IFIP /ATT - D78 - DISI Siège - Chargé·e du pilotage de l'activité, de communication et de missions H/F

Le pôle pilotage de la DiSI ldF comprend actuellement 6 agentes/agents (1 cadre A+, 4 cadres A, 1 cadre B et 1 cadre C) dont les principales activités sont notamment : - Pilotage d’activité:- décliner les orientations données lors du process de Dialogue de Performance et de Gestion - assurer le reporting et le suivi des activités des 6 établissements élaborer des tableaux de bord statistiques, en assurer la maintenance - concevoir, maintenir et adapter les outils de pilotage d’activité - Animer les établissements en matière d’assistance de proximité - Gestion de parc informatique- contribuer au suivi et à l’analyse des parcs et des stocks de matériels informatiques du périmètre des directions de l’Île-de-France - Contrôle interne:- porter la mise en œuvre, le suivi et la production des bilans du plan directionnel de contrôle interne (PDCI) annuel de la DiSI - définir les plans d’actions correctifs, en assurer le suivi, le reporting - Communication:- concevoir la communication et le pilotage de la DISI IDF - contribuer à la gestion de l’intranet de la DiSI, rédiger et publier des articles sur l’intranet de la DiSI - assurer un haut niveau de communication interne - porter les actions découlant d’une politique active en matière d’événementiel. - Pilotage de l’assistance technique AT DIR- piloter les indicateurs de l’assistance technique du domaine Direction - animer la communauté des plateaux d’assistance technique DIR Votre périmètre d’intervention sera celui de l’entièreté des missions ici exposées. Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « A administratif». Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/N+3 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 2 774 € soit 33 298 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle ou la rémunération proposée sera déterminée en fonction de l'expérience professionnelle du candidat. Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment. Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables. Vous bénéficierez d’une restauration collective