Directeur Adjoint de la Santé (h/f) - Tremblay-en-France

Comprendre ce poste

Le poste de directeur adjoint de la santé s'inscrit dans la politique de santé portée par une commune, qui peut recouvrir la gestion de centres de santé, de services de prévention ou d'actions de proximité. Il assure le relais entre la direction de l'établissement et les équipes, en veillant à la mise en œuvre opérationnelle des orientations fixées par l'équipe municipale. Au quotidien, le titulaire participe à l'organisation des activités, à la coordination des professionnels et au suivi des moyens, tout en contribuant à la qualité de l'accueil des usagers. Dans le versant territorial, ces fonctions relèvent du service public de proximité, qui répond directement aux besoins de santé des habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à la collectivité de recruter sur profil expérimenté sans passer uniquement par la voie du concours. Il relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions de conception, d'encadrement et de pilotage de services. Cette catégorie ouvre à des perspectives d'évolution vers des postes de direction plus larges, au sein de la commune ou dans d'autres collectivités, à condition de justifier d'un parcours managérial solide.

Conseils pour candidater

• Documentez précisément votre expérience en centre de santé municipal ou en établissement de santé, en détaillant les effectifs encadrés, les budgets suivis et les projets menés.
• Illustrez vos capacités de coordination par des exemples concrets de gestion d'imprévus ou d'amélioration de l'organisation d'un service.
• Soignez la rédaction de votre lettre de motivation, en explicitant votre compréhension des enjeux de santé publique du territoire, notamment en Seine-Saint-Denis.