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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 6 jours

Chargé d'étude et d'inventaire et du Patrimoine - Ville d'Evreux

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Eure (27), France (27)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
23 octobre 2026
Date limite
23 novembre 2026
Domaine
Environnement
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

La Direction de la culture et du patrimoine culturel pilote de manière transversale la politique de valorisation patrimoniale entre les différentes institutions patrimoniales ébroïciennes. Au sein de la direction, la mission Ville d’art et d’histoire est rattachée hiérarchiquement au Service Archives et Patrimoines, qui compte 8 agents. Elle a vocation à travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction. Description du Poste : Le chargé de mission Inventaire du Patrimoine est placé sous l'autorité du ou de la responsable du service Archives et Patrimoines, au sein de la mission Ville d'Art et d'Histoire, dans le cadre d'une convention bipartite signée avec la Région Normandie. Il recense, étudie et fait connaître le patrimoine bâti ébroïcien. Il est chargé de mettre en œuvre et de coordonner les actions qui lui sont confiées dans le cadre de ses missions. Il est force de proposition et vient en appui du développement touristique et de l'urbanisme de la collectivité. 1. Recenser et étudier l'architecture de la Ville selon la méthode de l'Inventaire Général Recherches documentaires sur l’architecture et l'histoire locale Travail de terrain : prise de notes, de photographies, réalisation de plans et de relevés Archivage des données normalisées dans les bases de données régionales (Gertrude Normandie, photothèque) Être force de proposition quant à la programmation des études Participer aux réunions d'équipe, de service et de chercheurs Animation de réunions auprès d'élus afin de présenter l'opération d’inventaire 2. Valoriser les inventaires et sensibiliser à l'architecture d'Evreux. Réaliser des synthèses suite à l'inventaire communal Présenter les résultats des inventaires dans le cadre de présentations publiques, conférences, visites guidées, expositions Rédiger des articles dans les bulletins de sociétés savantes (type Société Libre de l'Eure ou les Amis du Patrimoine) Rédiger des publications scientifiques (sous format d'articles). Contribuer à la réalisation d’expositions visant à sensibiliser le public à l’architecture locale et à mettre en valeur les inventaires réalisés Participer à des manifestations diverses en lien avec la mission Ville d'Art et d'Histoire de la ville 3. Mettre à profit l’expertise de l'Inventaire dans le cadre de politiques locales Contribuer à la transmission des connaissances produites à destination des services qui élaborent les documents d'urbanisme Accompagner la collectivité dans l’élaboration ou la révision des documents d’urbanisme sur les questions relatives au patrimoine bâti Contribuer à l’observatoire cartographique du territoire Accompagner la collectivité dans la valorisation de son patrimoine bâti

Compétences attendues

La Direction de la culture et du patrimoine culturel pilote de manière transversale la politique de valorisation patrimoniale entre les différentes institutions patrimoniales ébroïciennes. Au sein de la direction, la mission Ville d’art et d’histoire est rattachée hiérarchiquement au Service Archives et Patrimoines, qui compte 8 agents. Elle a vocation à travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction.Description du Poste :Le chargé de mission Inventaire du Patrimoine est placé sous l'autorité du ou de la responsable du service Archives et Patrimoines, au sein de la mission Ville d'Art et d'Histoire, dans le cadre d'une convention bipartite signée avec la Région Normandie. Il recense, étudie et fait connaître le patrimoine bâti ébroïcien. Il est chargé de mettre en œuvre et de coordonner les actions qui lui sont confiées dans le cadre de ses missions. Il est force de proposition et vient en appui du développement touristique et de l'urbanisme de la collectivité.1. Recenser et étudier l'architecture de la Ville selon la méthode de l'Inventaire GénéralRecherches documentaires sur l’architecture et l'histoire localeTravail de terrain : prise de notes, de photographies, réalisation de plans et de relevésArchivage des données normalisées dans les bases de données régionales (Gertrude Normandie, photothèque)Être force de proposition quant à la programmation des étudesParticiper aux réunions d'équipe, de service et de chercheursAnimation de réunions auprès d'élus afin de présenter l'opération d’inventaire2.  Valoriser les inventaires et sensibiliser à l'architecture d'Evreux.Réaliser des synthèses suite à l'inventaire communalPrésenter les résultats des inventaires dans le cadre de présentations publiques, conférences, visites guidées, expositions Rédiger des articles dans les bulletins de sociétés savantes (type Société Libre de l'Eure ou les Amis du Patrimoine)Rédiger des publications scientifiques (sous format d'articles).Contribuer à la réalisation d’expositions visant à sensibiliser le public à l’architecture locale et à mettre en valeur les inventaires réalisésParticiper à des manifestations diverses en lien avec la mission Ville d'Art et d'Histoire de la ville3. Mettre à profit l’expertise de l'Inventaire dans le cadre de politiques localesContribuer à la transmission des connaissances produites à destination des services qui élaborent les documents d'urbanismeAccompagner la collectivité dans l’élaboration ou la révision des documents d’urbanisme sur les questions relatives au patrimoine bâtiContribuer à l’observatoire cartographique du territoireAccompagner la collectivité dans la valorisation de son patrimoine bâti

Profil attendu

Recrutement de contractuel (contrat de projet de 3 ans) : diplômé d’études supérieures en histoire de l’art, archéologie, histoire, géographie et architecture (ou fonctionnaire en détachement) Savoirs : Ingénierie de projet / Culture générale dans le domaine / Connaissances en histoire, patrimoine et en architecture / Techniques d'analyse et de recherche documentaire / Sociologie des publics et services au public / Principes d'organisation événementielle, techniques et outils d'information et communication / Modes de fonctionnement des différents partenaires institutionnels / Techniques rédactionnelles / Principes de la médiation culturelle : méthodes pédagogiques, techniques d'animation, etc. Savoir-être : Autonomie / Conduire la concertation entre partenaires / Capacité rédactionnelle et orale / Sens du service public / Qualités relationnelles : écoute, patience / Qualités pédagogiques : capacité d'adaptation et de transmission à des publics variés / Curiosité intellectuelle / Organisation / Esprit critique, d'initiative et de synthèse / Rigueur, fiabilité et méthode / Dynamisme / Travail en équipe Savoir-faire : Connaissance de l'Inventaire général du patrimoine culturel et expérience / Connaissance du patrimoine et de l'histoire locale / Recueillir, analyser et synthétiser les informations scientifiques et culturelles relatives au domaine / Organiser son travail en fonction des directives, des délais, des objectifs, des contraintes et rendre compte du travail effectué / Travailler en mode projet : contribuer à des activités culturelles et pédagogiques : créer des outils de médiations, construire un discours adapté aux publics cible, etc. ; participer à la définition des critères et indicateurs d'évaluation au regard des objectifs du projet. Adapter son mode relationnel à la spécificité du public cible et à la situation / Appétence pour la photographie. Rémunération : à partir de 1944€ brut + prime IFSE. Date limite de candidature : 23 novembre 2026 Adresse du poste : 15 bis rue Saint Louis, Evreux Temps de travail : 37h30 hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 15 RTT / 1 à 2 jours TT. - Horaires variables selon les besoins. Disponibilités les soirs et week-ends lors des manifestations portées par le service.Avantages : participation mutuelle / CNAS (à partir du 7e mois de contrat) / Restaurant administratif (4,70€) / Accès gratuit piscines et médiathèques

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché de conservation du patrimoine

Informations complémentaires

Durée du contrat : 36 mois Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation) à Monsieur le Maire-Président

Cadre juridique

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Métier de référence

Chargée / Chargé de politique environnementale

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein de la mission Ville d'art et d'histoire d'Évreux, rattachée au service Archives et Patrimoines de la direction de la culture. Le chargé d'inventaire recense, étudie et fait connaître le patrimoine bâti de la commune, travail qui alimente la connaissance du territoire et sa valorisation auprès du public. Au quotidien, il conduit des analyses documentaires et des enquêtes de terrain, produit des dossiers d'études et participe à des actions de médiation et de communication. Sa mission dépasse le seul cadre culturel : elle apporte un appui aux services chargés du tourisme et de l'urbanisme, ce qui donne à la fonction une dimension transversale.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, le recrutement se faisant ici sous la forme d'un contrat de projet d'une durée de trois ans, les titulaires pouvant être accueillis par détachement. Il relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale, qui suppose des missions de conception, d'encadrement de projets et d'expertise. Le contrat de projet, par nature limité dans le temps, peut néanmoins ouvrir sur d'autres opportunités au sein de la collectivité ou dans les structures patrimoniales partenaires, notamment dans le cadre de la convention avec la Région Normandie.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant une expérience concrète d'inventaire, de recherche documentaire ou d'étude du bâti, en précisant les méthodes employées et les livrables produits.
  • Démontrer une capacité à travailler en transversalité, en illustrant par des exemples de collaboration avec des services variés ou des partenaires institutionnels.
  • Présenter un projet ou une idée de valorisation du patrimoine ébroïcien, même succincte, afin de montrer sa capacité de proposition et son intérêt pour le territoire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O027261023000381Fonction publique territoriale

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