Gestionnaire adminitratif-ve et financier-re - MAIRIE DE GRENOBLE

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans le réseau de lecture publique de la Ville de Grenoble, composé de douze bibliothèques, d'une bibliothèque numérique et d'une responsabilité partagée sur le musée Stendhal, soit environ 170 agents. La fonction assure le socle administratif et financier qui permet à ces équipes de fonctionner : suivi des ressources humaines, gestion des crédits, préparation de dossiers destinés aux instances municipales et traitement des demandes de subvention. Le titulaire travaille au sein d'une unité Moyens et Ressources, en appui des responsables de site et des agents, ce qui implique un rôle de transmission entre le terrain culturel et les services support de la collectivité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans le cadre de la fonction publique territoriale, catégorie B. Cette catégorie correspond en général à des fonctions d'encadrement intermédiaire, de technicité et de coordination d'activités, avec des perspectives d'évolution vers les cadres d'emplois de catégorie B supérieure ou, selon les parcours, vers des postes de coordination administrative au sein de collectivités de taille comparable.

Conseils pour candidater

• Documentez précisément votre expérience en gestion de paie ou de ressources humaines : la fiche de poste met en avant le suivi de ces dossiers, et des éléments chiffrés (volume d'agents, types de dossiers traités) renforcent la lisibilité de votre candidature.
• Illustrez votre capacité à construire des tableaux de bord et à rédiger des notes ou rapports à partir d'exemples concrets, en insistant sur la clarté de vos synthèses.
• Préparez des exemples de veille réglementaire mise en œuvre et d'initiatives prises, ces qualités étant explicitement attendues pour un poste d'appui à une unité de ressources.