Localisation
Doubs (25), France (25)
Publication
22 octobre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Gestion budgétaire et financière
Missions principales
Les activités principales du poste sont :
- Gestion financière et comptable au sein du bureau comptable et financier
- Participation à l'ensemble des activités du bureau comptable et financier et à l'ensemble des tâches et missions relatives à tous les budgets opérationnels de programme pour lesquels la DDETSPP est RUO (notamment BOP 177, BOP 104, BOP 135, BOP 157, BOP 303, BOP 304).
- Exécution des décisions budgétaires des bureaux métiers du service des Solidarités dans le respect des délais :
• Traitement de l’ensemble des actes d’exécution de la dépense des bureaux métiers :
- Suivi des mises à disposition et allocation des crédits, réallocations, réserves pour aléas de gestion, etc.
- Contrôle de pièces justificatives, de l'imputation budgétaire.
- Réalisation de conventions/arrêtés.
- Saisie des demandes d'engagement/paiement dans "chorus formulaires".
- Traitement des recettes non fiscales ;
- Suivi des traitements de fin de gestion ;
- Opérations diverses liées à l'utilisation de "chorus formulaires" (création de Tiers fournisseur, ajout/modification de RIB...)
- Gestion des relations avec certains bénéficiaires des dépenses d’intervention de l’État
• Participation à l'analyse des éléments financiers des opérateurs en lien avec les personnes ressources dans les bureaux métiers.
- Prise en charge des dossiers des mandataires individuels :
- Suivi/vérification et mise en paiement de la rémunération des mandataires individuels de par l'utilisation d'OCMI (plateforme permettant le calcul des rémunérations) et de "chorus formulaires".
- Prise en charge des dossiers d'aide sociale :
- Suivi/mise en paiement : allocations simples, aide sociale personnes âgées (hébergement), aide sociale personnes handicapées (hébergement).
- Coordination fonctionnelle des deux agents du bureau, pilotage et suivi des engagements/paiements en lien avec la programmation.
Ce poste permet de développer des qualités d'organisation, de rigueur, de synthèse, de communication et de coordination d'équipe, pour l'évolution de la carrière.
Ces différentes missions sont susceptibles d’évoluer en fonction de l’actualité et des missions du bureau en lien avec le reste du service.
Compétences attendues
Les activités principales du poste sont : - Gestion financière et comptable au sein du bureau comptable et financier - Participation à l'ensemble des activités du bureau comptable et financier et à l'ensemble des tâches et missions relatives à tous les budgets opérationnels de programme pour lesquels la DDETSPP est RUO (notamment BOP 177, BOP 104, BOP 135, BOP 157, BOP 303, BOP 304). - Exécution des décisions budgétaires des bureaux métiers du service des Solidarités dans le respect des délais : • Traitement de l’ensemble des actes d’exécution de la dépense des bureaux métiers :- Suivi des mises à disposition et allocation des crédits, réallocations, réserves pour aléas de gestion, etc. - Contrôle de pièces justificatives, de l'imputation budgétaire.- Réalisation de conventions/arrêtés.- Saisie des demandes d'engagement/paiement dans "chorus formulaires".- Traitement des recettes non fiscales ;- Suivi des traitements de fin de gestion ;- Opérations diverses liées à l'utilisation de "chorus formulaires" (création de Tiers fournisseur, ajout/modification de RIB...)- Gestion des relations avec certains bénéficiaires des dépenses d’intervention de l’État • Participation à l'analyse des éléments financiers des opérateurs en lien avec les personnes ressources dans les bureaux métiers. - Prise en charge des dossiers des mandataires individuels :- Suivi/vérification et mise en paiement de la rémunération des mandataires individuels de par l'utilisation d'OCMI (plateforme permettant le calcul des rémunérations) et de "chorus formulaires". - Prise en charge des dossiers d'aide sociale :- Suivi/mise en paiement : allocations simples, aide sociale personnes âgées (hébergement), aide sociale personnes handicapées (hébergement). - Coordination fonctionnelle des deux agents du bureau, pilotage et suivi des engagements/paiements en lien avec la programmation.Ce poste permet de développer des qualités d'organisation, de rigueur, de synthèse, de communication et de coordination d'équipe, pour l'évolution de la carrière. Ces différentes missions sont susceptibles d’évoluer en fonction de l’actualité et des missions du bureau en lien avec le reste du service.
Profil attendu
Grille de référence :
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…).
Connaissances :
- Connaître la réglementation et les procédures budgétaires et comptables M,
- Connaître "Chorus formulaires" et "Chorus coeur" M,
- Connaître l'exécution financière des marchés (dont avances, acomptes, avoirs, etc.) M,
- Avoir des compétences en informatique-bureautique M,
- Avoir une bonne capacité rédactionnelle M.
Savoir-être :
- Avoir le sens des responsabilités,
- Avoir le sens des priorités,
- Savoir faire preuve de rigueur et de réactivité dans l'exécution des tâches,
- Savoir s'adapter et faire preuve de polyvalence,
- Savoir s'organiser et faire preuve d'initiative,
- Savoir communiquer.
Savoir-faire :
- Savoir analyser A,
- Savoir prioriser M,
- Savoir maîtriser les délais M,
- Savoir rendre compte A,
- Maîtriser les systèmes d'information budgétaires et comptables M,
- Savoir synthétiser des informations, des données, un document M,
- Savoir travailler en équipe M,
- Savoir coordonner l'activité des agents du bureau E.
Pour les agents contractuels : expérience attendue entre 5 et 20 ans.
Conditions d'exercice
Conditions : bureau partagé au siège de la DDETSPP sur le site Viotte.
Pointes d’activité en fonction du calendrier comptable et budgétaire.
Prise en compte d’un environnement progiciel (Chorus).
Informations complémentaires
Formations externes, compagnonnage
Cadre juridique
ART. L332-2,2°
Métier de référence
Chargée / Chargé de la tutelle financière des organismes publics et opérateurs de l'Etat
Comprendre ce poste
Le poste s'inscrit au sein du bureau comptable et financier d'une DDETSPP, service déconcentré de l'État chargé de mettre en œuvre les politiques de solidarité, de cohésion sociale et de protection des publics. La fonction consiste à exécuter, sur plusieurs budgets opérationnels de programme, les décisions prises par les bureaux métiers : mise à disposition des crédits, contrôle des pièces justificatives, saisie des engagements et paiements, traitement des recettes non fiscales. Ces opérations garantissent la régularité de la dépense publique et la bonne traçabilité des fonds que l'État transfère à ses partenaires et opérateurs.
Le recrutement dans ce cadre
Le recrutement est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique d'État, sur un emploi de catégorie B, ce qui suppose une maîtrise opérationnelle des procédures comptables et budgétaires plutôt qu'un pilotage stratégique. Dans la FPE, les agents de catégorie B peuvent accéder par concours interne ou par promotion à des corps de catégorie B supérieure, et l'expérience acquise en gestion financière publique ouvre des perspectives de référent ou de formateur au sein du bureau.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant une expérience concrète de la chaîne de la dépense publique (engagement, service fait, paiement) et, si possible, de l'utilisation de l'application Chorus ou d'un outil équivalent, en précisant votre niveau d'autonomie.
- Appuyez votre candidature sur des exemples de contrôle de pièces justificatives ou d'imputation budgétaire, qui sont au cœur des missions décrites.
- Préparez-vous à expliquer votre rapport aux délais et à la rigueur réglementaire, qualités essentielles pour respecter les échéances de programmation et de fin de gestion.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. 2026-2445581Fonction publique d'État