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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 6 jours

UN -E GESTIONNAIRE DE PROJETS IMMOBILIERS ET FONCIERS - MAIRIE DE ECHIROLLES

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Isère (38), France (38)
Publication
23 octobre 2026
Date limite
20 novembre 2026
Domaine
Aménagement et développement durable du territoire
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Échirolles, 3ᵉ ville de l’Isère, s’inscrit dans une dynamique ambitieuse de transitions urbaines, environnementales et sociales, avec une politique volontariste d’aménagement durable. La Direction de la Ville Durable pilote l’ensemble de ces stratégies. La collectivité est labellisée “Territoire engagé Transition écologique - Climat Air Énergie – 5*” et agit résolument pour construire la ville de demain. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de la direction de la ville durable (DVD), vous intervenez sur des sujets variés liés au patrimoine communal, au foncier, à la gestion locative et au suivi budgétaire. Vous êtes en relation avec de nombreux interlocuteurs : services municipaux, administrations, notaires, géomètres, syndics, services fiscaux, INSEE et partenaires institutionnels. LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT Sous l’autorité de la responsable du pôle foncier et immobilier (N+1) et sous la responsabilité du directeur de la DVD (N+2), vous assurez le suivi de dossiers immobiliers et fonciers variés : • gestion immobilière : assurer le suivi des copropriétés, des charges, des travaux et des relations avec les syndics ; • gestion locative : préparer les baux et conventions, suivre les loyers et les charges et assurer la relation avec les occupants ; • cadastre et foncier : traiter les demandes de renseignements fonciers, les demandes notariales et les DIA - déclarations d’intention d’aliéner ; • voirie et adressage : piloter les procédures de dénomination et de numérotation des voies et rédiger les actes correspondants ; • RIL / INSEE : assurer la mise à jour du RIL - répertoire d’immeubles localisés en lien avec les services concernés ; • budget : participer à la préparation et au suivi budgétaire des affaires immobilières et du secteur foncier concernant les cessions et acquisition en lien avec le/la responsable de pôle ; • procédures foncières : assurer le suivi des servitudes sur le territoire et prendre les délibérations nécessaires, participer au bornage en lien les géomètres ; • appui au service : contribuer ponctuellement aux activités administratives (cessions/acquisitions) du pôle en fonction des besoins ; • pôle administratif : participer au groupe de travail avec les assistantes de la direction – suivi du courrier et planification budgétaire.

Compétences attendues

L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :Échirolles, 3ᵉ ville de l’Isère, s’inscrit dans une dynamique ambitieuse de transitions urbaines, environnementales et sociales, avec une politique volontariste d’aménagement durable.La Direction de la Ville Durable pilote l’ensemble de ces stratégies. La collectivité est labellisée “Territoire engagé Transition écologique - Climat Air Énergie – 5*” et agit résolument pour construire la ville de demain.Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de la direction de la ville durable (DVD), vous intervenez sur des sujets variés liés au patrimoine communal, au foncier, à la gestion locative et au suivi budgétaire.Vous êtes en relation avec de nombreux interlocuteurs : services municipaux, administrations, notaires, géomètres, syndics, services fiscaux, INSEE et partenaires institutionnels.LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT Sous l’autorité de la responsable du pôle foncier et immobilier (N+1) et sous la responsabilité du directeur de la DVD (N+2), vous assurez le suivi de dossiers immobiliers et fonciers variés : • gestion immobilière : assurer le suivi des copropriétés, des charges, des travaux et des relations avec les syndics ; • gestion locative : préparer les baux et conventions, suivre les loyers et les charges et assurer la relation avec les occupants ; • cadastre et foncier : traiter les demandes de renseignements fonciers, les demandes notariales et les DIA - déclarations d’intention d’aliéner ; • voirie et adressage : piloter les procédures de dénomination et de numérotation des voies et rédiger les actes correspondants ; • RIL / INSEE : assurer la mise à jour du RIL - répertoire d’immeubles localisés en lien avec les services concernés ; • budget : participer à la préparation et au suivi budgétaire des affaires immobilières et du secteur foncier concernant les cessions et acquisition en lien avec le/la responsable de pôle ; • procédures foncières : assurer le suivi des servitudes sur le territoire et prendre les délibérations nécessaires, participer au bornage en lien les géomètres ; • appui au service : contribuer ponctuellement aux activités administratives (cessions/acquisitions) du pôle en fonction des besoins ; • pôle administratif : participer au groupe de travail avec les assistantes de la direction – suivi du courrier et planification budgétaire.

Profil attendu

Pré-requis : Bac / Bac + 2 - Pré-requis en droit public et privé CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI… • Vous êtes titulaire d’un bac à bac +2, avec des connaissances en droit public ou privé, immobilier ou foncier. • Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et disposez de notions en gestion immobilière, locative, foncière et comptable. • Vous êtes rigoureux-se, organisé-e, autonome et à l’aise dans les relations avec différents interlocuteurs. Votre capacité d’analyse, vos qualités rédactionnelles et votre sens du travail en équipe seront vos atouts. • La maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers Ciril et Oxalis est appréciée. Envie de mettre vos compétences au service d’un patrimoine communal riche et de projets concrets ? Rejoignez-nous ! LES PETITS PLUS • Organisation souple du temps de travail : horaires flexibles et/ou possibilité d’aménager son cycle de travail ; • Locaux agréables, facilement accessibles en transports en commun et situés dans un centre-ville dynamique ; • Action sociale diversifiée : 13ᵉ mois, participation mutuelle et prévoyance, CSL, COS 38, participation à l’aide au repas, plan de mobilité avec prise en charge à hauteur de 75 %, etc.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

Informations complémentaires

VOUS ÊTES INTÉRESSÉ·E ? Rendez-vous sur le formulaire en ligne, complétez-le et déposez votre CV et votre lettre de motivation, enregistrés au format PDF selon le modèle : Nom_Prénom_Intitulé du poste Vous souhaitez échanger avant de vous lancer ? Contactez-nous par mail uniquement : [email protected] Toute candidature incomplète ne sera pas prise en compte

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion locative

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit au sein de la direction de la ville durable d'une commune de taille moyenne engagée dans l'aménagement et la transition écologique. Il consiste à assurer la gestion du patrimoine immobilier et foncier communal, ce qui suppose le suivi des biens, des baux et des dossiers administratifs qui leur sont liés. Au quotidien, la fonction mobilise des échanges avec les services municipaux, les notaires, les géomètres ou les syndics, ainsi qu'un suivi budgétaire et comptable des opérations. Elle contribue ainsi à la bonne utilisation des ressources publiques et à la continuité du service rendu aux habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui indique une procédure de mobilité ou un recrutement direct. Le poste relève de la catégorie B de la fonction publique territoriale, qui correspond à des fonctions d'application et de encadrement intermédiaire. Cette catégorie ouvre des perspectives d'évolution vers des cadres d'emplois de catégorie B supérieure, notamment par la voie de la promotion interne ou de concours spécifiques.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant les expériences liées au droit public, au droit immobilier ou à la gestion locative, en précisant les dossiers concrets traités et leur volume.
  • Illustrez votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (notaires, géomètres, services fiscaux) par des exemples précis de coordination.
  • Valorisez votre maîtrise des outils bureautiques et, le cas échéant, de logiciels de gestion patrimoniale, en décrivant leur usage dans vos fonctions précédentes.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O038261021000416Fonction publique territoriale

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