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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 6 jours

Coordinateur de la réponse aux crises (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Seine Saint-Denis (93), France (93)
Publication
23 octobre 2026
Date limite
22 novembre 2026
Domaine
Organisation, contrôle et évaluation
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

La Délégation à la transition écologique et à la résilience est chargée d’impulser, d’animer, d’accompagner et de suivre la mise en oeuvre des Engagements pour l’égalité environnementale face à l’urgence climatique, adoptés par le Département en juin 2019. Ces engagements concrétisent l’ambition volontariste de la collectivité pour une transition écologique concrète et inclusive, prenant en compte les enjeux d’atténuation des nuisances et des pollutions, autant que la nécessité d’organiser l’adaptation du territoire et de l’institution aux bouleversements écologiques. Ces engagements se déclinent au travers de différentes stratégies thématiques et d’initiatives plus expérimentales, dans un dialogue permanent entre la planification stratégique et l’innovation publique. Dans le cadre de la réorganisation de sa direction générale, le Département a souhaité se doter d’une mission de coordination de la réponse aux crises, considérant que la fréquence et l’intensité des chocs et des aléas, climatiques notamment, sont amenés à augmenter, dans un contexte de vulnérabilité territoriale et sociale sur un territoire dense et fortement minéralisé. Cette mission est intégrée à la Délégation à la Transition Ecologique et à la Résilience, en plus des deux pôles d’appui aux directions techniques chargées de l’aménagement, des bâtiments et des infrastructures d’une part, et des directions chargées des solidarités et de la citoyenneté d’autre part. Elle a pour objectif de renforcer la capacité de la collectivité à faire face aux crises, et de concevoir une organisation dédiée à la gestion de crise à l’échelle départementale. Elle comprendra à terme 3 ETP. Sa première tâche est d’assurer la coordination et l’élaboration du plan de continuité d’activité de la collectivité pour la période des Jeux Olympiques et Paralympiques. Coordinateur .trice de la réponse aux crises Ce profil de poste est susceptible d’évoluer et d’être réajusté. Dans ce contexte, il a été décidé de créer un poste de Coordinateur .trice de la réponse aux crises, chargé.e de préfigurer cette mission, de stabiliser sa feuille de route et ses missions, de coordonner ses premiers chantiers et de contribuer au recrutement de l’équipe. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261023001151-coordinateur-reponse-aux-crises?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La Délégation à la transition écologique et à la résilience est chargée d’impulser, d’animer, d’accompagner et de suivre la mise en oeuvre des Engagements pour l’égalité environnementale face à l’urgence climatique, adoptés par le Département en juin 2019. Ces engagements concrétisent l’ambition volontariste de la collectivité pour une transition écologique concrète et inclusive, prenant en compte les enjeux d’atténuation des nuisances et des pollutions, autant que la nécessité d’organiser l’adaptation du territoire et de l’institution aux bouleversements écologiques. Ces engagements se déclinent au travers de différentes stratégies thématiques et d’initiatives plus expérimentales, dans un dialogue permanent entre la planification stratégique et l’innovation publique. Dans le cadre de la réorganisation de sa direction générale, le Département a souhaité se doter d’une mission de coordination de la réponse aux crises, considérant que la fréquence et l’intensité des chocs et des aléas, climatiques notamment, sont amenés à augmenter, dans un contexte de vulnérabilité territoriale et sociale sur un territoire dense et fortement minéralisé. Cette mission est intégrée à la Délégation à la Transition Ecologique et à la Résilience, en plus des deux pôles d’appui aux directions techniques chargées de l’aménagement, des bâtiments et des infrastructures d’une part, et des directions chargées des solidarités et de la citoyenneté d’autre part. Elle a pour objectif de renforcer la capacité de la collectivité à faire face aux crises, et de concevoir une organisation dédiée à la gestion de crise à l’échelle départementale. Elle comprendra à terme 3 ETP. Sa première tâche est d’assurer la coordination et l’élaboration du plan de continuité d’activité de la collectivité pour la période des Jeux Olympiques et Paralympiques.Coordinateur .trice de la réponse aux crisesCe profil de poste est susceptible d’évoluer et d’être réajusté.Dans ce contexte, il a été décidé de créer un poste de Coordinateur .trice de la réponse aux crises, chargé.e de préfigurer cette mission, de stabiliser sa feuille de route et ses missions, de coordonner ses premiers chantiers et de contribuer au recrutement de l’équipe.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093261023001151-coordinateur-reponse-aux-crises?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Niveau d’études : Bac+5 Diplômes requis : Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire Souhaitée(s)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur

Informations complémentaires

pour en savoir plus sur notre belle Collectivité, une seule adresse : https://seinesaintdenis.fr/emploi-entrepreneuriat/recrutement-offres-d-emploi/

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit au sein d'une délégation chargée de la transition écologique et de la résilience, dont la mission est de porter la mise en œuvre des engagements de la collectivité face à l'urgence climatique. Il s'agit ici de structurer une fonction de coordination de la réponse aux crises, à l'échelle de la direction générale, dans un contexte où la fréquence et l'intensité des aléas appellent une organisation plus anticipée et plus coordonnée. Le métier consiste typiquement à faire dialoguer des services aux responsabilités distinctes, à formaliser des procédures et à accompagner les équipes dans les évolutions de leurs pratiques. Il contribue directement à la continuité du service public face aux perturbations.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert à la fois aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels, ce qui signifie que la procédure ne se limite pas à un concours. Le niveau requis, Bac+5, correspond à la catégorie A, qui donne accès à des fonctions de conception, de pilotage et d'encadrement. Dans la fonction publique territoriale, les perspectives d'évolution passent généralement par la mobilité interne, les concours de catégorie A+ ou les responsabilités de direction de service.

Conseils pour candidater

  • Documenter concrètement toute expérience de gestion de crise ou de continuité d'activité, en précisant le périmètre, les acteurs impliqués et les résultats obtenus.
  • Mettre en avant la capacité à conduire le changement auprès d'équipes variées, en appuyant l'argumentaire sur des exemples de démarches participatives ou de réorganisations menées.
  • Se renseigner sur les engagements environnementaux du Département de la Seine-Saint-Denis afin de relier son projet professionnel à ce cadre stratégique lors de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O093261023001151Fonction publique territoriale

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