FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 10 jours

Chef de projets Design de service (h/f) - P.E.T.R. NIVERNAIS MORVAN

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Nièvre (58), France (58)

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

19 octobre 2026

Date limite

18 décembre 2026

Domaine

Aménagement et développement durable du territoire

Secteur

Urbanisme & Amenagement

Missions principales

Le Pays Nivernais Morvan est un Pôle d’équilibre territorial et rural regroupant les 5 Communautés de Communes de l’est de la Nièvre, soit 196 communes et près de 59 000 habitants. Dans le cadre de ses missions d’accompagnement des territoires, le Pays développe des démarches d’innovation et d’expérimentation visant à faire émerger de nouvelles réponses aux besoins des habitants et aux enjeux des territoires ruraux. Le Permis d’expérimenter constitue l’une de ces démarches. Le Pays bénéficie d’un financement permettant de mettre en œuvre trois saisons, avec le soutien du FNADT au titre du Massif central et de la Région Bourgogne-Franche-Comté. Les deux premières saisons ont été conduites par une designer de service, qui a développé la démarche, constitué un réseau de partenaires et accompagné plusieurs expérimentations. À la suite de son départ, le Pays recrute un(e) nouveau(elle) designer de service afin d’assurer la mise en œuvre de la troisième saison, dans la continuité du travail engagé. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058261019001466-chef-projets-design-service?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Le Pays Nivernais Morvan est un Pôle d’équilibre territorial et rural regroupant les 5 Communautés de Communes de l’est de la Nièvre, soit 196 communes et près de 59 000 habitants.Dans le cadre de ses missions d’accompagnement des territoires, le Pays développe des démarches d’innovation et d’expérimentation visant à faire émerger de nouvelles réponses aux besoins des habitants et aux enjeux des territoires ruraux.Le Permis d’expérimenter constitue l’une de ces démarches. Le Pays bénéficie d’un financement permettant de mettre en œuvre trois saisons, avec le soutien du FNADT au titre du Massif central et de la Région Bourgogne-Franche-Comté.Les deux premières saisons ont été conduites par une designer de service, qui a développé la démarche, constitué un réseau de partenaires et accompagné plusieurs expérimentations.À la suite de son départ, le Pays recrute un(e) nouveau(elle) designer de service afin d’assurer la mise en œuvre de la troisième saison, dans la continuité du travail engagé.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058261019001466-chef-projets-design-service?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

- Formation supérieure en design de service, design des politiques publiques, innovation publique, design social, urbanisme, architecture, sciences politiques, développement territorial ou domaine proche ; - Une expérience en design de service, innovation publique, démarches participatives, accompagnement de collectivités ou développement territorial serait un atout. - Maîtrise des méthodes du design de service et de la conception centrée sur les usages ; - Connaissances générales de l’environnement institutionnel, administratif et politique ; - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Outils de traitement de données…) ; - Sens du relationnel et du travail en équipe ; - Capacité d’organisation, curiosité, polyvalence et autonomie ; - Déplacements professionnels à prévoir sur l’ensemble du Pays (voiture de service mis à disposition). Permis B indispensable.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Informations complémentaires

Durée du contrat : 12 mois Merci d’adresser votre CV et lettre de candidature à : Monsieur Christian PAUL, Président du Pays Nivernais Morvan – [email protected] / 03.86.22.45.51

Cadre juridique

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

Comprendre ce poste

Le poste de chef de projets design de service s'inscrit dans une logique d'innovation publique appliquée aux territoires ruraux. Il consiste à concevoir, tester et faire évoluer des réponses aux besoins des habitants en partant de leurs usages, en mobilisant des méthodes participatives et une démarche d'expérimentation. Au quotidien, la personne recrutée anime des ateliers avec les acteurs locaux, accompagne des projets portés par des collectivités ou des structures partenaires, et coordonne la mise en œuvre des expérimentations retenues. Elle contribue ainsi à l'adaptation des services publics aux réalités de terrain, dans un cadre intercommunal.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels de la fonction publique territoriale, relevant de la catégorie A, ce qui correspond à des fonctions de conception, de pilotage et d'encadrement de projets. Le recrutement peut donc s'effectuer par mutation, par détachement ou par contrat, selon le profil du candidat. Les perspectives d'évolution au sein de la FPT passent généralement par la prise de responsabilités sur des projets plus transversaux, par la mobilité vers d'autres structures intercommunales ou par la préparation de concours de la filière administrative ou de développement territorial.

Conseils pour candidater

Documenter concrètement une ou plusieurs expériences de conception centrée sur les usages : méthodes employées, publics impliqués, résultats obtenus et enseignements tirés, afin de démontrer la maîtrise attendue plutôt que de l'affirmer.
Préparer une argumentation sur le lien entre design de service et ruralité : contraintes spécifiques des territoires peu denses, mobilisation des élus et des habitants, articulation avec les dispositifs de financement existants.
Anticiper les questions sur l'environnement institutionnel local : fonctionnement d'un Pôle d'équilibre territorial et rural, compétences des intercommunalités et rôle des financeurs comme la Région ou le FNADT.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O058261019001466Fonction publique territoriale