Infirmier.ère en soins généraux - C.C.A.S.de Réquista

Comprendre ce poste

L'infirmier ou l'infirmière en soins généraux exerce au cœur de la prise en charge des personnes âgées dépendantes en établissement d'hébergement. Dans un EHPAD, il assure la réalisation des soins infirmiers, le suivi médical des résidents en lien avec les médecins, et coordonne l'action des aides-soignants auxquels il délègue une partie des soins. Il joue également un rôle d'interface entre les résidents, leurs familles et l'équipe pluridisciplinaire, en contribuant à la qualité de vie et à la sécurité de chacun au quotidien.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que le recrutement peut passer par une mutation, un détachement ou un contrat selon le profil du candidat. Le classement en catégorie A implique des responsabilités d'encadrement et de supervision, notamment à travers les fonctions de tutorat évoquées dans l'annonce. Dans la filière soignante territoriale, ces postes offrent des perspectives d'évolution vers des fonctions de coordination ou d'encadrement de service.

Conseils pour candidater

• Mettez en avant votre expérience de coordination ou de délégation de soins, qui répond directement à la mission de supervision des aides-soignants.
• Préparez des exemples concrets illustrant votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à accompagner les familles dans les situations difficiles.
• Anticipez la question des horaires continus, des week-ends et des jours fériés, en explicitant votre disponibilité et votre adaptation à ce rythme de travail.