• Accompagner le Maire et les élus dans la définition des orientations stratégiques de la commune.
• Traduire le projet politique de la municipalité en plans d'actions opérationnels et évaluer leur mise en œuvre
• Diriger, impulser et coordonner l'ensemble des services municipaux (administratifs, techniques, scolaires, etc.).
• Animer l'équipe d'encadrement, fixer les objectifs collectifs et individuels, et veiller à la bonne circulation de l'information.
• Assurer la gestion des ressources humaines (organisation du travail, dialogue social, évaluation, formation)
• Élaborer, préparer et suivre le budget de la commune (investissement et fonctionnement) en lien avec l'adjointe/l'adjoint aux finances.
• Veiller au respect des procédures réglementaires et sécuriser les décisions de la collectivité sur le plan juridique
• Représenter l'institution municipale auprès des partenaires institutionnels (intercommunalité, État, Département du Var, Région Sud) et du public.
• Veille stratégique règlementaire et prospective
• Communication et gestion de crise
Compétences attendues
Sous l’autorité directe du Maire de la commune des Arcs (83460), le/la Directeur(trice) Général(e) des Services dirige l'ensemble des services de la collectivité. Il/elle coordonne la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par l’équipe municipale et garantit la sécurité juridique, financière et administrative des actions menéesSes missions principales seront les suivantes :• Accompagner le Maire et les élus dans la définition des orientations stratégiques de la commune.• Traduire le projet politique de la municipalité en plans d'actions opérationnels et évaluer leur mise en œuvre• Diriger, impulser et coordonner l'ensemble des services municipaux (administratifs, techniques, scolaires, etc.).• Animer l'équipe d'encadrement, fixer les objectifs collectifs et individuels, et veiller à la bonne circulation de l'information.• Assurer la gestion des ressources humaines (organisation du travail, dialogue social, évaluation, formation)• Élaborer, préparer et suivre le budget de la commune (investissement et fonctionnement) en lien avec l'adjointe/l'adjoint aux finances.• Veiller au respect des procédures réglementaires et sécuriser les décisions de la collectivité sur le plan juridique• Représenter l'institution municipale auprès des partenaires institutionnels (intercommunalité, État, Département du Var, Région Sud) et du public.• Veille stratégique règlementaire et prospective• Communication et gestion de crise
Profil attendu
Profil :
• De formation supérieure (Master en droit public, gestion des collectivités territoriales, IEP, etc.)
• Expérience confirmée sur un poste similaire de DGS ou de DGA au sein d'une collectivité territoriale de taille comparable
• Maîtrise avérée du cadre réglementaire, budgétaire et juridique des collectivités territoriales.
• Solides compétences en management, conduite de projets et animation d'équipes.
• Aptitude prononcée pour la négociation, l'écoute, le dialogue et la diplomatie.
• Discrétion professionnelle, réactivité, autonomie et sens aigu du service public
Conditions d'emploi :
• Rémunération statutaire sur emploi fonctionnel : traitement indiciaire + régime indemnitaire + participation mutuelle/prévoyance + ticket restaurant + véhicule de fonction + téléphone
• Horaires de travail sur 37h/semaine avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
Informations complémentaires
Candidature à déposer (lettre + Cv) sur le site de la GRC de la Mairie des Arcs : mes démarches/ressources humaines/emploi
https://les-arcs-sur-argens-grc.e-citiz.com/SEWSaaS.Guichet/workflow_url?ECITIZ_ACTIVITY_PATH=Acteur+Par+Defaut
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
Comprendre ce poste
Le directeur général des services est le principal collaborateur administratif du maire : il assure la liaison entre les élus et les services municipaux, et transforme les orientations politiques en actions concrètes. Au quotidien, il arbitre entre les priorités, pilote les directions (administratives, techniques, scolaires), veille à la régularité juridique des décisions et suit l'exécution du budget. Dans une commune de taille moyenne comme celle des Arcs-sur-Argens, il occupe une position charnière où se joignent gouvernance, gestion des ressources humaines et continuité du service public.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à des profils issus du secteur privé ou d'autres administrations de candidater. Relevant de la catégorie A de la filière administrative, la fonction suppose un haut niveau de responsabilité et d'expertise. Elle constitue une étape de carrière importante dans la fonction publique territoriale, pouvant ouvrir ensuite vers des postes de direction générale dans des collectivités de plus grande taille.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant des résultats chiffrés et datés : budgets gérés, effectifs encadrés, projets conduits de la définition à la livraison, en précisant le périmètre de chaque responsabilité.
- Démontrer une connaissance concrète du contexte local (dynamiques de la commune, enjeux de la côte varoise, contraintes budgétaires des collectivités de cette strate) et une vision argumentée des priorités à donner.
- Préparer des exemples précis illustrant la gestion d'un dialogue social difficile ou la conduite d'un arbitrage politique sensible, ces situations étant au cœur de l'entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O083261008001564Fonction publique territoriale