FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 10 jours
Assistant de direction (h/f) - P.E.T.R. NIVERNAIS MORVAN
Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale
Localisation
Nièvre (58), France (58)
Télétravail
Oui
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
19 octobre 2026
Date limite
23 novembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Le Pays Nivernais Morvan est un pôle d’équilibre territorial rural (PETR) qui regroupe 5 Communautés de Communes de la partie Est de la Nièvre représentant 2/3 du territoire (196 communes) pour 1/3 de la population (59.000 habitants).
Le Pays Nivernais Morvan met en œuvre une démarche de développement local, au service des projets, fédératrice de dynamiques territoriales innovantes et initiatrice d'une ruralité ambitieuse et active.
Sa stratégie s’appuie sur un projet de territoire renouvelé tous les cinq ans, élaboré en lien avec ses partenaires et mis en œuvre avec les acteurs locaux. Le projet de territoire actuel couvre la période 2021-2026 et sa prochaine version est en cours de préparation.
Le PETR intervient notamment dans les domaines de l’urbanisme, de la transition écologique, de l’alimentation locale, des mobilités, de la santé, de l’attractivité et de la redynamisation des centres-bourgs, ainsi que dans l’accompagnement des projets locaux et la mobilisation de financements.
L’équipe du Pays Nivernais Morvan est composée de 6 agents, aux profils diversifiés et complémentaires, travaillant sur des thématiques variées et en lien étroit avec les élus, les collectivités et les partenaires institutionnels.
Le Pays recrute, pour la mise en œuvre de ses missions, un(e) assistant(e) de direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058261019001498-assistant-direction?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Compétences attendues
Le Pays Nivernais Morvan est un pôle d’équilibre territorial rural (PETR) qui regroupe 5 Communautés de Communes de la partie Est de la Nièvre représentant 2/3 du territoire (196 communes) pour 1/3 de la population (59.000 habitants). Le Pays Nivernais Morvan met en œuvre une démarche de développement local, au service des projets, fédératrice de dynamiques territoriales innovantes et initiatrice d'une ruralité ambitieuse et active. Sa stratégie s’appuie sur un projet de territoire renouvelé tous les cinq ans, élaboré en lien avec ses partenaires et mis en œuvre avec les acteurs locaux. Le projet de territoire actuel couvre la période 2021-2026 et sa prochaine version est en cours de préparation.Le PETR intervient notamment dans les domaines de l’urbanisme, de la transition écologique, de l’alimentation locale, des mobilités, de la santé, de l’attractivité et de la redynamisation des centres-bourgs, ainsi que dans l’accompagnement des projets locaux et la mobilisation de financements.L’équipe du Pays Nivernais Morvan est composée de 6 agents, aux profils diversifiés et complémentaires, travaillant sur des thématiques variées et en lien étroit avec les élus, les collectivités et les partenaires institutionnels.Le Pays recrute, pour la mise en œuvre de ses missions, un(e) assistant(e) de direction.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058261019001498-assistant-direction?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et numériques (traitement de texte, tableur, messagerie et agenda) ;
• Connaissance de la comptabilité publique et du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée ;
• Qualités rédactionnelles et bonne maîtrise de l’orthographe ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Discrétion et respect de la confidentialité ;
• Bon relationnel et sens du service public ;
• Capacité à travailler avec des élus, des agents et des partenaires aux profils variés.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre CV et lettre de candidature à : Monsieur Christian PAUL, Président du Pays Nivernais Morvan – [email protected] / 03.86.22.45.51.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Assistante / Assistant de direction
Comprendre ce poste
L'assistant de direction d'un PETR occupe une fonction charnière auprès de la direction de la structure, qui coordonne les projets de territoire portés par cinq Communautés de Communes. Il assure le secours administratif et logistique indispensable à la conduite des instances, à la préparation des réunions et au suivi des dossiers transversaux. Son rôle consiste à faciliter la circulation de l'information entre élus, agents et partenaires, dans un environnement où les thématiques sont variées, de l'urbanisme à la santé en passant par les mobilités et l'alimentation locale.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la filière administrative de la fonction publique territoriale, et relève de la catégorie B. Ce niveau implique des fonctions d'encadrement intermédiaire ou d'expertise administrative, avec une autonomie dans l'organisation du travail. Les perspectives d'évolution peuvent passer par des concours de la catégorie B ou A de la filière administrative, ou par la mobilité vers d'autres collectivités.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant des exemples concrets de gestion d'agendas complexes, de préparation de comités ou de conseils, et de rédaction de comptes rendus ou de courriers officiels, en précisant le volume et la nature des dossiers traités.
- Si vous avez déjà travaillé au sein d'une collectivité ou d'un établissement public, expliquez votre connaissance des circuits de décision, des délibérations et des procédures de la commande publique, car cette expérience est directement valorisable.
- Soignez particulièrement votre lettre de motivation et votre CV, la maîtrise de la rédaction et de l'orthographe étant un critère explicitement recherché ; un document sans faute, structuré et concis constitue en soi une démonstration de compétence.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O058261019001498Fonction publique territoriale