FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsCulture & PatrimoineIl y a 13 jours

Responsable de bibliothèque universitaire - section sciences, technologies, STAPS F/H

Université Orléans (ouvre un nouvel onglet) — Université Orléans

Localisation

Loiret (45), France (45)

Publication

16 octobre 2026

Domaine

Lecture publique et documentation

Secteur

Culture & Patrimoine

Missions principales

Mission Au sein du Service Commun de la Documentation, votre mission est de gérer la section Sciences, Technologie, STAPS. Vous assurerez le rôle de formateur des usagers pour la BU Sciences au sein de la cellule formation. Activités principales Manager l’unité documentaire : - Encadrer une équipe et organiser le travail (organiser régulièrement des réunions de service, relayer les informations internes du SCD et de l'université vers l'équipe) ; - Participer à la GPEEC du service (évaluer les agents placés sous sa responsabilité directe, participer aux procédures de recrutement) ; - Décliner pour l'unité documentaire les orientations du projet d'établissement (proposer un projet de service et rédiger le rapport d'activité pour l'unité documentaire) ; - Participer à l'élaboration du budget global du service ; - Gérer et suivre le budget documentaire ; - Gérer les locaux et les équipements (aménagement, signalétique, sécurité) ; - Coopérer avec les autres services du SCD ; - Dialoguer avec la composante et les services de l'Université Être membre de l’équipe de direction : - Participer au processus de décision du SCD ; - Participer à l'élaboration du projet de service de l'établissement Organiser l’accueil et l’information des usagers dans l’unité documentaire : - Participer à l'élaboration de la politique d'accueil et des services au public (recueillir les informations relatives aux populations à desservir, adapter l'offre de services aux besoins et attentes du public, établir des objectifs) ; - Organiser l'accueil dans l'unité documentaire ; - Participer à l'activité de service public Mettre en œuvre la politique documentaire dans l’unité documentaire : - Participer à l'élaboration de la politique documentaire (recueillir les informations relatives aux populations à desservir, évaluer les besoins, les collections et les usages, analyser l'offre éditoriale) ; - Organiser la politique documentaire (constituer un fonds documentaire, valider les plans de développement des collections, conserver, exploiter et valoriser le fonds, participer à l'élaboration et au suivi des marchés publics) Mettre en œuvre la politique de formation des usagers dans l’unité documentaire : - Participer à l'élaboration du plan de formation des usagers (recueillir les besoins de formation, élaborer des supports pédagogiques, participer à la définition et à l'évaluation des orientations pédagogiques) ; - Organiser la formation des usagers dans l'unité documentaire (préparer et animer des séquences de formation, organiser les plannings et les conditions matérielles de formation)

Compétences attendues

MissionAu sein du Service Commun de la Documentation, votre mission est de gérer la section Sciences, Technologie, STAPS. Vous assurerez le rôle de formateur des usagers pour la BU Sciences au sein de la cellule formation.Activités principalesManager l’unité documentaire :- Encadrer une équipe et organiser le travail (organiser régulièrement des réunions de service, relayer les informations internes du SCD et de l'université vers l'équipe) ;- Participer à la GPEEC du service (évaluer les agents placés sous sa responsabilité directe, participer aux procédures de recrutement) ;- Décliner pour l'unité documentaire les orientations du projet d'établissement (proposer un projet de service et rédiger le rapport d'activité pour l'unité documentaire) ;- Participer à l'élaboration du budget global du service ;- Gérer et suivre le budget documentaire ;- Gérer les locaux et les équipements (aménagement, signalétique, sécurité) ;- Coopérer avec les autres services du SCD ;- Dialoguer avec la composante et les services de l'UniversitéÊtre membre de l’équipe de direction :- Participer au processus de décision du SCD ;- Participer à l'élaboration du projet de service de l'établissementOrganiser l’accueil et l’information des usagers dans l’unité documentaire :- Participer à l'élaboration de la politique d'accueil et des services au public (recueillir les informations relatives aux populations à desservir, adapter l'offre de services aux besoins et attentes du public, établir des objectifs) ;- Organiser l'accueil dans l'unité documentaire ;- Participer à l'activité de service publicMettre en œuvre la politique documentaire dans l’unité documentaire :- Participer à l'élaboration de la politique documentaire (recueillir les informations relatives aux populations à desservir, évaluer les besoins, les collections et les usages, analyser l'offre éditoriale) ;- Organiser la politique documentaire (constituer un fonds documentaire, valider les plans de développement des collections, conserver, exploiter et valoriser le fonds, participer à l'élaboration et au suivi des marchés publics)Mettre en œuvre la politique de formation des usagers dans l’unité documentaire :- Participer à l'élaboration du plan de formation des usagers (recueillir les besoins de formation, élaborer des supports pédagogiques, participer à la définition et à l'évaluation des orientations pédagogiques) ;- Organiser la formation des usagers dans l'unité documentaire (préparer et animer des séquences de formation, organiser les plannings et les conditions matérielles de formation)

Profil attendu

Formation et expérience professionnelle Formation niveau Bac +5 dans le domaine de science et de l’information Connaissance du système éducatif (application) ; Connaissance du fonctionnement de l'établissement (maîtrise) Connaissance des règles des marchés publics (application) ; Connaissance du droit de l'information (maîtrise) Edition et librairie (maîtrise) Déterminer, exploiter et évaluer les besoins du public par domaine, caractéristique et niveau des documents, savoir définir une politique d'acquisitions Déterminer, évaluer et exploiter les besoins du public par domaine, caractéristiques et niveau des documents, savoir définir une politique d'acquisitions Gérer le dialogue avec les utilisateurs (suggestions, réclamations, conflits éventuels) Compétences et qualités requises Aptitude à porter les valeurs de la structure Capacité prospective Sens de l’organisation Sens relationnel Capacité de conviction

Informations complémentaires

L’UNIVERSITE D’ORLEANS C’EST AUSSI Une université européenne, des valeurs partagées, un plan égalité professionnelle femme/homme, diversité et non-discrimination, inclusion, qualité de vie au travail et engagement dans la transition écologique: Un cadre de travail respectueux de l’équilibre vie professionnelle et vie personnelle : - Développement de ses compétences à travers une large offre de formation - Accompagnement des personnes en situation de handicap et adaptation des postes de travail - Télétravail possible selon nécessité et organisation du service (1 à 2 jours/ semaine) - 57 jours de congés annuels - dont 10 jours de RTT - pour un temps plein actif dès la prise de poste Et des avantages … - Activités sportives et culturelles - Restauration collective - Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage) - Prise en charge partielle des transports - Aides et prestations d’actions sociales : aide à la famille, aux vacances et séjours pour enfants, - Aides aux parents d’enfants en situation d’handicap Adressez votre lettre de motivation et votre C.V. jusqu'au 01/11/2026

Métier de référence

Responsable d'une unité de bibliothèque

Comprendre ce poste

Le responsable d'unité de bibliothèque universitaire pilote, au sein d'un service commun de la documentation, une antenne dédiée à un champ disciplinaire précis, ici les sciences, technologies et STAPS. Il ou elle assure à la fois la gestion humaine et budgétaire de l'unité, la politique d'acquisition documentaire et l'accueil des usagers. Dans l'administration universitaire, ce rôle relie la stratégie du service commun aux besoins concrets des étudiants et des enseignants-chercheurs. La formation des usagers, qui s'inscrit dans une cellule dédiée, en constitue un volet important, puisqu'elle contribue directement à l'accès à l'information scientifique.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique d'État ainsi qu'aux contractuels, ce qui signifie que la sélection peut se faire par voie de mutation, de détachement ou de recrutement sur contrat. Il relève de la catégorie A, correspondant à des fonctions de conception, de direction et d'encadrement, avec un niveau de formation de Bac +5 exigé. Au sein des bibliothèques universitaires, cette catégorie ouvre des perspectives vers des responsabilités de direction de service documentaire ou de pilotage de SCD.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des expériences concrètes de management d'équipe, de conduite de réunions ou d'évaluation professionnelle, en précisant la taille des équipes encadrées.
Démontrez votre maîtrise de la gestion budgétaire documentaire et des règles de la commande publique à travers des exemples chiffrés de marchés ou d'abonnements suivis.
Préparez une réflexion argumentée sur la formation des usagers en sciences, en appuyant vos proposites sur des dispositifs déjà mis en œuvre ou sur des outils numériques de recherche documentaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2357080Fonction publique d'État