FP Hospitalière Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 16 jours

TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTRICITE MULTITECHNIQUE (H/F) RÉFÉRENT DE SITE NEUILLY SUR MARNE

GHU Paris psychiatrie et neurosciences (ouvre un nouvel onglet) — GHU Paris psychiatrie et neurosciences

Localisation

Paris (75), France (75)

Publication

13 octobre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Au sein du département de la Politique Technique, de la Maintenance et de la Transition énergétique, le technicien courant faible sous la supervision du responsable de l’atelier électricité NORD a pour mission : Assurer la maintenance préventive, curative et le dépannage des installations électriques basse tension Assurer la maintenance préventive, curative et le dépannage des installations sanitaires et thermiques liées au bâtiment Effectuer des diagnostics techniques Réparation, remplacement et contrôle d’éléments de fermeture liés au bâtiment : serrures, fermes porte, crémones, fenêtres, lit médicalisé Accompagnement et suivi des entreprises extérieures (contrôle réglementaire, maintenance BT/HT, réparations, traitement d’eau, etc.) Suivi de la conformité des installations techniques en milieu hospitalier (commission de sécurité, carnet sanitaire, contrôle des fuites, etc.) Réalisation de petits travaux sur les installations sanitaires Maintenance des volets roulants/stores (mécaniques et électriques) Réalisation de petits travaux sur les installations électriques basse tension Rédaction du compte rendu journalier d’activité (GMAO) Organisation du travail : - Travail en équipe : OUI - Organisation individuelle du travail : OUI - Prise d’initiatives : OUI - Participation à des travaux de recherches : NON - Responsabilités : OUI - Encadrement d’équipe : NON Avantages du Poste : - Possibilité d’obtenir une place en crèche - Accès au CGOS sans ancienneté minimale requise Contraintes du poste : - Déplacements à prévoir sur l’ensemble des établissements

Compétences attendues

Au sein du département de la Politique Technique, de la Maintenance et de la Transition énergétique, le technicien courant faible sous la supervision du responsable de l’atelier électricité NORD a pour mission :Assurer la maintenance préventive, curative et le dépannage des installations électriques basse tensionAssurer la maintenance préventive, curative et le dépannage des installations sanitaires et thermiques liées au bâtimentEffectuer des diagnostics techniquesRéparation, remplacement et contrôle d’éléments de fermeture liés au bâtiment : serrures, fermes porte, crémones, fenêtres, lit médicaliséAccompagnement et suivi des entreprises extérieures (contrôle réglementaire, maintenance BT/HT, réparations, traitement d’eau, etc.)Suivi de la conformité des installations techniques en milieu hospitalier (commission de sécurité, carnet sanitaire, contrôle des fuites, etc.)Réalisation de petits travaux sur les installations sanitairesMaintenance des volets roulants/stores (mécaniques et électriques)Réalisation de petits travaux sur les installations électriques basse tensionRédaction du compte rendu journalier d’activité (GMAO)Organisation du travail :Travail en équipe : OUIOrganisation individuelle du travail : OUIPrise d’initiatives : OUIParticipation à des travaux de recherches : NONResponsabilités : OUIEncadrement d’équipe : NONAvantages du Poste :Possibilité d’obtenir une place en crècheAccès au CGOS sans ancienneté minimale requiseContraintes du poste :Déplacements à prévoir sur l’ensemble des établissements

Profil attendu

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises : - Titulaire d’un CAP, BEP ou bac professionnel spécialisé - Compétence dans le domaine de l’électricité courant fort - Lecture des plans et des schémas électriques - Connaissances pour l’utilisation de logiciel GMAO - Permis B Savoir être : - Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence - Capacité à gérer son stress - Capacité à s’organiser - Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences - Capacité à s’adapter aux changements Connaissances : - Electricité courant fort (HT/BT) : groupe électrogène, onduleurs, TGBT, tableau divisionnaire, transformateurs, régime de neutre, schéma de liaison à la terre, NFC 15-100, NFC 14-100, réglementation électrique relative aux établissements recevant du publics (ERP) - Electricité courant faible : système de GTC/GTB, alarme anti-intrusion, contrôle d’accès, interphonie, système d’anti agression - Plomberie : eau froide, eau chaude sanitaire, bouclage d’eau chaude sanitaire, eau usée, eau vanne, eau pluviale - Chauffage : réseaux secondaires et radiateurs - Serrurerie - Menuiserie - GMAO - Éthique et déontologie Qualités personnelles : - Sérieux - Ponctualité - Dynamisme - Rigueur Qualités professionnelles : - Esprit de synthèse et de diagnostic - Aisance relationnelle et capacité de communication - Gestion de l’urgence et des priorités - Travail en équipe

Conditions d'exercice

Temps de travail : 7h30 par jour (forfait heure), repos hebdomadaires fixes Statut : Contractuel, mutation, détachement Grade : Suivant profil Lieu de travail : GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences, site Neuilly sur Marne – 3, avenue Jean Jaurès – 93300 NEUILLY SUR MARNE Déplacements à prévoir sur l’ensemble des sites du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences Organisation du travail : Travail en équipe Horaires 7h30 par jour (forfait heure), repos hebdomadaires fixes Liaison hiérarchique : - Le Directeur du GHU - Le Directeur de la DITMP - Le responsable du Département Politique Technique, Maintenance et Transition Energétique - L’ingénieur Maintenance - Le responsable Maintenance des sites Nord - Le responsable de l’atelier électricité sites Nord Liaisons fonctionnelles : - Les responsables et personnels des départements Administratifs ; Travaux ; Politique Technique, Maintenance et Transition Energétique ; Architecture ; Patrimoine ; Pilotage, Coordination et Amélioration continue ; Comptabilité ; Marchés et Sécurité de la DITMP - Le responsable de l’atelier électricité courant fort et courant faible GHU - L’ensemble des services et des personnels du GHU PARIS

Métier de référence

Électromécanicienne / Electromécanicien

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein du département de la Politique technique, de la Maintenance et de la Transition énergétique d'un groupe hospitalier spécialisé en psychiatrie et neurosciences. Le technicien assure le bon fonctionnement quotidien des bâtiments, condition indispensable à la continuité des soins et à la sécurité des patients comme des personnels. Les missions combinent dépannage, maintenance préventive et curative sur les installations électriques basse tension, sanitaires et thermiques, mais aussi la réparation d'éléments du bâti comme les serrures, ferme-portes ou volets roulants. Le titulaire joue également un rôle de relais auprès des entreprises extérieures et veille à la conformité réglementaire des installations en milieu hospitalier.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique hospitalière comme aux contractuels, sur un emploi de catégorie B. Cette catégorie correspond à des fonctions d'application et de technicité, avec une autonomie encadrée sous la responsabilité du chef d'atelier. Dans la FPH, les perspectives d'évolution passent principalement par les concours internes et les promotions au sein des grades de la catégorie B, notamment vers des fonctions de référent technique ou de coordination d'équipe.

Conseils pour candidater

Mettre en avant une expérience concrète en électricité courant fort, en précisant les types d'installations traitées et le contexte (tertiaire, établissement recevant du public, santé de préférence), car le poste exige cette compétence explicitement.
Illustrer la pratique de la GMAO par des exemples de saisie d'interventions, de suivi de bons de travail ou de gestion de planning préventif, plutôt que par une simple mention du logiciel.
Préparer des exemples montrant la capacité à travailler avec des entreprises extérieures et à contrôler leurs interventions, ainsi que la gestion de situations urgentes sous pression, éléments centraux de la fonction de référent de site.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2438305Fonction publique hospitalière